目錄/提綱:……
一、**鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)工作中心簡介······6
二、**鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)工作中心徽章········8
三、**鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)工作中心工作流程
(一)中心調(diào)解流程圖···9
(二)中心主要工作流程··9
(三)中心接訪受理工作流程····10
四、**鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)中心制度職責
(一)工作制度
(二)會議制度
(三)人員管理制度
(四)考核制度
(五)其他制度
五、**鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)中心主要成員單位工作職責
六、**鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)中心基本臺帳簿冊
(一)**鎮(zhèn)中心接待記錄表········33
(三)會議記錄簿····36
(四)**鎮(zhèn)中心信訪及矛盾糾紛訴求事項交辦調(diào)處通知書······37
(五)**鎮(zhèn)中心信訪及矛盾糾紛訴求事項調(diào)處督辦通知書·······38
(六)信訪及矛盾糾紛調(diào)處銷案通知書···········39
(八)矛盾糾紛移送調(diào)處聯(lián)系單·····41
(九)**鎮(zhèn)中心主要工作數(shù)據(jù)月報表
一、**鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)工作中心簡介
(二)職責:
4、參與、配合嚴打?qū)m椂窢,排查整治治安混亂地區(qū)和治安突出問題
8、檢查、督促社會管理綜合治理目標管理責任制的落實
9、完成**鎮(zhèn)黨委、政府和上級有關(guān)部門交辦的其他工作任務(wù)
(三)基本任務(wù):
二、**鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)工作中心徽章
三、**鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)工作中心工作流程
(一)中心……
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**縣**鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)工作中心制度匯編
**鎮(zhèn)社會管理綜合治理委員會辦公室編
二 〇 一 三年 三 月
目 錄
一、**鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)工作中心簡介······6
二、**鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)工作中心徽章········8
三、**鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)工作中心工作流程
(一)中心調(diào)解流程圖···9
(二)中心主要工作流程··9
(三)中心接訪受理工作流程···· 10
(四)中心信訪及矛盾糾紛排查調(diào)處工作程序········· 10
四、**鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)中心制度職責
(一)工作制度
1、
工作計劃、
總結(jié)、通報工作情況制度···12
2、定期分析研判和上報綜合分析研判整改報告制度·13
3、接訪制度···········13
4、矛盾糾紛排查制度···14
5、治安重點地區(qū)及治安突出問題排查整治制度·····14
6、公共安全隱患排查整治制度·······14
7、治安聯(lián)防制度·······15
8、突發(fā)事件應(yīng)急處置制度···········16
9、重大事件案件通報制度···········16
10、領(lǐng)導包案制度······17
11、掛點制度··········17
12、督辦制度··········18
13、責任追究制度······19
14、信息報告制度······20
15、重大問題責任倒查制度··········21
(二)會議制度
16、中心辦公會議制度(工作例會制度)···········21
17、中心專題工作協(xié)調(diào)會議制度·····21
18、中心成員單位聯(lián)席會議制度·····22
(三)人員管理制度
19、工作崗位職責·····22
20、工作人員守則·····23
21、綜治干部培訓制度·23
(四)考核制度
22.**鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導責任制·····24
23、工作人員績效考核制度·········24
24、對中心成員單位和下屬工作站年終考核制度···24
(五)其他制度
25、宣傳工作制度·····25
26、臺帳檔案管理制度·25
27、財務(wù)管理制度·····25
28、后勤管理制度·····26
五、**鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)中心主要成員單位工作職責
1、維穩(wěn)及綜治辦工作職責·········26
2、信訪辦工作職責····27
3、公安派出所工作職責···········27
4、司法所工作職責····28
5、民政辦工作職責····28
6、人口和計劃
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府行政效能,方便人民群眾解決合理訴求,實行“一個窗口服務(wù)群眾、一個平臺受理反饋、一個流程調(diào)解到底、一個機制監(jiān)督落實”的運行方式,形成大調(diào)解的工作格局,從而有效化解基層的信訪問題及矛盾糾紛。
(二)職責:
1、貫徹執(zhí)行有關(guān)社會管理綜合治理、維護穩(wěn)定的方針、政策和研究、制定組織實施年度工作目標和階段性計劃。
2、加強和創(chuàng)新社會管理工作,建立和完善社會管理體系,不斷提高社會管理科學化水平。
3、組織開展不穩(wěn)定因素和矛盾糾紛的排查調(diào)處工作,處理群眾來信、來訪反映的有關(guān)事項,協(xié)調(diào)處置突發(fā)性和_性事件。
4、參與、配合嚴打?qū)m椂窢,排查整治治安混亂地區(qū)和治安突出問題。
5、指導、督促本地區(qū)社會治安防控體系建設(shè),做好流動人口治安管理、預防青少年違法犯罪、刑釋解教人員安置幫教、校園及周邊治安綜合治理、鐵路護路聯(lián)防、國j-a全人民防線、禁毒和反_等工作。
6、指導、督促村(社區(qū))、企事業(yè)單位開展基層平安創(chuàng)建活動,組織開展綜治法制宣傳等活動。
7、做好基層綜治干部和群防群治隊伍的教育、培訓和管理工作,切實加強隊伍建設(shè)。
8、檢查、督促社會管理綜合治理目標管理責任制的落實。
9、完成**鎮(zhèn)黨委、政府和上級有關(guān)部門交辦的其他工作任務(wù)。
(三)基本任務(wù):
(1)以解決影響社會和諧穩(wěn)定的突出問題為突破口,最大限度激發(fā)社會活力,加強和創(chuàng)新社會管理工作,最大限度增加和諧因素,最大限度減少不和諧因素;(2)集中排查矛盾糾紛;(3)集中力量,聯(lián)合調(diào)處,化解矛盾糾紛;(4)做好接待受理群眾來信來訪工作;(5)協(xié)助承辦單位集中處理各種矛盾問題和信訪案件;(6)對村(社)級的矛盾糾紛排查調(diào)處情況進行督查;(7)對村(社)級的治安巡邏情況進行督查,引導群眾提高防范意識,指導居、組、戶搞好治安防范;(8)宣傳法律、法規(guī),對調(diào)解達不成協(xié)議的糾紛案件,引導進入法律訴訟;(9)宣傳黨的方針政策,提供致富信息,幫助群眾致富;(10)及時準確地分析治安形勢,提出警情提示,正確判斷社會治安形勢及不同地區(qū)的治安狀況,加強預警防范,增強廣大群眾的安全感。
二、**鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)工作中心徽章
三、**鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)工作中心工作流程
(一)中心調(diào)解流程圖
(二)中心主要工作流程
1、綜治會議流程:確定議題→請示報告→確定時間、地點、議程、與會人員→通知→召開會議→督導落實→
匯報。
2、矛盾糾紛排查調(diào)處流程:排查受理矛盾糾紛→直接辦理或移送職能部門辦理→簽發(fā)督辦單→督導落實情況→反饋辦理結(jié)果→情況上報→歸檔。
3、防范責任查究流程:排查+查詢發(fā)案情況→確立查究單位→分管領(lǐng)導匯報→簽發(fā)查究通知單→進行督辦→匯報案件情況和處理意見→下發(fā)處理意見和整改通知單→督查整改和責任追究情況→匯報防范責任落實情況。
4、重點治理工作流程:摸排情況→梳理歸類→確定治理重點→制定方案→落實責任人→集中治理→檢查驗收→總結(jié)匯報。
5、突發(fā)事件處置流程:掌握情況→信息報送→啟動應(yīng)急處置預案→發(fā)布指令→現(xiàn)場處置→控制事態(tài)發(fā)展→調(diào)查事件起因→認定事件性質(zhì)和責任→輿論引導和消息發(fā)布→做好后續(xù)處理工作→提出解決和預防方案→責任追究。
6、打擊工作流程:治安形勢分析→制定措施→調(diào)查摸底→宣傳發(fā)動→集中抓捕→依法審查→依法判決。
7、防范工作流程:組建巡防隊伍→分析治安形勢→發(fā)布預警信息→開展治安巡邏→安裝技防、物防措施→加強督導檢查。
(三)中心接訪受理工作流程
1、來人來訪接待,當日值班人員填寫來訪接待記錄表,幫助來訪人員填寫好受理事項調(diào)處情況表(或當事人書面材料、村級綜治工作站上報材料等),告知受理程序{首問負責制}。
2、值班人員根據(jù)來訪事項,報請中心常務(wù)副主任擬定初步建議(重大事項進行風險評估),并由中心主任審批(3個工作日內(nèi)){情況報告制度、重大事項風險評估制度}。
3、由接待人根據(jù)領(lǐng)導審批意見,填寫來訪事項交辦單,由當事人及時轉(zhuǎn)交相關(guān)職能部門或相關(guān)村級調(diào)委會{分流督辦制度}。
4、事項辦結(jié)后,由職能部門或村級調(diào)委會把事項辦理情況書面通報給**鎮(zhèn)中心(一般事項,30個工作日內(nèi)辦結(jié);重大事項,60個工作日內(nèi)辦結(jié)){領(lǐng)導包案制}
5、**鎮(zhèn)中心在事項辦結(jié)后,由當事人在受理事項調(diào)處情況表上簽字確認。
(四)中心信訪及矛盾糾紛排查調(diào)處工作程序
1、對來訪群眾實行首問責任及“一表式”辦結(jié)制度。首先由**鎮(zhèn)中心成員單位(即**鎮(zhèn)各站、辦、所和公安、司法、國土等相關(guān)單位)所指定的工作人員或?qū)iT信訪工作人員到中心進行輪流值班。輪流值班人員對來訪人員所反映的問題負責登記、督辦,確保按時限辦結(jié)。中心成員單位輪流值班的接待人員負責按編號填寫《**鎮(zhèn)中心接待記錄表》和《**鎮(zhèn)中心信訪及矛盾糾紛受理事項調(diào)處情況表》,詳細登記來訪人的姓名、事由等情況,并區(qū)分反映問題、咨詢政策、尋求法律援助、矛盾糾紛、信訪案件等情況,能現(xiàn)場答復的,現(xiàn)場予以答復,其它問題由當事人持《**鎮(zhèn)中心信訪及矛盾糾紛受理事項調(diào)處情況表》交由中心常務(wù)副主任和中心主任先后簽批交辦意見后,返回中心接待處。中心輪流值班人員根據(jù)簽批交辦意見按編號填發(fā)《**鎮(zhèn)中心信訪及矛盾糾紛訴求事項交辦調(diào)處通知書》,再由當事人持上述材料交由具體承辦的領(lǐng)導和職能部門進行處理。屬于信訪案件的,由中心主任或常務(wù)副主任召集主辦單位和協(xié)辦單位嚴格按照《信訪條例》規(guī)定程序處理;屬于矛盾糾紛案件的,由司法所和相關(guān)協(xié)辦單位按調(diào)解程序進行處理。上述經(jīng)兩次以上調(diào)處沒有成功的,由**鎮(zhèn)綜治委主任召集相關(guān)部門進行調(diào)處;屢次調(diào)處未成功或?qū)φ{(diào)處結(jié)果不滿,以及涉法涉訴的,告知當事人有關(guān)的權(quán)利、程序及辦理部門,由當事人走行政仲裁或法律訴訟程序。矛盾糾紛調(diào)處都要做到簡單糾紛或信訪事項當天調(diào)處,一周內(nèi)辦結(jié);一般糾紛或信訪事項在7天內(nèi)調(diào)處,30個工作日辦結(jié);疑難糾紛或信訪事項1個月內(nèi)調(diào)處,60個工作日辦結(jié)。對于上述涉及重大疑難案件或因其它客觀因素影響,不能按時辦結(jié)的受理事項,要及時告知當事人。對于無正當理由未按期辦結(jié)的,由中心填發(fā)《**鎮(zhèn)中心信訪及矛盾糾紛訴求事項調(diào)處督辦通知書》進行督促辦理,限期辦結(jié)。年終時,**鎮(zhèn)綜治委要對中心成員單位和各村(社區(qū))綜治工作站工作情況進行考評,落實獎懲。
首問首接工作人員按照《**鎮(zhèn)中心接待記錄表》和《**鎮(zhèn)中心信訪及矛盾糾紛受理事項調(diào)處情況表》負責進行督促和落實。全部辦結(jié)后,將《**鎮(zhèn)中心接待記錄表》、《**鎮(zhèn)中心信訪及矛盾糾紛受理事項調(diào)處情況表》和相關(guān)材料報送**鎮(zhèn)綜治工作中心主任或副主任審核簽字,由綜治專職干部負責統(tǒng)一組卷歸檔。
2、矛盾糾紛的調(diào)處實行“分級調(diào)處、歸口辦理”原則,按照以下工作程序調(diào)處:①村委(社區(qū))綜治工作站對排查出的不安定因素和已發(fā)生的矛盾糾紛,要快速進行入戶調(diào)處。經(jīng)兩次以上調(diào)處未成功又確實難以解決的,以《矛盾糾紛移送調(diào)處聯(lián)系單》形式告知**鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)工作中心,中心根據(jù)問題性質(zhì)組織有關(guān)部門人員參加,與當事人約定時間、約定相關(guān)人員,面對面調(diào)處;對不便公開調(diào)處的,由中心派人深入農(nóng)戶進行調(diào)處。②中心對調(diào)處難度大,經(jīng)兩次調(diào)處未成功的重大矛盾糾紛,可以邀請縣級職能部門和工作人員,與當事人約定時間、地點,進行調(diào)處。③經(jīng)再三調(diào)處無效,可以依靠法律程序處理的案件,**鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)工作中心應(yīng)以書面材料形式報送縣綜治辦、縣信訪局,由縣綜治辦、信訪局移交給有關(guān)部門處理。**鎮(zhèn)中心應(yīng)告知當事人有關(guān)的權(quán)利、程序及辦理部門。
3、**鎮(zhèn)中心要結(jié)合應(yīng)用人民調(diào)解、司法調(diào)解、行政調(diào)解三種工作手段,綜合運用現(xiàn)場調(diào)處、巡回調(diào)處、上門調(diào)處、預約調(diào)處、法庭庭前調(diào)解等多種形式,及時消除化解各類矛盾糾紛。對重大疑難信訪案件和復雜矛盾糾紛,要明確一名領(lǐng)導全程跟蹤包案,直至問題解決。承辦單位要隨時向包案領(lǐng)導匯報工作進展情況及制約問題解決的因素。包案領(lǐng)導要親自辦理,確保解決到位。
對經(jīng)集中排查、統(tǒng)計分析后出現(xiàn)的共性問題和矛盾糾紛相對集中的部位,中心要及時向**鎮(zhèn)黨委、政府匯報,也要確定包案領(lǐng)導,研究解決問題的具體方案和措施,必要時,可抽調(diào)中心成員單位工作人員組成專項調(diào)查組,深入實際,分析成因,認真解決。
4、對經(jīng)排查發(fā)現(xiàn)的各類矛盾糾紛,各村委(社區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))直部門均要填寫《社會矛盾糾紛排查調(diào)處登記表》進行登記,及時進行調(diào)處,并于每月的28日前由主要領(lǐng)導簽字后報送**鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)工作中心。對經(jīng)排查發(fā)現(xiàn)的各類不穩(wěn)定因素,也要由各村委(社區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))直部門及時上報**鎮(zhèn)中心,中心進行統(tǒng)一梳理,按《**鎮(zhèn)中心主要工作數(shù)據(jù)月報表》的規(guī)定內(nèi)容,建立健全社會不穩(wěn)定因素信息檔案。同時,中心按照職能分工進行統(tǒng)一交辦,限期整治或辦結(jié),定期進行反饋。每月末,中心結(jié)合各種月報表統(tǒng)一填報《社會不穩(wěn)定因素排查調(diào)處匯總表》,由中心主任或常務(wù)副主任審核簽字后,及時報送到縣綜治辦。對重大、復雜和跨地區(qū)、跨部門的矛盾糾紛隨時發(fā)現(xiàn)隨時報送,不得遲報、漏報、瞞報。
5 ……(未完,全文共26464字,當前僅顯示4760字,請閱讀下面提示信息。
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