省直機關工委黨建工作總結

目錄/提綱：……
一、創(chuàng)新工作思路
一是單位領導班子成員受到黨紀政紀處分的對其先進資格實行“一票否決”
四是“一口否決”原則上只否決一屆
五是本單位自辦案件不扣分、不否決，不影響評先
第一、明確創(chuàng)建標準
第二、健全創(chuàng)建機制
第三、積極穩(wěn)步推進
二、創(chuàng)新工作機制
一是整合各類業(yè)務培訓
二是整合各項檢查評比
三是整合大型文體活動
一是建立中心組學習考評制度
二是完善民主生活會管理制度
三是健全黨內監(jiān)督機制
四是健全培訓制度
五是健全創(chuàng)先爭優(yōu)考評機制
六是建立黨內激勵、關懷、幫扶機制
四是實行過錯責任追究制度，五是實行集中采購和服務制度，六是完善內部管理制度
三、創(chuàng)新特色品牌
四、創(chuàng)新服務載體
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省直機關工委黨建工作總結
　　
　　近年來，在**省委的正確領導下，**省委省直機關工委認真貫徹落實科學發(fā)展觀，始終堅持圍繞中心、服務大局，堅持解放思想、開拓創(chuàng)新，堅持統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調推進，堅持以人為本，充分調動黨員干部積極性，注重以改革創(chuàng)新精神全面推進省直機關黨的建設，在實踐中，立足“四個”創(chuàng)新，即：創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)新工作機制，創(chuàng)新特色品牌，創(chuàng)新服務載體。積極探索機關黨建工作規(guī)律，不斷提高機關黨建工作科學化水平，取得了明顯成績。
　　
　　一、創(chuàng)新工作思路
　　
　　**省委省直機關工委領導班子在深入調查研究的基礎上，形成了“突出特色四五六，機關黨建走前頭”的工作思路，即突出“四個抓手”（創(chuàng)建黨建工作先進單位、創(chuàng)建文明單位、目標管理責任黨風廉政建設責任制）；推進“五個基本”（基本組織建設好、基本隊伍建設好、基本活動開展好、基本制度堅持好、基本保障落實好），創(chuàng)建“六型機關”（學習型、創(chuàng)新型、服務型、效能型、節(jié)
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活動的臺帳，采取倒扣分的方式進行評分。
　　
　　第三，細化了否決與扣分辦法。根據(jù)省紀委對廉政建設“一票否決”提出的原則意見。一是單位領導班子成員受到黨紀政紀處分的對其先進資格實行“一票否決”。但從外單位調入本單位的領導班子成員在原單位發(fā)生違紀違法問題的，視違紀情況酌情扣分。二是機關其他人員收到黨紀政紀處分的，廳級非領導干部扣3分，處級干部扣2分，科級干部扣1分。三是二級單位不否決一級單位，但“一把手”收到黨紀政紀處分的，廳級干部扣2分，處級干部扣1分。四是“一口否決”原則上只否決一屆。若發(fā)案期被否或扣分的，結案期不再否決或扣分。五是本單位自辦案件不扣分、不否決，不影響評先。
　　
　　第四，明確了考評程序。為了確�？荚u的公開、公平、公正，我們嚴格按照八個步驟進行。即：（1）申報審核，（2）檢查考核，（3）匯總反饋，（4）差額票決，（5）省委考評小組審定，（6）公示公告，（7）省委常委會議研究決定，（8）召開表彰會。
　　
　　第五，增加了表彰檔次。前兩屆“黨建工作先進單位”評選中只設了先進單位的表彰檔次，表彰面為30%，在科學發(fā)展觀活動中，我們聽取各單位意見，經(jīng)省委常委研究同意，從第三屆起設“黨建工作先進單位”和“黨建工作合格單位”兩個檔次，“黨建工作先進單位”的獎勵按省紀委、省財政廳等六部門《關于規(guī)范發(fā)放在省直機關公務員津貼補貼的通知》規(guī)定的操作辦法執(zhí)行，“黨建工作合格單位”按“黨建工作先進單位”獎勵的70%執(zhí)行，調動了絕大多數(shù)黨員干部的積極性。
　　
　　第六，提升了整體水平。幾年來，通過三屆評選表彰，省直機關形成了抓好機關黨建工作的濃厚氛圍，黨建責任制得到了較好的落實，五大建設得到了有效的推進，黨建工作呈現(xiàn)出上下聯(lián)動、齊抓共管的良好局面。
　　
　　2、推進“五個基本”
　　
　　推進“基本組織、基本隊伍、基本活動、基本制度、基本保障”建設，是**省委學習實踐科學發(fā)展觀建立的七個長效機制之一。我們按照省委組織部的總體部署，堅持以基本組織為依托，以基本隊伍為主體，以基本活動為載體，以基本制度為根本，以基本保障為前提，強力推動省直機關黨的基層組織建設上臺階，省直機關工委決定在省直機關黨的基層組織層面開展“強五基、創(chuàng)五好”活動。
　　
　　第一、明確創(chuàng)建標準。及時下發(fā)了《關于在省直機關基層黨組織和黨員中開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施辦法》。制定了創(chuàng)建“五好基層黨組織”考核評價標準：一是基本組織建立好，重點抓好四個方面，即優(yōu)化組織設置、按期換屆選舉、實現(xiàn)工作覆蓋、健全群團組織；二是基本隊伍建設好，重點抓好四支隊伍，即增強黨務干部隊伍活力、提升黨員干部隊伍素質、發(fā)揮各類人才隊伍作用、改善黨員后備隊伍結構；三是基本活動開展好，重點抓好四大活動，即創(chuàng)建“黨建工作先進單位”活動、“五好基層黨組織”活動、“六型”機關活動、推進主題實踐活動；四是基本制度堅持好，重點抓好四個制度，即堅持民主集中制、落實黨建責任制、健全日常工作機制、建立黨內關懷幫扶機制；五是基本保障落實好，重點抓好四個落實，即領導責任落實、機構人員落實、黨建經(jīng)費落實、活動陣地落實。
　　
　　第二、健全創(chuàng)建機制。為確保創(chuàng)建活動取得實效，我們建立了領導責任_、創(chuàng)建激勵機制、督辦落實機制，要求各部門每年要組織一次自查，并抓好下屬單位的創(chuàng)建工作的指導檢查。把“五個基本”建設納入“黨建工作先進單位”考評和目標責任制考核的重要內容 ……（未完，全文共5244字，當前僅顯示1841字，請閱讀下面提示信息。收藏《省直機關工委黨建工作總結》）