**市**樞紐管理局的述職報告

**市**樞紐管理局的述職報告

2014年以來，**水電廠把加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提升服務(wù)效能擺在重要的日程，結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，以努力戒除“四風(fēng)”，增強(qiáng)服務(wù)意識，改進(jìn)工作作風(fēng)為目標(biāo)，創(chuàng)新思路，突出重點，狠抓落實，取得了明顯成績，推動了單位各項目標(biāo)和任務(wù)的順利實現(xiàn)�，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如
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口，結(jié)合電廠實際，積極開展宣傳教育，做好自查自糾，認(rèn)真整改提高，完善相關(guān)制度，確保 “正風(fēng)提效”工程活動真正落到實處。在此基礎(chǔ)上，由電廠紀(jì)委牽頭，對電廠的勞動紀(jì)律進(jìn)行明查暗訪，各科室也經(jīng)常對勞動紀(jì)律進(jìn)行全面的自查自糾，不斷加強(qiáng)管理，通過各種形式開展對員工的教育工作，徹底杜絕上班時間遲到早退、串崗離崗、外出辦私事等違反勞動紀(jì)律現(xiàn)象，嚴(yán)肅勞動紀(jì)律，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率，確保 “正風(fēng)提效”工程活動取得實實在在的成效。

三、加強(qiáng)制度建設(shè)，規(guī)范員工行為。

在大力抓好作風(fēng)建設(shè)的同時，管理局（電廠）在制度建設(shè)上下大力氣，對現(xiàn)有制度進(jìn)行大摸底、大排查、大梳理，列出現(xiàn)有制度清單，結(jié)合新形勢、新要求，做好制度“廢、改、立”文章。對實踐證明行之有效、群眾認(rèn)可的制度，繼續(xù)堅持執(zhí)行；對不適應(yīng)密切聯(lián)系群眾、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)要求，與現(xiàn)行制度規(guī)定相互抵觸的，堅決廢止。積極探索和創(chuàng)新局（廠）科學(xué)的經(jīng)營管理模式，建立一套用制度管人，制度興廠的科學(xué)管理體系，規(guī)范單位及員工行為，培養(yǎng)員工正確的工作思維和方式方法，逐步實現(xiàn)工作目標(biāo)化、職責(zé)具體化、管理規(guī)范化、考評制度化，形成了科學(xué)的內(nèi)部管理制度體系。

通過以上措施，有效地提高了電廠廣大干 ……（未完，全文共1046字，當(dāng)前僅顯示665字，請閱讀下面提示信息。收藏《**市**樞紐管理局的述職報告》）