鄉(xiāng)鎮(zhèn)制度匯編

目錄/提綱：……
一、學(xué)習(xí)制度
二、會議制度
（一）鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)周例會制度
（二）鎮(zhèn)、村、社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)月例會制度
（三）會議要求
三、值班制度
1、節(jié)假日值班由黨委辦公室安排，實行領(lǐng)導(dǎo)帶班輪流值班制度
4、值班人員嚴(yán)禁酗酒、賭博
四、機關(guān)衛(wèi)生制度
五、保密制度
5、加強涉密計算機管理，對涉密計算機決不允許連接網(wǎng)絡(luò)
六、保衛(wèi)制度
2、工作人員下班前，要關(guān)掉辦公室內(nèi)電燈、電腦、打印機等，鎖好門窗
3、門崗人員實行24小時值班制度，并保證通訊暢通
4、上班期間，門崗人員要負(fù)責(zé)好機關(guān)院內(nèi)的日常管理和車輛停放等工作
5、安防監(jiān)控室值班人員要全面做好鎮(zhèn)機關(guān)電子監(jiān)控相關(guān)工作
七、車輛與駕駛員管理制度
1、車輛使用首先保證鎮(zhèn)黨委、政府中心工作需要
5、駕駛員要保證通訊暢通，愛護(hù)車輛，保持車輛內(nèi)外清潔
八、干部考勤制度
7、干部考勤情況每天通報一次
10、條款中未涉及到的其他情形，按照國家、省市縣相關(guān)規(guī)定執(zhí)行
九、機關(guān)財產(chǎn)管理制度
1、鎮(zhèn)政府工作人員使用、持有的公共財產(chǎn)均屬管理范疇
1、財產(chǎn)由使用人或持有人負(fù)責(zé)，實行誰使用誰保管的原則
1、辦公用品、勞保用品實行專人管理，統(tǒng)一購買、統(tǒng)一發(fā)放
十、會議審批、公文管理制度
1、召開全鎮(zhèn)性、全局性的大會，需經(jīng)鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長同意
3、會議通知應(yīng)規(guī)范起草，及時送達(dá)，并將會議通知提前交黨政辦備案
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鄉(xiāng)鎮(zhèn)制度匯編

為了推進(jìn)制度化建設(shè)，加強隊伍管理，增強干部組織紀(jì)律觀念，強化干部工作責(zé)任，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率，按照責(zé)權(quán)對等，獎懲分明的原則，特制定本制度。
（注：1.全鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和干部實行積分制管理，基準(zhǔn)分為每人每年100分；2.日常工作中按照以下各項制度中規(guī)定的加分、扣分措施進(jìn)行考核，年底按照個人積分高低進(jìn)行排名，排名將作為年終干部考核的重要參考依據(jù)。）

一、學(xué)習(xí)制度
1.堅持以自學(xué)為主，自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，以十八大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)各項方針政策、會議精神、法律法規(guī)和業(yè)務(wù)技能知識等內(nèi)容。
2.堅持每周一早晨全體干部集中學(xué)習(xí)，并根據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容做好學(xué)習(xí)筆記，學(xué)習(xí)筆記納入干部年終考核內(nèi)容，由考核領(lǐng)導(dǎo)小組綜合評定后將其分為差、良、優(yōu)三個等次，結(jié)合積分制管理給予加減分。（差：扣10分、良：加5分、優(yōu)：加10分）
3.鼓勵鎮(zhèn)村、社區(qū)干部通過各種媒介發(fā)表文章、信息，大力宣傳全鎮(zhèn)工作實績，具體參照《清泉鎮(zhèn)宣傳報道工作管理及獎勵辦法》執(zhí)行。
二、會議制度
（一）鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)周例會制度
……（新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略715字，正式會員可完整閱讀）……　
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2.在文件、資料的整理、鑒定工作中，剔出的重份文件或已到期檔案不能亂扔、亂放，要集中妥善保存，定期銷毀。
3.在日常工作中，應(yīng)認(rèn)真遵守以下幾點：（1）不該說的秘密絕對不說；（2）不該問的秘密絕對不問；（3）不該記的秘密絕對不記； （4）不該看的秘密絕對不看；（5）不在非b_m冊上記錄秘密；（6）不在私人通信中涉及秘密；（7）不在公共場所及家屬、子女、親友面前談秘密； （8）如發(fā)生x_m事件，要及時報告，并采取有效措施補救。
4.機關(guān)工作人員因管理不善，造成x_m事件發(fā)生的，要追究其責(zé)任，情節(jié)較輕的給予批評教育，情節(jié)嚴(yán)重的將移交上級有關(guān)部門依法處理。
5.加強s_m計算機管理，對s_m計算機決不允許連接網(wǎng)絡(luò)。

六、保衛(wèi)制度
1.門崗值班人員負(fù)責(zé)辦公樓院財產(chǎn)的安全保衛(wèi)，加強對檔案室、財政所等重點部位的防范，做好防火、防盜和防x_m工作；
2.工作人員下班前，要關(guān)掉辦公室內(nèi)電燈、電腦、打印機等，鎖好門窗。
3.門崗人員實行24小時值班制度，并保證通訊暢通。
4.上班期間，門崗人員要負(fù)責(zé)好機關(guān)院內(nèi)的日常管理和車輛停放等工作。
5.安防監(jiān)控室值班人員要全面做好鎮(zhèn)機關(guān)電子監(jiān)控相關(guān)工作。

七、車輛與駕駛員管理制度
1.車輛使用首先保證鎮(zhèn)黨委、政府中心工作需要。干部職工在特殊情況下因工作需要，可申請派車。
2.車輛實行統(tǒng)一管理，國家法定節(jié)假日期間，原則上不得出車，車鑰匙由政府辦統(tǒng)一管理，有工作需要，確需出車須提前請示主要領(lǐng)導(dǎo)同意。
3.車輛維修需到政府辦填寫維修清單，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核后安排維修，涉及500元以上維修費用的，須經(jīng)鎮(zhèn)長審核同意后維修，不填寫維修單一律不予結(jié)算。
4.車輛加油需到政府辦填寫加油清單，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核后安排專人跟車加油，不填寫加油單一律不予結(jié)算。
5.駕駛員要保證通訊暢通，愛護(hù)車輛，保持車輛內(nèi)外清潔。
6.駕駛員要保持飽滿的精神狀態(tài)，隨時檢查車況，嚴(yán)禁疲勞駕車、酒后駕車、超速駕車、車況不好駕車，確保用車安全，及時做好車輛的年檢、保養(yǎng)等工作。

八、干部考勤制度
1．鎮(zhèn)政府實行抽查和定時點名制度，全體領(lǐng)導(dǎo)干部必須按時參加。遲到1次扣5分，早退1次扣10分，缺勤1天扣20分，并扣發(fā)年終津貼50元。合計3次無故遲到、早退或缺勤1天者，在干部大會上進(jìn)行通報批評。缺勤3天，給予誡勉談話，缺勤5天及以上，在干部大會上作檢查。連續(xù)缺勤15天或一年內(nèi)累計缺勤超過30天者，按《公務(wù)員法》有關(guān)規(guī)定報上級有關(guān)部門處理。
2.分管領(lǐng)導(dǎo)、站所長不得包庇點名不到的干部，一旦發(fā)現(xiàn)，同時嚴(yán)肅處理，并給予各扣5分的處罰。
3．工作期間因事因病請假，需辦理書面請假手續(xù)，因特殊情況本人不能到單位請假的需委托他人代請（3天以內(nèi)），事后及時辦理補假、銷假手續(xù)。
4.干部請假1天以內(nèi)由分管領(lǐng)導(dǎo)審批，并及時上報黨委辦備案；請假1天—30天由分管領(lǐng)導(dǎo)審批后報鎮(zhèn)長審核批準(zhǔn)，一次性請假超過30天的報縣人設(shè)局審核批準(zhǔn)；副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部請假由黨委書記審核批準(zhǔn)；干部年休假由鎮(zhèn)黨委、政府統(tǒng)一安排。
5．婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假、喪葬假等按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。病事假一年內(nèi)原則上不得超過10天（特殊情況除外），超過10天，按照5分/天的標(biāo)準(zhǔn)在個人積分中逐次扣除。
6．加強作風(fēng)建設(shè)，定時不定時的對干部職工工作情況進(jìn)行督查，工作有創(chuàng)新、有特色、有顯著成效的酌情加分；撰寫調(diào)研報告，并在刊物上發(fā)表的，酌情加分。工作獲得縣級獎勵的，個人加10分，單位每人加5分；獲得市級獎勵的，個人加15分，單位每人加10分；獲得省級獎勵的，個人加30分，單位每人加20分；獲得國家級獎勵的，個人加50分，單位每人加30分。交辦的工作任務(wù)不能保質(zhì)保量按期完成，每拖延1天扣5分。督查過程 ……（未完，全文共3976字，當(dāng)前僅顯示2008字，請閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)制度匯編》）