市人社局深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施意見

目錄/提綱：……
一、指導(dǎo)思想
二、目標(biāo)要求
三、重點(diǎn)任務(wù)
四、方法步驟
（一）學(xué)習(xí)教育、聽取意見環(huán)節(jié)
（二）查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)
（三）整改落實(shí)、建章立制環(huán)節(jié)
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
（一）建立健全活動(dòng)組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)
（二）加強(qiáng)責(zé)任落實(shí)和工作創(chuàng)新
（三）加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)工作
一、開展“我們的群眾觀”專題學(xué)習(xí)討論
二、建立教育實(shí)踐活動(dòng)聯(lián)系點(diǎn)
三、開展“基層走親”活動(dòng)
四、開展意見建議征集活動(dòng)
五、召開班子專題民主生活會
六、召開支部組織生活會
七、開展“提效保民生”專項(xiàng)行動(dòng)
八、開展“破難增民利”專項(xiàng)行動(dòng)
九、開展“清權(quán)解民憂”專項(xiàng)行動(dòng)
十、開展“服務(wù)暖民心”專項(xiàng)行動(dòng)
十一、健全完善貫徹群眾路線長效機(jī)制
……
中共**市人力資源和社會保障局委員會
關(guān)于深入開展黨的群眾路線教育
實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施意見
　　
局機(jī)關(guān)各科室、局屬各單位：
　　　　根據(jù)中央、省委、杭州市委的統(tǒng)一部署和《中共**市委關(guān)于深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的實(shí)施意見》（富委〔2014〕10號）安排，我局教育實(shí)踐活動(dòng)從2014年2月開始，到2014年9月基本完成，參加范圍為局系統(tǒng)所有黨組織和黨員干部。現(xiàn)提出如下實(shí)施意見。
　　　　一、指導(dǎo)思想
　　　　按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以馬列主義、_思想、_理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十八大精神，緊緊圍繞保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性和純潔性，以為民務(wù)實(shí)清廉為主要內(nèi)容，以領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，把貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委“28條辦法”和“六項(xiàng)禁令”、市委“20條意見”作為切入點(diǎn)，以加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)“四風(fēng)”問題為突破口，進(jìn)一步提高做好新形勢下群眾工作的能力，提升廣大黨員干部的精神狀態(tài)，引導(dǎo)系統(tǒng)廣大黨員干部自覺踐行“盡責(zé)敬業(yè)優(yōu)服務(wù)、聚才惠民促發(fā)展”的核心價(jià)值理念，堅(jiān)持用真心、誠心，盡心盡力奉獻(xiàn)事業(yè)、服務(wù)群眾，努力推進(jìn)人力社保事業(yè)的科學(xué)發(fā)展。
　　　　二、目標(biāo)要求
　　　　群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)要
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四風(fēng)”和作風(fēng)效能建設(shè)作為保障改善民生的基石，通過開展作風(fēng)建設(shè)“四項(xiàng)治理”，深入實(shí)施執(zhí)行好窗口崗位服務(wù)提升、“雙爭”考評、公務(wù)員績效考核等辦法，集中解決“四風(fēng)”和態(tài)度生硬、形象欠佳等問題，大力建設(shè)一支高素質(zhì)、強(qiáng)執(zhí)行、優(yōu)服務(wù)的民生工作人員隊(duì)伍。
　　　　反對“形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)”，開展作風(fēng)建設(shè)“四項(xiàng)治理”：抓文風(fēng)會風(fēng)，集中清理精簡各類會議、文件、簡報(bào)。抓作風(fēng)效能，重點(diǎn)治理黨員干部作風(fēng)不實(shí)、好大喜功，有令不行、有禁不止，“上有政策、下有對策”，不敢擔(dān)當(dāng)、不敢碰硬等問題。抓厲行節(jié)約，深入推進(jìn)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)，解決黨員干部計(jì)較待遇、講究排場、浪費(fèi)資源等問題。抓三公經(jīng)費(fèi)，全面推行公務(wù)卡制度，實(shí)行“三公”經(jīng)費(fèi)預(yù)決算公開，力爭實(shí)現(xiàn)“三公”經(jīng)費(fèi)預(yù)算支出同比削減30%，將節(jié)約的資金更多用于民生事業(yè)。
　　　　在四項(xiàng)治理基礎(chǔ)上，著力開展調(diào)研，查找工作中涉及民生的問題，進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)督檢查，圍繞群眾關(guān)注的重點(diǎn)，以“機(jī)關(guān)論壇”為抓手，開展“窗口崗位服務(wù)禮儀培訓(xùn)”、“窗口服務(wù)反饋評價(jià)”、“雙爭”考評等活動(dòng)，提素質(zhì)、明禮儀、強(qiáng)監(jiān)督、樹樣板，進(jìn)一步提升民生服務(wù)水準(zhǔn)。進(jìn)一步嚴(yán)格日�？己斯芾�，嚴(yán)格執(zhí)行我局《公務(wù)員（參公人員）年度考核實(shí)施辦法》和《窗口崗位季度績效考核辦法》，深化黨員干部尤其是窗口人員平時(shí)考核機(jī)制，把平時(shí)考核作為年度考核重要組成部分，考核結(jié)果與干部任用、崗位待遇等掛鉤，提高積極性主動(dòng)性，為保障改善民生提供堅(jiān)強(qiáng)的人員隊(duì)伍保證。
　　　　2．圍繞解決群眾利益問題，開展“破難增民利”專項(xiàng)行動(dòng)。堅(jiān)持把解決作風(fēng)問題與我局維護(hù)改善民生民利的職責(zé)業(yè)務(wù)緊密結(jié)合起來，以扎實(shí)推進(jìn)“掌上大社保”、“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)資助”、“青年創(chuàng)業(yè)大賽”、“招聘服務(wù)月”、“緊缺行業(yè)技能培訓(xùn)”、“社保全民登記”、“打造無欠薪**”為重點(diǎn)，強(qiáng)力攻克一批群眾迫切期望的民生改善難題，有效增強(qiáng)群眾幸福感和滿意度。
　　　　著力破解政策普及查詢難題，加大服務(wù)信息化研發(fā)投入，修改調(diào)整現(xiàn)有大社保信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，創(chuàng)新開發(fā)“掌上大社保”信息服務(wù)平臺，以手機(jī)上網(wǎng)、微信公眾賬號等靈活便捷的方式讓群眾隨時(shí)隨地可以通過手機(jī)查詢大社保政策和個(gè)人社保信息，極大地方便群眾獲知民生信息。
　　　　著力破解就業(yè)、招工“兩難”，實(shí)施更加積極的就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，當(dāng)好“紅娘、月老”，積極搭建勞動(dòng)者和用人單位之間的信息橋梁，通過開展“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)資助”、“人才強(qiáng)市活動(dòng)月”、“第七屆青年創(chuàng)業(yè)大賽”、“高校畢業(yè)生招聘服務(wù)月”、“保姆、月嫂等緊缺行業(yè)技能培訓(xùn)”等專題系列活動(dòng)，有效激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情、拓寬就業(yè)渠道、提高招聘簽約率。
　　　　著力破解社保擴(kuò)面難題，建立健全社�！叭竦怯洝敝贫�，啟用“全民登記”信息系統(tǒng)，全面掌握全市城鄉(xiāng)居民社�；A(chǔ)信息，深挖參保擴(kuò)面潛力。重點(diǎn)加大失地農(nóng)民指標(biāo)向邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)傾斜力度，通過參保業(yè)務(wù)下延、加大宣傳力度、強(qiáng)化業(yè)務(wù)指導(dǎo)和上門業(yè)務(wù)培訓(xùn)等手段，進(jìn)一步鼓勵(lì)剩余的17000多名未轉(zhuǎn)保失地農(nóng)民轉(zhuǎn)保企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，提高保障水平，切實(shí)改善生活品質(zhì)。
　　　　著力破解拖欠工資難題，針對建筑行業(yè)等欠薪“重災(zāi)區(qū)”，創(chuàng)新出臺實(shí)施“建筑施工單位農(nóng)民工工資直發(fā)制度”，進(jìn)一步健全預(yù)警防范機(jī)制、強(qiáng)化處置力度、促進(jìn)企業(yè)自律，有效防止和減少拖欠工資行為，實(shí)現(xiàn)企業(yè)工資支付規(guī)范化平穩(wěn)化，努力打造“無欠薪**”，實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)者勞有所得、體面勞動(dòng)、尊嚴(yán)生活，推動(dòng)和諧勞動(dòng)關(guān)系深入發(fā)展。
　　　　3．圍繞解決辦事難問題，開展清權(quán)解民憂專項(xiàng)行動(dòng)。堅(jiān)持把簡政放權(quán)、政務(wù)公開作為改善民生的有力抓手，深入推進(jìn)“權(quán)力清單制度改革試點(diǎn)”、打造“陽光品牌”等活動(dòng)，回應(yīng)群眾關(guān)切，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，提升服務(wù)水平。
　　　　深化權(quán)力清單制度改革試點(diǎn)工作，以我市開展權(quán)力清單制度省級試點(diǎn)為契機(jī)，堅(jiān)持法治、精簡、效能、嚴(yán)控原則，按照市里統(tǒng)一部署，通過數(shù)輪權(quán)力清單和工作職責(zé)的清理規(guī)范，到6月底基本達(dá)到審批事項(xiàng)精簡壓縮50%以上的目標(biāo)，完成《三定方案》和科室職責(zé)調(diào)整公布，進(jìn)一步減少工作環(huán)節(jié)、縮短業(yè)務(wù)流程、增進(jìn)辦事透明，努力實(shí)現(xiàn)人才人事和民生事項(xiàng)由事前審批為主向事中、事后監(jiān)管為主轉(zhuǎn)變。
　　　　深入推進(jìn)“陽光品牌”打造，以規(guī)范網(wǎng)上辦事大廳的“陽光政務(wù)”、規(guī)范社�；疬\(yùn)行的“陽光社�！�、規(guī)范公務(wù)員和事業(yè)人員考試錄用的“陽光招考”為抓手，大力打造“陽光品牌”�！瓣柟庹⻊�(wù)”方面：與權(quán)力清單制度改革試點(diǎn)配套，進(jìn)一步編修行政許可非許可、公共服務(wù)事項(xiàng)清單和流程圖，并公布在局門戶網(wǎng)站“陽光政務(wù)”專欄，提高辦事透明度，方便群眾監(jiān)督。探索實(shí)施簡易工傷認(rèn)定業(yè)務(wù)下放至鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）一級，進(jìn)一步方便群眾、提高效率�！瓣柟馍绫！狈矫妫汗芎糜煤萌邪傩铡梆B(yǎng)命錢”，建立“制度、公開、監(jiān)督”三位一體的基金管理體系，通過“四制度、七公開”保證社�；鸢踩\(yùn)行�！瓣柟� ……（未完，全文共10736字，當(dāng)前僅顯示2554字，請閱讀下面提示信息。收藏《市人社局深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施意見》）