縣電信局開展文明單位創(chuàng)建活動情況匯報

目錄/提綱：……
一、黨政工團齊抓共管，扎實開展文明單位創(chuàng)建活動
二、在精神文明建設(shè)指導下，經(jīng)營管理成績顯著
三、治安狀況良好，企業(yè)發(fā)展安全有保障
四、經(jīng)驗總結(jié)和今后努力方向
……
*縣電信局是一家通信行業(yè)的子公司；現(xiàn)有員工人，離退休員工多人，其中共產(chǎn)黨員人；干部人，共青團員人，有電話用戶數(shù)萬多。幾年來，在*縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在上級電信公司統(tǒng)一管理指導下，企業(yè)在“三個文明”建設(shè)中取得較好成績；年郵、電分營后獨立經(jīng)營電話業(yè)務(wù)的*電信局連續(xù)多年被評為縣、市級企業(yè)黨建和治安安全先進單位；近兩年來獲得榮譽有∶****年月被臺州市委命名為市級文明單位，****年月橫溪支局被市文明委命名為文明示范點；****年月被市總工會評為先進職工之家；****年月被省總工會評為模范職工之家；****年月被省委、省政府命名為省級文明單位；****年月被縣委評為文明行業(yè)；****年月被縣政府評為安全生產(chǎn)綜合目標管理考核一等獎；****年月又被評為市級治安安全單位；企業(yè)也在創(chuàng)建文明單位活動中快速發(fā)展，為推進全縣信息化進程發(fā)揮了應有作用。
　　一、黨政工團齊抓共管，扎實開展文明單位創(chuàng)建活動。
　　以_理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持物質(zhì)文明、精神文明、政治文明一起抓的方針，黨政工團各負其
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來，經(jīng)歷了原實業(yè)兩代人員回歸，企業(yè)管理流程全方位重組，這些涉及全體員工切身利益的改革大計，只有靠全體員工的支持，才能取得成功；為此，局黨委從強化思想政治工作提高親和力入手，轉(zhuǎn)變思想政治工作方式，采取廣泛的溝通形式；問題涉及面廣的召開專題會議溝通；個別問題及時溝通；檢查時現(xiàn)場溝通；休息時間進行拉家常式溝通；員工喜慶日子祝賀式溝通；上門慰問與家屬溝通。堅持以人為本，信奉員工第一思想，推行全員競爭上崗，努力提供員工平等的奮斗平臺，激發(fā)員工潛能，培育想千方百計、走千家萬戶，吃千辛萬苦的“三千”精神。
　　⒉制定規(guī)劃，明確目標，確保文明單位創(chuàng)建有序進行。
　　郵、電分營年多來，隨企業(yè)領(lǐng)導班子任調(diào)任，前后次及時調(diào)整創(chuàng)建文明單位領(lǐng)導小組；今年年初因企業(yè)改革進一步深化，企業(yè)的管理_進行了全方位的流程重組，人事變動較大；于是年初對創(chuàng)建文明單位領(lǐng)導小組進行重新組合任命，并落實專人負責規(guī)劃實施和檔案管理。針對企業(yè)經(jīng)營的不同時期，每年制定創(chuàng)建文明單位規(guī)劃，明確創(chuàng)建目標。****年規(guī)劃中，提出堅持發(fā)展是第一要務(wù)，深入開展學習黨的十六大和十六屆三中全會精神，按照黨中央關(guān)于物質(zhì)文明、精神文明、政治文明統(tǒng)一部暑、協(xié)調(diào)發(fā)展的方針；確定黨政工團各自目標，工會繼續(xù)保持省級模范職工之家稱號，共青團繼續(xù)保持營業(yè)中心省級青年文明號稱號，確保企業(yè)省級文明單位榮譽。
　　⒊發(fā)揮工會、共青團組織職能作用，動員全體員工積極參與文明單位創(chuàng)建活動。
　　把工會工作納入依法軌道，納入企業(yè)黨建主要內(nèi)容，開展職工之家建設(shè)活動；認真貫徹執(zhí)行《勞動法》、《工會法》，依法開展各項工作。一是嚴格執(zhí)行職代會制度，定期召開一年一次職代會和工會組織機構(gòu)的換屆改選；今年已完成流程重組后的工會委員會、職工技協(xié)的換屆改選；二是落實職代會五項職權(quán)，促進企業(yè)民主管理，切實維護職工合法權(quán)益，做好勞動合同簽訂和民主評議工作，落實企務(wù)公開制度，實行職工代表列席局務(wù)會議制度，讓職工代表直接參與經(jīng)營管理決策；常年設(shè)立局長信箱，傾聽員工呼聲，暢通反應投訴渠道。重視職工代表提案征集落實，三是開展學習型企業(yè)創(chuàng)建活動，全面部署開展學習型企業(yè)、學習型班組活動，提升隊伍整體素質(zhì)。四是開展勞動競賽和崗位練兵活動，全年共部署開展項競賽，全員參與的營銷積分競賽己取得可喜成績。五是開展有益員工身心健康的文體活動，調(diào)節(jié)不良情緒，活躍企業(yè)氛圍；堅持每季度舉行一次全員參加的文體活動。六是關(guān)心員工，激發(fā)員工愛企業(yè)如愛家的主人翁意識；黨政工領(lǐng)導為生日員工每月舉行祝賀宴席；逢年過節(jié)為員工送鮮花發(fā)禮品慰問；員工生病住院前往病房問候；員工直系親屬病逝，企業(yè)送花圈為之送喪；使員工真正感受企業(yè)大家庭的溫曖，讓員工主動把工作、學習、生活、企業(yè)、家庭結(jié)合一起，共同實現(xiàn)企業(yè)目標。
　　二、在精神文明建設(shè)指導下，經(jīng)營管理成績顯著。
　�、逼D苦創(chuàng)業(yè)，通信能力不斷增強。
　　到****年底建成一個以光纖網(wǎng)絡(luò)為骨干，集數(shù)字化、寬帶化、綜合化、智能化于一體的覆蓋全縣的現(xiàn)代通信網(wǎng)絡(luò)；基本滿足政府上網(wǎng)、企業(yè)上網(wǎng)、個人上網(wǎng)及辦公自動化需求的電信寬帶網(wǎng)絡(luò)功能，全縣除居住人口較少的偏僻山區(qū)村莊外，％以上行政村開通程控電話及寬帶功能，城關(guān)、橫溪、白塔、田市、下各等鄉(xiāng)鎮(zhèn)開通了小靈通業(yè)務(wù)；電子商務(wù)、電子郵件、上網(wǎng)聊天等這些實用、可靠、快捷、時尚、省錢的通信方式，為現(xiàn)代化旅游休閑城市建設(shè)提供優(yōu)質(zhì)的信息通信服務(wù)；不出家門談業(yè)務(wù)、做生意，打開電腦看新聞、看電影的通信網(wǎng)絡(luò)在*山區(qū)變成現(xiàn)實。
　　⒉精細營銷，經(jīng)濟效益顯著。
　　面對通信行業(yè)的激烈競爭，面對企業(yè)改革十分繁重的任務(wù)，我們始終堅持發(fā)展為第一要務(wù)，進一步擴大服務(wù)項目，相繼開發(fā)寬帶、小靈通、智能公話、來電顯示、呼叫轉(zhuǎn)移、信息點歌、結(jié)省話費的各種卡類等新業(yè)務(wù)，豐富、滿足社會各 ……（未完，全文共4006字，當前僅顯示2023字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣電信局開展文明單位創(chuàng)建活動情況匯報》）