生產(chǎn)準(zhǔn)備隊(duì)黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子四風(fēng)對照檢查報(bào)告

目錄/提綱：……
一、在遵守黨的政治紀(jì)律方面存在的問題
二、關(guān)于“四風(fēng)”方面存在的突出問題
（一）形式主義方面：
1、班子學(xué)習(xí)的整體意識還不夠強(qiáng)
（二）官僚主義方面：
3、依法科學(xué)決策不夠
（三）享樂主義方面：
（四）奢靡之風(fēng)方面：
三、關(guān)于產(chǎn)生“四風(fēng)”問題的原因分析
（一）政治理論學(xué)習(xí)抓得不緊、不實(shí)
（二）宗旨意識、黨性修養(yǎng)還不夠強(qiáng)
（三）工作作風(fēng)不夠扎實(shí)
四、今后努力的方向和整改措施
（一）進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)
（二）進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識
（三）進(jìn)一步加強(qiáng)班子和隊(duì)伍建設(shè)
一是堅(jiān)持堅(jiān)持民主集中制，提高班子科學(xué)決策、民主決策的水平
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領(lǐng)導(dǎo)班子四風(fēng)對照材料
生產(chǎn)準(zhǔn)備隊(duì)黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查報(bào)告

生產(chǎn)準(zhǔn)備隊(duì)黨支部
按照礦黨委要求，在支部內(nèi)召開以“聚焦反四風(fēng)、匯聚正能量、合力促發(fā)展、共筑金鳳夢”為主題的民主評議活動(dòng)，重點(diǎn)針對黨員干部個(gè)人在“四風(fēng)”方面查找問題、剖析原因以及提出整改措施，評議參加群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)是否扎實(shí)、查擺問題是否到位。現(xiàn)就生產(chǎn)準(zhǔn)備隊(duì)黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子針對“四風(fēng)”方面存在的問題進(jìn)行剖析與整改。
一、在遵守黨的政治紀(jì)律方面存在的問題
生產(chǎn)準(zhǔn)備隊(duì)黨支部現(xiàn)共有黨員9人，其中黨員干部6人，無職務(wù)黨員2人，預(yù)備黨員1人。入黨積極分子2人。2014年以來，黨支部認(rèn)真按照礦黨委的部署，以黨的十八屆三中全會精神為指導(dǎo)，黨的
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觀念。
2. 管理沒有創(chuàng)新意識，大多是引用自己多年來的管理經(jīng)驗(yàn)，不能有效的將新的管理理念貫穿到區(qū)隊(duì)管理當(dāng)中。
3.依法科學(xué)決策不夠。個(gè)別班子成員團(tuán)體意識、大局意識不夠強(qiáng)，個(gè)人主義和自我意識時(shí)有表現(xiàn)。在加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)方面，存在說的多、做的少，知行不一的問題。特別是在一線工程質(zhì)量的把關(guān)上，沒有把質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化真正執(zhí)行下去，存在缺斤少兩的現(xiàn)象。
（三）享樂主義方面：
1.工作中個(gè)別黨員干部滿足于現(xiàn)狀，只在上班時(shí)間內(nèi)積極工作，雖然在重點(diǎn)工程上都能夠以大局為重，但總有不緊不慢的懈怠思想。
2、對員工的關(guān)心關(guān)愛有時(shí)候僅僅停留在“口頭”和“書面”的層面上，在自己的潛意識里沒有真正做到從思想上、安全上、工作上、生活上給予員工力所能及的關(guān)懷幫助，與員工的談心與共同需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
（四）奢靡之風(fēng)方面：
班子整體有良好的節(jié)約習(xí)慣，但都滿足于現(xiàn)狀，沒有加深對八項(xiàng)規(guī)定、廉政準(zhǔn)則的學(xué)習(xí)。
三、關(guān)于產(chǎn)生“四風(fēng)”問題的原因分析
（一）政治理論學(xué)習(xí)抓得不緊、不實(shí)。對黨的章程、群眾路線等學(xué)習(xí)不夠深入、理解不夠透徹、貫徹不夠自覺。特別是對黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的一些重點(diǎn)知識還沒有完全掌握，大多數(shù)停留在了學(xué)習(xí)的層面上。
（二）宗旨意識、黨性修養(yǎng)還不夠強(qiáng)。全心全意為員工服務(wù)的宗旨意識樹立得還不牢固。有時(shí)候沒有處理好對上負(fù)責(zé)與對員工群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系，接受群眾的監(jiān)督還不夠廣泛深入，對群眾負(fù)責(zé)的意識淡薄了一些，思想深處對“為了誰、依靠誰、我是誰”問題認(rèn)識不是很清楚。有的對科學(xué)政績觀、事業(yè)觀理解不全面，工作中存在功利主義色彩，一事當(dāng)前考慮個(gè)人得失多、考慮工作少，對上級負(fù)責(zé)多、對群眾負(fù)責(zé)少。有時(shí)放松了黨性修養(yǎng)的要求，放松了對增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重視，放松了對保持黨員先進(jìn)性和純潔性的追求。
（三）工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。工作中存在被動(dòng)應(yīng)付等現(xiàn)象，雖然班子團(tuán)結(jié)實(shí)干，帶領(lǐng)員工能夠按時(shí)完成礦下發(fā)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)，但總感覺到尚有不足，沒有真正發(fā)揮出實(shí)際力量，沒有很好地發(fā)揮團(tuán)結(jié)協(xié)作的潛力，工作進(jìn)步不夠快。
四、今后努力的方向和整改措施
（一）進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。把學(xué)習(xí)作為一種精神追求、一種政治責(zé)任，切實(shí)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，以理論上的清醒和堅(jiān)定，始終保持思想上、政治上的清醒和堅(jiān)定。進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性和系統(tǒng)性，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)相關(guān)重要知識，理論聯(lián)系實(shí)際得學(xué)。
（二）進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識。牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨意識和“員工利益無小事”的理念，堅(jiān)持把員工群眾反映的問題當(dāng) ……（未完，全文共2125字，當(dāng)前僅顯示1351字，請閱讀下面提示信息。收藏《生產(chǎn)準(zhǔn)備隊(duì)黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子四風(fēng)對照檢查報(bào)告》）