2013年鎮(zhèn)人才工作總結(jié)
為積極配合我市人才戰(zhàn)略規(guī)劃、推動(dòng)我市經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),**鎮(zhèn)緊跟全市步伐,以全局的高度和發(fā)展的眼光,審視自身發(fā)展中的人才需求,今年以來通過大力推進(jìn)各項(xiàng)人才引進(jìn)及培養(yǎng)措施、為吸引人才塑造海納百川的姿態(tài),為培養(yǎng)人才營造出崇技重學(xué)的氛圍。
一、黨政重視,政策有力
**鎮(zhèn)黨委政
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須要“輸血”與“造血”并進(jìn)。
通過培訓(xùn)工作以教助產(chǎn)、以產(chǎn)促教、產(chǎn)教互長的模式,依托通過全面
調(diào)研建立起來的企業(yè)用工需求及本鎮(zhèn)人
農(nóng)村勞動(dòng)力資源數(shù)據(jù)庫,**鎮(zhèn)有針對(duì)性地組織訂單式培訓(xùn),以技能培訓(xùn)教育助力企業(yè)解決用工需求和企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的發(fā)展需要,促進(jìn)**鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的同時(shí)也實(shí)現(xiàn)**鎮(zhèn)勞動(dòng)力技能升級(jí)換代,有力地提升了**鎮(zhèn)勞動(dòng)人民群眾生活水平的提高。
三、整合信息,完善平臺(tái)。只有掌握了足夠豐富的信息,才能作出足夠正確的行動(dòng)判斷。去年至今,鎮(zhèn)人才工作牽頭部門曾先后多次就企業(yè)用工和社區(qū)勞動(dòng)力技能水平和就業(yè)情況進(jìn)行專題調(diào)研,整合資源信息,并依靠各村居的社區(qū)服務(wù)平臺(tái)構(gòu)筑一個(gè)全方位的“人才搜羅網(wǎng)”,該信息平臺(tái)對(duì)我鎮(zhèn)人才資源的優(yōu)化配置,對(duì)后期包括《**鎮(zhèn)困難中小微企業(yè)就業(yè)工作扶持政策辦法》等重要的人才政策的出臺(tái)提供了重要可靠的信息基礎(chǔ)。
四、落實(shí)經(jīng)費(fèi),加強(qiáng)保障
**鎮(zhèn)作為經(jīng)濟(jì)后發(fā)鎮(zhèn)區(qū),
財(cái)政并不寬松,在此情況下,鎮(zhèn)黨委政府仍堅(jiān)定決心,立足長遠(yuǎn),通過《**鎮(zhèn)困難中小微企業(yè)就業(yè)工作扶持政策辦法》對(duì)凡鎮(zhèn)內(nèi)合資格引入、培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)的人才給予一次性300-3000元額度的獎(jiǎng)勵(lì),從制度上給予人才工作最大的支持力度,為**鎮(zhèn)引賢納才提供了重要的物質(zhì)保障,對(duì)歡迎人才在**生活發(fā)展 ……(未完,全文共1077字,當(dāng)前僅顯示684字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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