群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)個(gè)人對(duì)照檢查材料（國(guó)土資源局黨組成員）

目錄/提綱：……
一、遵守黨的政治紀(jì)律和貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“九條規(guī)定”的情況
（一）遵守黨的政治紀(jì)律情況
1、民主集中制執(zhí)行不好
2、維護(hù)班子團(tuán)結(jié)只求“一團(tuán)和氣”
3、執(zhí)行政令受制于部門(mén)利益和局部利益
（二）貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“九條規(guī)定”精神方面的情況
1、作風(fēng)改進(jìn)抓得不實(shí)，監(jiān)管不力
2、精文簡(jiǎn)會(huì)做得不徹底
（三）“三個(gè)問(wèn)題”檢查情況
2、“是否消極對(duì)待作風(fēng)建設(shè)新的規(guī)章制度的問(wèn)題”檢查情況
3、“是否存在‘為官不為’的問(wèn)題”檢查情況
（四）“八個(gè)方面”的情況說(shuō)明
2、配備秘書(shū)情況：沒(méi)有配備秘書(shū)
3、職務(wù)消費(fèi)情況：在公務(wù)出差、辦公等都按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行
二、“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題
（一）形式主義方面的問(wèn)題及表現(xiàn)
3、工作不實(shí)，落實(shí)不力
3、思想不夠解放，創(chuàng)新意識(shí)弱化
（二）官僚主義方面的問(wèn)題及表現(xiàn)
1、疏遠(yuǎn)群眾，脫離基層
2、部門(mén)利益至上
3、不敢擔(dān)當(dāng)，不愿負(fù)責(zé)
（三）享樂(lè)主義方面的問(wèn)題及表現(xiàn)
1、精力投入不夠，有懶惰思想
2、擔(dān)當(dāng)精神滑坡，有怕事的想法
3、貪圖享樂(lè)，怕苦怕累
（四）奢糜之風(fēng)方面的問(wèn)題及表現(xiàn)
1、勤儉節(jié)約，意識(shí)不強(qiáng)
2、好面子、講排場(chǎng)
四、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析
（一）理想信念有所淡化
（二）宗旨意識(shí)不夠牢固
（三）黨性修養(yǎng)有所削弱
（四）政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律的首位意識(shí)不夠堅(jiān)定
（五）“三嚴(yán)三……
縣國(guó)土資源局黨組成員、副局長(zhǎng)個(gè)人對(duì)照檢查材料9000字
（2014年8月）

群眾路線是黨的生命線和根本工作路線。自第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，本人嚴(yán)格對(duì)照黨章、中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“九條規(guī)定”，對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政準(zhǔn)則，對(duì)照學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿精神，就自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài)，進(jìn)行了認(rèn)真、深刻、細(xì)致的自我檢查，現(xiàn)就檢查情況具體匯報(bào)如下。
一、遵守黨的政治紀(jì)律和貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“九條規(guī)定”的情況
（一）遵守黨的政治紀(jì)律情況
本人能堅(jiān)定站在黨和人民根本利益的立場(chǎng)上，帶頭執(zhí)行黨的政治紀(jì)律，始終與黨中央保持高度一致。但也存在以下不足。
1、民主集中制執(zhí)行不好。在重大事項(xiàng)決策時(shí)，醞釀不充分，聽(tīng)取意見(jiàn)不全面。自己分管的工作抓得很細(xì)、很具體，但有時(shí)存在有自己說(shuō)了算的官僚主義現(xiàn)象。比如，2013年在我分管部門(mén)提一名負(fù)責(zé)人，由股室推薦在報(bào)局黨組會(huì)議任命，組織召開(kāi)相關(guān)股室會(huì)議，我先發(fā)言定下大概的框架，然后干部職工發(fā)言征求意見(jiàn)，發(fā)言中有部分同志有不同意見(jiàn)，我沒(méi)有采納，最后直接拍板定案，由于我沒(méi)有充分發(fā)揮民主造成個(gè)別同志工作激情不高，個(gè)別股室配合不好等現(xiàn)象。
2、維護(hù)班子團(tuán)結(jié)只求“一團(tuán)和氣”。領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)必須建立在黨的原則基礎(chǔ)上，這種團(tuán)結(jié)才是牢固可靠的
……（新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略878字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
率做得不夠；沒(méi)有確保能夠通過(guò)發(fā)文、通知方式辦到的事情，盡量不開(kāi)會(huì)。在擬定并嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)議報(bào)批程序、制度、行為、次數(shù)、規(guī)模、形式、規(guī)格和時(shí)間等方面卻做得不具體、不細(xì)致。如在2013年9月5日全局在縣委小禮堂召開(kāi)大會(huì)，本來(lái)兩個(gè)小時(shí)就可以完成全部議程，由于組織協(xié)調(diào)不嚴(yán)密、安排不科學(xué)，會(huì)議最后用了大半天的時(shí)間。
3、厲行節(jié)約不嚴(yán)格。在公務(wù)往來(lái)中隨意性大，浪費(fèi)現(xiàn)象還不同程度存在，沒(méi)有嚴(yán)格按照接待的人數(shù)定標(biāo)準(zhǔn)，而是按客人的職務(wù)和對(duì)我局有厲害關(guān)系以及感情來(lái)確定標(biāo)準(zhǔn)。比如，省、市領(lǐng)導(dǎo)來(lái)我縣檢查指導(dǎo)工作，為了給領(lǐng)導(dǎo)留個(gè)好印象，都沒(méi)有嚴(yán)格執(zhí)行厲行節(jié)約要求，盡量安排在我縣較好的環(huán)境幽雅的酒店用餐和住宿。
（三）“三個(gè)問(wèn)題”檢查情況
1、“是否把作風(fēng)建設(shè)同推進(jìn)改革發(fā)展對(duì)立起來(lái)的問(wèn)題”檢查情況
本人沒(méi)有把作風(fēng)建設(shè)與推動(dòng)改革發(fā)展對(duì)立起來(lái)。但本人在實(shí)際工作中，對(duì)作風(fēng)建設(shè)的重要性認(rèn)識(shí)不夠深刻，與黨和群眾的要求還有一定的差距，不同程度地存在這樣或那樣的問(wèn)題。沒(méi)有站在事關(guān)黨生死存亡的高度來(lái)考慮作風(fēng)建設(shè)，導(dǎo)致抓作風(fēng)建設(shè)的決心不夠大。比如，在工作中因循守舊、固步自封。有時(shí)發(fā)現(xiàn)個(gè)別干部職工中餐飲酒以及打牌賭博行為，裝著沒(méi)看見(jiàn)，睜一只眼閉一只，不予制止，也不向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，而是聽(tīng)之任之。
2、“是否消極對(duì)待作風(fēng)建設(shè)新的規(guī)章制度的問(wèn)題” 檢查情況。
對(duì)于作風(fēng)建設(shè)新的規(guī)章制度，我堅(jiān)決擁護(hù)，嚴(yán)格遵守執(zhí)行，但由于存在隨大流思想，對(duì)作風(fēng)建設(shè)新的規(guī)章制度執(zhí)行力度不夠。比如，在公務(wù)接待方面沒(méi)能始終如一貫徹勤儉辦事、厲行節(jié)約的要求，在公務(wù)應(yīng)酬方面，公務(wù)接待因礙于面子，講排場(chǎng)的情況時(shí)有發(fā)生，存在提高接待標(biāo)準(zhǔn)，超規(guī)格接待現(xiàn)象。比如：上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下來(lái)檢查或者兄弟縣過(guò)來(lái)交流工作，為給留下好印象，就提高接待住宿標(biāo)準(zhǔn)、就餐標(biāo)準(zhǔn)和贈(zèng)送土特產(chǎn)等現(xiàn)象。以及下到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組工作時(shí)，接受鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組吃請(qǐng)的情況也時(shí)有發(fā)生。
3、“是否存在‘為官不為’的問(wèn)題”檢查情況。
本人任國(guó)土資源局黨組成員以來(lái)，自覺(jué)執(zhí)行黨的路線方針、政策，遵守黨的政治紀(jì)律，在思想上、行動(dòng)上始終與黨中央保持一致。自開(kāi)展第二批黨的群眾路線教育活動(dòng)以來(lái)，在深入學(xué)習(xí)教育和不斷廣泛聽(tīng)取別人意見(jiàn)和建議之下，通過(guò)深刻的自我反省，在工作中還是存在一定差距，有缺位、放任現(xiàn)象。比如，自2011年擔(dān)任局領(lǐng)導(dǎo)以來(lái)只注重分管的工作，對(duì)其他領(lǐng)導(dǎo)分管的工作不愿去問(wèn)、去管。一是怕得罪人，怕領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)之間產(chǎn)生矛盾和誤會(huì)、不利于班子團(tuán)結(jié)。二是有“做好做壞”跟自己無(wú)關(guān)和“多一事不如少一事”的思想，怕管多了得罪人。三是工作主動(dòng)性欠缺。由一般干部提升到領(lǐng)導(dǎo)崗位，主動(dòng)深入基層少了，喜歡坐辦公室的時(shí)間多了，具體工作現(xiàn)有股室的同志去做，去落實(shí)了。比如，我縣礦山企業(yè)大大小小有40多家，作為分管領(lǐng)導(dǎo)（分管了一年時(shí)間）平時(shí)到礦山企業(yè)檢查，督促，指導(dǎo)少，出現(xiàn)一些問(wèn)題也是安排股長(zhǎng)去應(yīng)付。存在有不為的現(xiàn)象。
（四）“八個(gè)方面”的情況說(shuō)明
1、“三公”經(jīng)費(fèi)支出情況：沒(méi)有利用職務(wù)之便出現(xiàn)宴請(qǐng)私人現(xiàn)象，能自覺(jué)控制“三公經(jīng)費(fèi)”開(kāi)支，經(jīng)費(fèi)使用都按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
2、配備秘書(shū)情況：沒(méi)有配備秘書(shū)。
3、職務(wù)消費(fèi)情況：在公務(wù)出差、辦公等都按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
4、人情消費(fèi)情況：主動(dòng)按照相關(guān)制度要求，公私分明，沒(méi)有利用公款宴請(qǐng)私人現(xiàn)象
5、公務(wù)用車(chē)情況：沒(méi)有利用職務(wù)之便公車(chē)私用，公務(wù)用車(chē)根據(jù)工作需要由局辦公室統(tǒng)一調(diào)度安排使用。
6、辦公用房和住房情況:辦公用房原有超標(biāo)，通過(guò)局里整改副職兩人合署一間辦公，現(xiàn)沒(méi)有超標(biāo)準(zhǔn)。個(gè)人住房，本一套房改房，面積為：70m2，2009年購(gòu)買(mǎi)一套商品房，面積為：130 m2。
7、家屬子女從業(yè)情況:獨(dú)生兒子尚在縣一中讀初中，沒(méi)有配偶及子女吃空餉現(xiàn)象。
8、“兩個(gè)問(wèn)題”的明示：本人從未出入私人會(huì)所，從未接受過(guò)私人會(huì)所會(huì)員卡，在此承若，今后絕不會(huì)出入私人會(huì)所，絕不會(huì)接受私人會(huì)所會(huì)員卡。
二、“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題
經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，使我深刻地認(rèn)識(shí)到“四風(fēng)”問(wèn)題的嚴(yán)重性和危害性，它違背了我們黨的性質(zhì)和宗旨。經(jīng)過(guò)對(duì)照檢查，認(rèn)真查擺，本人在“四風(fēng)”方面主要存在以下問(wèn)題：
（一）形式主義方面的問(wèn)題及表現(xiàn)
3、工作不實(shí)，落實(shí)不力。主要表現(xiàn)在，干工作消極畏難，工作疲踏，效率不高，結(jié)合實(shí)際不夠，對(duì)一些問(wèn)題考慮不夠全面，工作安排布置后沒(méi)有一盯到底，存在工作部署多，督促檢查少，有要求無(wú)效果。對(duì)上級(jí)部門(mén)的工作布置存在“多一事不如少一事”的現(xiàn)象，作風(fēng)不實(shí)、執(zhí)行力不強(qiáng)，抓落實(shí)、抓細(xì)節(jié)還有欠缺,工作重形式，輕實(shí)效，從而影響了工作效率。有時(shí)存在消極應(yīng)付思想。比如，去年安排組織的“6·25”土 ……（未完，全文共9027字，當(dāng)前僅顯示2465字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)個(gè)人對(duì)照檢查材料（國(guó)土資源局黨組成員）》）