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市機關事務管理局十一五工作總結及十二五工作展望

發(fā)表時間:2010/11/14 16:45:35
目錄/提綱:……
一、解放思想,深入學習貫徹落實科學發(fā)展觀,機關事務工作科學化水平日益提高
四、勤儉節(jié)約,開展公共機構節(jié)能工作成效顯著,節(jié)約型機關建設穩(wěn)步推進
五、依法行政,制度體系更加健全,機關事務工作法制化進程不斷推進
六、與時俱進,不斷加強自身建設,機關事務工作隊伍綜合素質顯著提高
1、堅持黨和政府的領導,圍繞中心、服務大局是機關事務工作的根本原則
2、堅持以人為本,科學發(fā)展,是機關事務工作的本質要求
3、堅持_創(chuàng)新,激活機制,是推動機關事務工作科學發(fā)展的持續(xù)動力
1、推進機關事務工作法制化建設,增強依法保障能力
2、進一步運用市場機制,實現(xiàn)機關事務工作服務社會化
3、實現(xiàn)機關事務工作科學化、精細化、實時化管理,提高工作效能
4、繼續(xù)深化后勤_改革,加快機關事務事業(yè)發(fā)展
5、不斷加強后勤干部隊伍自身建設,提升服務能力
……
市機關事務管理局十一五工作總結及十二五工作展望

今年是實施“十一五”規(guī)劃的最后一年,也是銜接“十二五”發(fā)展的重要一年。今后五年,我國經(jīng)濟社會發(fā)展將進入一個重要的歷史時期,機關事務工作的發(fā)展也將面臨新的機遇和挑戰(zhàn)。新的形勢對機關事務工作提出了更高的要求。**市機管局以舉辦全國部分中心城市第十六次機關事務改革發(fā)展研討會為契機,總結交流“十一五”機關事務工作經(jīng)驗成果,研究探討“十二五”機關事務工作發(fā)展規(guī)劃,共同推動機關事務工作科學發(fā)展。

“十一五”機關事務工作回顧

“十一五”時期是**市機關后勤事業(yè)發(fā)展重要的轉折時期。我們始終堅持以_理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞黨和政府中心工作,以推動機關事務工作改革與發(fā)展為己任,認真履行管理、保障、服務職責,保障了機關運轉,降低了行政成本,改善了機關辦公和職工生活條件,促進了和諧機關建設,為**市的改革發(fā)展和經(jīng)濟建設做出了積極貢獻。

一、解放思想,深入學習貫徹落實科學發(fā)展觀,機關事務工作科學化水平日益提高。

思想是行動的動力和先導。我們把進一步解放思想、深入學習實踐科學發(fā)展觀貫穿全部工作的始終。通過開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,開展
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嘗試。我們公開招標物業(yè)公司對紅谷大廈進行物業(yè)管理;引進了保安公司,實行“崗哨前移”全封閉式管理模式,提升行政中心安保工作;引進社會餐飲公司承包經(jīng)營部分機關食堂,實現(xiàn)良性競爭;興辦了日用品、文具用品、生鮮超市,提供了便利、周到的工作和生活服務;對出租店面推行了公開招標出租經(jīng)營;對汽車修理廠實行民營資本股份合作和股權出租經(jīng)營。以社會化服務豐富和搞活機關保障任務。

三、以人為本,服務更加優(yōu)質高效人性化,機關事務日常管理服務保障水平逐步提升。

一是嚴格保障標準,機關事務重點保障工作萬無一失。在以尊重代表、服務代表的理念中完成好省、市黨代會和市人大、政協(xié)會議保障任務的同時,勝利地完成了**奧運會火炬**傳遞、全國金雞百花電影節(jié)等具有內(nèi)外影響的各項綜合大型活動的會務工作。二是凸顯服務意識,機關生活服務工作成績斐然。機關食堂引入了智能刷卡付費系統(tǒng),局政務網(wǎng)站上公布每周菜譜方便查詢;組建了市直單位膳食委員會,聽取廣大機關干部的意見和建議,不斷完善民主搞后勤、開門辦服務的機制;裝修了市委、市政府小餐廳,進一步美化了服務環(huán)境,機關生活服務更加優(yōu)質高效。三是開展特色教育,幼教事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。市保育院立足創(chuàng)一流爭品牌,先后榮獲了“省級幼教示范園”和“江西省人民滿意十大品牌幼兒園”雙桂冠。率先創(chuàng)辦了3歲以前兒童早教中心,填補了**市早教工作的空白,提高了機關幼教服務水平。

四、勤儉節(jié)約,開展公共機構節(jié)能工作成效顯著,節(jié)約型機關建設穩(wěn)步推進。

十一五期間,我局緊緊圍繞建設環(huán)境友好型、資源節(jié)約型的社會總要求,建立了一條以公共機構節(jié)能為抓手、建設節(jié)約型機關的工作主線。根據(jù)《節(jié)約能源法》和《公共機構節(jié)能條例》賦予機關事務管理部門的職能,積極主動抓好市直機關節(jié)能工作。一是形成我市公共機構節(jié)能管理體系。成立了各級公共機構節(jié)能領導小組,增設了機構編制,明確了工作職責,構建了節(jié)能工作網(wǎng)絡。二是大力開展節(jié)能降耗活動。通過加大宣傳力度、開展技術專項培訓等方式,借助網(wǎng)絡和媒體在市直機關普及節(jié)能知識,解讀節(jié)能政策,較好地營造了節(jié)約能源的濃厚氛圍。三是穩(wěn)步推進節(jié)能技術改造和新能源產(chǎn)品的推廣利用。加強了公共機構節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油等重點環(huán)節(jié)的管理和改造工作,更換了一批節(jié)水器具;完成了高效照明推廣任務;在市直機關倡導推廣使用節(jié)能和新能源汽車;深入推進節(jié)能技改項目。四是建立節(jié)能降耗長效管理機制。編制了《**市公共機構“十一五”后兩年節(jié)能計劃》,下達了節(jié)能降耗指標,制定出臺了一系列的節(jié)能管理制度,建立了科學的能源管理體系和節(jié)能激勵和約束機制。五是加強監(jiān)督檢查和考評考核。把督促檢查工作貫穿于工作的全過程。將公共機構節(jié)能工作納入了全市年度綜合目標管理考核項目,使公共機構節(jié)能工作與市直各縣區(qū)、開發(fā)區(qū)和各單位的績效掛鉤。

五、依法行政,制度體系更加健全,機關事務工作法制化進程不斷推進。

十一五期間,我局在依法_和依法行政的大環(huán)境下,致力于新_下法制化管理的實踐。一是統(tǒng)一機關后勤服務標準,建立依法從政、服務規(guī)范、完善制度的后勤保障體系。在日常后勤管理中,凡有現(xiàn)行法律法規(guī)依據(jù)的,一律嚴格遵守,規(guī)范工作人員的從政行為。堅持局長辦公會制度,我局每年預算編制和決算執(zhí)行情況都要通過局長辦公會決議。二是完善制度建設,科學規(guī)范后勤保障服務工作。編寫了《**市機關事務管理局工作制度匯編》。完善了機關辦公用房配備、車輛購置等后勤保障工作流程,制定了分等定級的量化標準。三是加強法律法規(guī)的教育,組織機關干部職工重點學習了《公務員法》、《會記法》、《預算法》、《房地產(chǎn)管理法》等與后勤工作相關的法律法規(guī),努力增強后勤工作法制意識,保障了機關事務工作合法、有序、公正、高效地開展。四是以《節(jié)能法》和《公共機構節(jié)能條例》的頒布實施為契機,機關事務管理部門的職能范圍由單一對內(nèi)的行政管理擴大到對外的公共機構節(jié)能法制化管理,機關節(jié)能工作提升到一個法制的高度和法律實施的層面。

六、與時俱進,不斷加強自身建設,機關事務工作隊伍綜合素質顯著提高。

十一五期間,我局始終把加強隊伍自身建設作為各項事業(yè)發(fā)展最根本的智力支撐和人才保障。一是把好入口關。通過有計劃地自己培養(yǎng)、社會招聘,不斷吸收和引進優(yōu)秀人才,特別是引進一批高學歷、高技能專業(yè)人才,大大提高了隊伍的整體素質。機關干部本科以上學歷人數(shù)已達總人數(shù)的60%。二是引入競爭機制。通過競爭上崗、投票選舉,選拔任用了一批表現(xiàn)優(yōu)秀,熟悉業(yè)務的干部充實到各單位領導崗位。改善了隊伍的知識、年齡和專業(yè)結構。三是加強學習培訓。采取“走出去、請進來”的方法,多次組織人員到先進地市機管局進行考察交流,學習外地市后勤改革的先進理念和成熟經(jīng)驗。同時積極組織領導干部職工 ……(未完,全文共7163字,當前僅顯示2515字,請閱讀下面提示信息。收藏《市機關事務管理局十一五工作總結及十二五工作展望》