人事勞資科科長2013年工作總結

2013年度處科級干部工作總結報告
院辦公室人事勞資科科長2013年工作總結

按照學院黨委《關于做好2013年度目標責任考核工作的通知》的要求，現(xiàn)將本人任職一年來的工作情況述職如下：
一、加強學習，認真履行管理職責，廉潔自律，做好工作
一年來，通過政治理論學習，越來越深刻的認識到人事勞資工作是學院發(fā)展的關鍵工作。人才因素是一切因素的關鍵因素。本人能把學習貫徹落實十八大精神、科學發(fā)展觀同人事勞資工作結合起來，提高政策理論水平和工作能力水平，圍繞學院中心工作,認真履行工作職責。學院從2013年9月13日開展黨的群眾路線教育實踐活動，通過深入學習和廣泛聽取意見,我對這次教育活動
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照上級指示和學院領導要求，協(xié)助處長做好三排查及預案工作，針對部分退休、退職人員、職工遺屬和六十年代精簡人員上訪的現(xiàn)象，進行排查，深入家庭慰問，做好政策宣傳，送困難補助到家，及時化解矛盾，維護了學院穩(wěn)定。
二、做好離退休管理工作，確保離退休職工隊伍的穩(wěn)定
我院老同志大多數(shù)都是五六十年代參加工作，有功于我院教育事業(yè)的發(fā)展，學院領導非常關心他們，經(jīng)常告誡我“老同志的事，無小事，要重點關注、及時解決”，特別是在經(jīng)費保障上給予了大力支持。
今年春節(jié)前夕，協(xié)同學院領導班子成員和相關部門組成慰問團，分別對我院離休老干部，老黨員、高齡、患病、困難老職工進行走訪慰問活動。一年來共接待來訪離退休職工30多人/次；主動上門走訪或慰問有病住院離退休職工上50多人/次；困難補助18人/次。
這一年來，有幾位離退休職工，因病重長期住院，醫(yī)藥費用高，家庭生活困難，及時與計財處、衛(wèi)生所、省醫(yī)保辦協(xié)調(diào)，報銷住院醫(yī)療費用，為他們排憂解難。今年有3位老同志相繼病逝，細心做好安撫家屬及喪事處理善后工作。
今年“五一”勞動節(jié)前，組織老同志們游覽了關中民俗博物院景區(qū)；老年節(jié)前，我們又組織老同志們參觀了閻良航空科技館和閻良小清河。通過游覽這些景觀和科技館，不僅可以使老同志陶冶情操、增長知識，而且還給老同志提供了一個互相“見面、聚會、聊天、談心”的機會，使他們遠離喧噪，親近歷史，親近自然。這些活動都深受老同志、老職工的歡迎和喜愛。
一年來，積極與各級老年體協(xié)、涉老部門聯(lián)系，積極參加他們舉辦各種形式的活動。每天組織離退休職工有氧健身操活動，每周四組織老年合唱團活動，門球隊每天定時輔導、定時活動。今年門球隊老同志參加西安市老體協(xié)舉辦春季門球賽，參加學院29屆運動會，特別值得提到的是參加了2013年省直機關、行業(yè)單位老年人象棋比賽并獲得團體一等獎。參加西安市第15屆運動會象棋、門球比賽，象棋榮獲團體“二等獎”；參加省教育廳離退休工作人員乒乓球比賽，獲得團體一等獎，個人二等獎的好成績。參與“四城聯(lián)創(chuàng)”協(xié)助后勤中心完成校園及家屬院衛(wèi)生環(huán)境整治工作。

三、今后的工作的思路和打算
一年來，在與同志們的共同努力下，人事處工作取得了較好的成績，但有些工作還不到位，還不盡人意。在下一年度我有以下工作思路和打算
1、深入學習研究勞動、人事有關政策，協(xié)助處長，用好用足勞動、工資、保險等社保政策，想方設法提高教職工的社保福利待遇，讓大家享受改革開放的 ……（未完，全文共2066字，當前僅顯示1313字，請閱讀下面提示信息。收藏《人事勞資科科長2013年工作總結》）