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關(guān)于對我縣商貿(mào)流通企業(yè)基本情況的調(diào)查報告

發(fā)表時間:2014/6/17 19:39:54

關(guān)于對我縣商貿(mào)流通企業(yè)基本情況的調(diào)查報告

為了更好地落實各級黨委政府出臺一系列吸納就業(yè)優(yōu)惠政策,切實做好我縣的就業(yè)再就業(yè)工作,自五月二十一日起,我們組織有關(guān)人員對我縣流能企業(yè)的職工下崗和再就業(yè)情況進行了認(rèn)真的調(diào)查。通過調(diào)查,基本摸清了流通企業(yè)下崗職工的現(xiàn)狀及新辦企業(yè)吸納就業(yè)的情況,F(xiàn)將調(diào)查情況報告如下:
一、 基本情況
從調(diào)查的情況看,我縣目前共有流通企業(yè) 76家,其中停產(chǎn)半停產(chǎn)企業(yè)58戶,職工9967人,其中在職上班人員4747人, 內(nèi)退職工222人,下崗 職工4998人,占系統(tǒng)內(nèi)職工總數(shù)的50%,占全縣下崗職工的81 %。分析起來,造成流通企業(yè)大量職工下崗的原因是多方面的:一是從宏觀上講,這是新舊_交替過程中在所難免的,同時,由于宏觀經(jīng)濟環(huán)境特
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個人身份的理解很單純,只要招工進入這個單位就一輩子是這個單位的人,思想觀念難以改變, 等、靠、要的思想比較嚴(yán)重,這也說明我們對就業(yè)政策宣傳不夠 。
(3)企業(yè)職工與企業(yè)解除勞動關(guān)系難,主要是職工怕解除勞動合同后就不是這個單位的人了,成了沒娘的孩子,受社區(qū)服務(wù)程度,社會保障程度低的影響,顧慮較大。再就是企業(yè)欠職工的集資、養(yǎng)老金數(shù)額大,無力一次支付所欠費用,按上級文件規(guī)定簽訂還款協(xié)議的辦法,職工企業(yè)又互不相信,造成企業(yè)處理職工難的局面。
(4)新企業(yè)與其新用的職工簽訂勞動關(guān)系也很難。一方面企業(yè)大多規(guī)模小,效益一般,用工不規(guī)范,負(fù)責(zé)人不愿意承擔(dān)職工的一些待遇,如養(yǎng)老保險,意外傷害的一些費用等。另一方面,職工個人也存在著對新企業(yè)(私營企業(yè))的信譽度問題,企業(yè)規(guī)模小,一般是租賃原企業(yè)或其他單位的場地經(jīng)營,經(jīng)營稍有失誤就容易垮臺,計劃生育,戶口屬地管理政策落實的又不徹底,職工找不到單位落手續(xù)。經(jīng)營好一點的企業(yè),工資高一點,經(jīng)營差的企業(yè)只發(fā)300元工資,談不上交納養(yǎng)老金問題,致使職工不愿意與新企業(yè)簽訂勞動合同。
(5)執(zhí)法監(jiān)督的力度不夠,縱容了企業(yè)的無序用工,職工利益得不到保護,勞動合同等對企業(yè)來講還是不簽的好。
(6)企業(yè)和職工擔(dān)心是各項優(yōu)惠政策能否落實到位。從表面上看,中央及各級黨委,政府為鼓勵下崗職工自主選擇職業(yè)出臺了很多政策。為企業(yè)同職工解除勞動關(guān)系給予各方面的扶持,勞動部門也多方面協(xié)調(diào),為政府分憂,為企業(yè)解困出謀劃策,但具體執(zhí)行部門都因部門利益而想盡辦法阻止,特別是基層執(zhí)法單位和個人,不是很好地理解上級黨委政府的意圖,以本部門,本單位的利益為重,為落實優(yōu)惠政策設(shè)置障礙,嚴(yán)重地?fù)p害了黨委政府的形象。另外,財政補貼資金能否落實也是企業(yè)擔(dān)心的問題。
從以上調(diào)查情況和存在的問題看,商、糧、供、物資系統(tǒng)的下崗職工是構(gòu)成我縣下崗職工的主要組成部分,解決好這些單位下崗職工問題,我縣的再就業(yè)工作就完成了80%的任務(wù),我們應(yīng)該把主要精力放在這幾個部門,為此,提出如下建議:
(1)進一步落實目標(biāo)責(zé)任書的工作情況。建議這四個系統(tǒng)為下崗職工再就業(yè)建立強有力的工作班子,按照縣委,縣府文件要求和目標(biāo)責(zé)任書的規(guī)定的任務(wù),調(diào)查清楚各單位各單位與職工簽訂勞動合同的具體情況。例如,某一個職工簽了幾年合同何時到期,是否停薪留職、內(nèi)退、空掛,是否兩不找人員,企業(yè)欠職工的集資、養(yǎng)老金情況及具體金額,一定要摸清底子。一個企業(yè)什么情況的多少人,按政策如何處理,根據(jù)情況排出時間表,研究具體處理意見,徹底解除企業(yè)同職工勞動關(guān)系。
(2)選擇一個系統(tǒng)(如縣社)的某個企業(yè),搞一下試點,職工自辦企業(yè)的利用優(yōu)惠政策引導(dǎo)同原企業(yè)解除勞動關(guān)系,同新企業(yè)簽訂勞動關(guān)系,自謀職業(yè)的辦理優(yōu)惠證。進一步理順勞動關(guān)系,在 ……(未完,全文共2335字,當(dāng)前僅顯示1484字,請閱讀下面提示信息。收藏《關(guān)于對我縣商貿(mào)流通企業(yè)基本情況的調(diào)查報告》
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