目錄/提綱:……
一、抓好_,明確平臺(tái)建設(shè)方向路徑
一是明確基本框架
二是明確監(jiān)控對(duì)象
三是明確步驟時(shí)限
二、注重統(tǒng)籌推進(jìn),確保平臺(tái)建設(shè)力度效果
一是注重統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)
二是注重統(tǒng)籌融合
三是注重統(tǒng)籌機(jī)制
三、實(shí)現(xiàn)“五化”功能,做到平臺(tái)建設(shè)有效管用
一是警鐘長(zhǎng)鳴,實(shí)現(xiàn)廉政教育經(jīng);
二是陽(yáng)光行權(quán),實(shí)現(xiàn)權(quán)力運(yùn)行透明化
三是動(dòng)態(tài)監(jiān)控,實(shí)現(xiàn)預(yù)警處置實(shí)時(shí)化
四是_入微,實(shí)現(xiàn)流程管理精細(xì)化
五是智能評(píng)估,實(shí)現(xiàn)結(jié)果運(yùn)用剛性化
……
以改革精神、科技手段關(guān)權(quán)入“籠”
市紀(jì)委崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控信息化平臺(tái)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)材料
近年來(lái),**市紀(jì)委堅(jiān)持科學(xué)規(guī)劃、統(tǒng)籌推進(jìn),以改革精神為動(dòng)力、以科技手段為支撐、以制度創(chuàng)新為先導(dǎo)、以制約權(quán)力為核心,在市級(jí)部門大膽探索打造“崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控信息化平臺(tái)”,將網(wǎng)絡(luò)、電子、通信等信息科技有機(jī)融入公共權(quán)力行使過(guò)程,將廉政風(fēng)險(xiǎn)防控的觸角延伸到每個(gè)崗位人員,依靠科技手段增強(qiáng)對(duì)權(quán)力的硬約束,消除或壓縮公務(wù)人員發(fā)生廉政問(wèn)題的空間和可能性,編織出了一個(gè)能有效監(jiān)督和制約權(quán)力的“籠子”。
一、抓好_,明確平臺(tái)建設(shè)方向路徑。市紀(jì)委監(jiān)察局制定《**市崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控信息化平臺(tái)建設(shè)工作導(dǎo)則》,明確總體目標(biāo)、基本框架等內(nèi)容,指導(dǎo)全市推進(jìn)防控平臺(tái)建設(shè)。一是明確基本框架。著
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部門將于今年內(nèi)全面建成比較成熟的防控平臺(tái)。鼓勵(lì)和支持邊建設(shè)、邊完善、邊推廣,于名明年內(nèi)完成向基層延單位的延伸。
二、注重統(tǒng)籌推進(jìn),確保平臺(tái)建設(shè)力度效果。按照把握關(guān)鍵,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)、融入業(yè)務(wù)工作、完善制度機(jī)制的思路,統(tǒng)籌推進(jìn)防控平臺(tái)建設(shè)。一是注重統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)。針對(duì)舊有思維定勢(shì)和行權(quán)模式對(duì)防控平臺(tái)要求全面亮權(quán)曬權(quán)的抵觸而產(chǎn)生的阻力,市紀(jì)委監(jiān)察局以堅(jiān)定的改革精神,銳意攻堅(jiān)破難,層層組織進(jìn)行思想發(fā)動(dòng),破除認(rèn)識(shí)障礙、克服畏難情緒,統(tǒng)一思想和行動(dòng)、凝聚共識(shí)和力量,增強(qiáng)投入平臺(tái)建設(shè)的主動(dòng)性、自覺(jué)性和責(zé)任感;在防控平臺(tái)建設(shè)單位形成“一把手”掛帥親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)上一線具體抓,紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)組織協(xié)調(diào),職能處(室)全面融入?yún)⑴c的領(lǐng)導(dǎo)_和工作機(jī)制;各單位按照《導(dǎo)則》制定平臺(tái)建設(shè)《實(shí)施意見(jiàn)》,細(xì)化明確各階段具體工作任務(wù)和措施,提供強(qiáng)勁人財(cái)物支撐,倒排時(shí)間進(jìn)度,加強(qiáng)督導(dǎo)檢查,以項(xiàng)目化管理方式傾力抓好推動(dòng)落實(shí)。二是注重統(tǒng)籌融合。切實(shí)把防控平臺(tái)融入權(quán)力運(yùn)行流程,與業(yè)務(wù)工作、單位管理一體化,實(shí)現(xiàn)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的可識(shí)別、可提示預(yù)警,動(dòng)態(tài)防控廉政風(fēng)險(xiǎn),避免出現(xiàn)與實(shí)際工作脫節(jié)的“兩張皮”現(xiàn)象。同時(shí),以辦公信息化系統(tǒng)為基礎(chǔ),將防控平臺(tái)有效嵌入其中,實(shí)現(xiàn)防控平臺(tái)與辦公信息化系統(tǒng)有機(jī)結(jié)合和兼容,在同一個(gè)電腦工作界面上同步運(yùn)行。三是注重統(tǒng)籌機(jī)制。組織平臺(tái)建設(shè)各部門以制度機(jī)制創(chuàng)新為先導(dǎo),對(duì)現(xiàn)行的與職權(quán)運(yùn)行相關(guān)的
規(guī)章制度進(jìn)行全面梳理,針對(duì)現(xiàn)行制度體系的漏洞缺失和薄弱環(huán)節(jié),進(jìn)行制度的創(chuàng)立、修訂和廢止,重點(diǎn)在科學(xué)分配事權(quán)、設(shè)置崗位、確定職責(zé)、優(yōu)化流程、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、簡(jiǎn)化操作、加強(qiáng)監(jiān)管等方面創(chuàng)新和完善制度,使制度建設(shè)成為推進(jìn)平臺(tái)建設(shè)的重要基礎(chǔ)和推手。
三、實(shí)現(xiàn)“五化”功能,做到平臺(tái)建設(shè)有效管用?茖W(xué)構(gòu)建防控平臺(tái),讓違法違紀(jì)行為無(wú)處藏身,同時(shí)減少人為因素對(duì)權(quán)力運(yùn)行、制度執(zhí)行的干擾,用無(wú)隨意性的電腦制約有隨意性的人腦。一是警鐘長(zhǎng)鳴,實(shí)現(xiàn)廉政教育經(jīng)常化。區(qū)別不同崗位,在線動(dòng)態(tài)提供形式多樣、內(nèi)容豐富,共性化與個(gè)性化相結(jié)合的文字、影像材料,工作人員打開(kāi)工作電腦后,頁(yè)面自動(dòng)彈出每日一箴言、每日一題、每月一課、每年一考及在線發(fā)表體會(huì)評(píng)論欄等,平臺(tái)自動(dòng)登記個(gè)人受教育情況并及時(shí)自動(dòng)提醒時(shí)限、要求等。二是陽(yáng)光行權(quán),實(shí)現(xiàn)權(quán)力運(yùn)行透明化。既強(qiáng)化監(jiān)督,為本部門領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)和上級(jí)監(jiān)督檢查人員,開(kāi)設(shè)監(jiān)督專用賬戶,可隨時(shí)按權(quán)限在線監(jiān)督崗位人員的職權(quán)運(yùn)行狀況;也強(qiáng)化公示,權(quán)力運(yùn)行和業(yè)務(wù)辦公一般向內(nèi)部指定范圍人員公示,凡是不s_m的,同步向社會(huì)公眾公示。三是動(dòng)態(tài)監(jiān)控,實(shí)現(xiàn)預(yù)警處置實(shí)時(shí)化。任何崗位權(quán)力運(yùn)行出現(xiàn)異常情形,平臺(tái)會(huì)向崗位人員和監(jiān)控者提示預(yù)警,尤其是出現(xiàn)時(shí)限異常(超時(shí)或過(guò)短)、程序違規(guī)、實(shí)體違規(guī)等情形的,自動(dòng)終止工作程序,處置 ……(未完,全文共2317字,當(dāng)前僅顯示1472字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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