目錄/提綱:……
一、針對領(lǐng)導(dǎo)班子的制度性學(xué)習(xí)有時照本宣科、創(chuàng)新性不夠,采取如下整改措施:
(一)、增強(qiáng)學(xué)習(xí)能力,聯(lián)系工作實(shí)際
1、健全學(xué)習(xí)制度
2、創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法
3、營造學(xué)習(xí)氛圍
(二)、整改時限:2013年11月
(三)、整改責(zé)任人:院領(lǐng)導(dǎo)班子成員
(一)、改進(jìn)工作方法、保證工作效率、加強(qiáng)工作效能
1、拓寬思路,班子成員應(yīng)創(chuàng)造性地展開工作
2、重視人盡其才、才盡其用
3、強(qiáng)化績效管理和行政問責(zé)
(二)、整改時限:2013年12月
(三)、整改責(zé)任人:院領(lǐng)導(dǎo)班子成員
(一)、開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子活動
2、堅(jiān)持民主決策、科學(xué)決策原則
3、建立健全工作責(zé)任制
(二)、整改時限:長期
(三)、整改責(zé)任人:院領(lǐng)導(dǎo)班子成員
(一)、盡院所能解決職工正常訴求
1、著力摸清職工困難情況,有針對性地解決職工反映的突出困難
三是力爭在明年7月,全額兌現(xiàn)在崗職工績效的差額部分
(二)、整改時限:2014年7月
(三)、整改責(zé)任人:院領(lǐng)導(dǎo)班子成員
(一)、改進(jìn)工作作風(fēng),強(qiáng)化宗旨意識、務(wù)實(shí)創(chuàng)新,增強(qiáng)工作實(shí)效
1、樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神
2、增強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作,形成整體合力
3、增強(qiáng)大局意識
(二)、整改時限:2013年11月
(三)、整改責(zé)任人:院領(lǐng)導(dǎo)班子成員
(一)、厲行節(jié)約、嚴(yán)格執(zhí)行
(二)、整改時限:2013年12月
(三)、整改責(zé)任人:院領(lǐng)導(dǎo)班子成員……
**市總工會**療養(yǎng)院群眾路線教育實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)班子整改方案
根據(jù)**市總工會、市委兩新工委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動指導(dǎo)組的要求,自開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動以來,我院在第一環(huán)節(jié)教育學(xué)習(xí)、聽取意見活動中取得了較大成效,每位黨員同志在思想上都取得了很大的進(jìn)步;我院按照集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)這“四風(fēng)”問題及根源,在第二環(huán)節(jié)查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)中,重點(diǎn)深刻地對我院自身存在的情況及問題進(jìn)行了剖析,做到了查擺問題準(zhǔn)、原因分析透,并且針對這些問題提出了
整改措施,明確整改時限和整改責(zé)任人。
一、針對領(lǐng)導(dǎo)班子的制度性學(xué)習(xí)有時照本宣科、創(chuàng)新性不夠,采取如下整改措施:
(一)、增強(qiáng)學(xué)習(xí)能力,聯(lián)系工作實(shí)際。
1、健全學(xué)習(xí)制度。繼續(xù)完善并堅(jiān)持我院職工學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)制度,加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度,把“我
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讓各個崗位的職工各盡其職、各顯其能、各得其所,有效推動我院科學(xué)發(fā)展。
3、強(qiáng)化績效管理和行政問責(zé)。健全績效評估指標(biāo)體系和評價機(jī)制,完善績效考評方式,提升管理水平。對工作有創(chuàng)新、完成任務(wù)好、效率高的班子成員報請市總給予表彰,落實(shí)績效考核兌現(xiàn);對工作效率低、工作不作為的班子成員按要求落實(shí)行政問責(zé)和落實(shí)績效扣罰兌現(xiàn)。
(二)、整改時限:2013年12月
(三)、整改責(zé)任人:院領(lǐng)導(dǎo)班子成員
三、針對領(lǐng)導(dǎo)班子缺乏醫(yī)療專業(yè)技術(shù)知識的系統(tǒng)學(xué)習(xí)和積累,在業(yè)務(wù)工作上指導(dǎo)性不強(qiáng),采取如下整改措施:
(一)、開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子活動。
1、我院領(lǐng)導(dǎo)班子對醫(yī)療的專業(yè)技術(shù)知識學(xué)習(xí)不夠,因此,我們緊密結(jié)合我院的實(shí)際,在充實(shí)醫(yī)療專業(yè)技術(shù)知識學(xué)習(xí)的同時,深入開展學(xué)習(xí)現(xiàn)代醫(yī)療知識、業(yè)務(wù)技能等活動,使領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)一步強(qiáng)化醫(yī)療專業(yè)技術(shù)知識,提高團(tuán)隊(duì)精神,增強(qiáng)服務(wù)意識和爭創(chuàng)一流工作業(yè)績的才干,從現(xiàn)在起,班子成員除認(rèn)真堅(jiān)持自學(xué)外,院將每月最后一周星期五確定為班子業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)日,采取集中學(xué)習(xí)或走出去等多種方法強(qiáng)化專業(yè)技術(shù)的學(xué)習(xí)。
2、堅(jiān)持民主決策、科學(xué)決策原則。醫(yī)院重大問題堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、會議決定,通過舉辦院務(wù)公開專欄、召開職代會、職工大會等形式廣泛征求意見,提高我院重大問題的科學(xué)決策能力,確保決策正確。
3、建立健全工作責(zé)任制。進(jìn)一步完善和健全院班子成員管理目標(biāo)責(zé)任,院領(lǐng)導(dǎo)班子成員做到分工明確,目標(biāo)一致,責(zé)任到人,不斷提高我院的醫(yī)療管理水平,推動我院醫(yī)療工作規(guī)范化、制度化。
(二)、整改時限:長期
(三)、整改責(zé)任人:院領(lǐng)導(dǎo)班子成員
四、針對在對待職工群眾正常訴求的處理上,因院的基礎(chǔ)薄弱不能及時加以解決,采取如下整改措施:
(一)、盡院所能解決職工正常訴求。
1、著力摸清職工困難情況,有針對性地解決職工反映的突出困難。要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)的精神,把個人的追求融
入黨的事業(yè)之中,堅(jiān)持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一,擺正位置,處理好與職工群眾的魚水關(guān)系、舟水關(guān)系,想群眾之所想,急群眾之所急,辦群眾之所需,真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀;始終堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時俱進(jìn),做到發(fā)展依靠職工群眾、發(fā)展成果與職工群眾共享。
2、耐心細(xì)致做好接待職工群眾工作,讓職工群眾有一個_反映呼聲和訴求的渠道。
3、在崗職工提出的2011年、2012年兩年績效補(bǔ)差兌現(xiàn),院班子將積極采取措施,一是大力加強(qiáng)院經(jīng)營業(yè)務(wù)管理工作,努力實(shí)現(xiàn)開源節(jié)流,二是積極向市總及市
財政申請,解決院資金缺口及墊資運(yùn)行問題,三是力爭在明年7月,全額兌現(xiàn)在崗職工績效的差額部分。
(二)、整改時限:2014年7月
(三)、整改責(zé)任人:院領(lǐng)導(dǎo)班子成員
五、針對領(lǐng)導(dǎo)班子有時安于現(xiàn)狀、進(jìn)取精神不夠強(qiáng)烈,采取如下整改措施:
(一)、改進(jìn)
工作作風(fēng),強(qiáng)化宗旨意識、務(wù)實(shí)創(chuàng)新,增強(qiáng)工作實(shí)效。
1、樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神 ……(未完,全文共3136字,當(dāng)前僅顯示1584字,請閱讀下面提示信息。
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