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在縣統(tǒng)計(jì)局工作評(píng)議會(huì)上的發(fā)言材料

發(fā)表時(shí)間:2014/12/26 20:44:55
目錄/提綱:……
一、對(duì)統(tǒng)計(jì)局工作的總體評(píng)價(jià)
一是班子團(tuán)結(jié),廉潔勤政
二是狠抓統(tǒng)計(jì)法制建設(shè),實(shí)現(xiàn)依法行政
三是嚴(yán)格依法辦事,認(rèn)真執(zhí)行縣人大及其常委會(huì)的決議和決定
四是加強(qiáng)部門和行業(yè)統(tǒng)計(jì)管理,建立健全現(xiàn)代統(tǒng)計(jì)管理_
五是是強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步提升統(tǒng)計(jì)服務(wù)水平
二、存在的問題
一是《統(tǒng)計(jì)法》的宣傳還不夠廣泛和深入
二是對(duì)統(tǒng)計(jì)工作培訓(xùn)指導(dǎo)不夠
三是基層統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作存在薄弱環(huán)節(jié)
四是上級(jí)下達(dá)的指標(biāo)任務(wù)過大
五是統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查力度不夠
三、幾點(diǎn)建議
一是加大《統(tǒng)計(jì)法》的宣傳力度,提高對(duì)統(tǒng)計(jì)工作的認(rèn)識(shí)
二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高基層統(tǒng)計(jì)人員的素質(zhì)
三是加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作,提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量
一要強(qiáng)化基層單位統(tǒng)計(jì)工作規(guī)范化建設(shè)
二要健全和完善數(shù)據(jù)質(zhì)量審核、評(píng)估制度,逐步建立統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量評(píng)估體系
三要大力提高統(tǒng)計(jì)服務(wù)水平,使統(tǒng)計(jì)服務(wù)更具敏銳性、前瞻性和適用性
四是加大執(zhí)法力度,嚴(yán)厲查處統(tǒng)計(jì)工作中的違法行為
……
在縣統(tǒng)計(jì)局工作評(píng)議會(huì)上的發(fā)言材料
2014年 12月 26 日
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
依據(jù)《中華人民共和國(guó)各級(jí)人民代表大會(huì)監(jiān)督法》和《*縣人大常委會(huì)關(guān)于對(duì)縣縣統(tǒng)計(jì)局開展專項(xiàng)工作評(píng)議的實(shí)施方案》的安排,11月27日,縣人大常委會(huì)在縣政府六樓會(huì)議室召開了評(píng)議動(dòng)員會(huì),參加會(huì)議的有部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席、人大代表,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo),縣級(jí)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、部分企業(yè)負(fù)責(zé)人統(tǒng)計(jì)基點(diǎn)戶代表,聯(lián)系村干部、統(tǒng)計(jì)局干部共110人,會(huì)上,縣人大常委會(huì)副主任***作了動(dòng)員講話,統(tǒng)計(jì)局長(zhǎng)***作了表態(tài)性發(fā)言,發(fā)放了征求意見表,分組召開了座談會(huì)。會(huì)后評(píng)議組到統(tǒng)計(jì)局座談詢問,單獨(dú)征求了局領(lǐng)導(dǎo)的意見和全體職工的意見。12月2日-3日,評(píng)議組又先后到**鎮(zhèn)、**鎮(zhèn)、**鎮(zhèn)、**鎮(zhèn)調(diào)研和征求意見,分別與當(dāng)?shù)攸h政主要領(lǐng)導(dǎo)、村支書、部分縣人大代表、企業(yè)負(fù)責(zé)人、基點(diǎn)戶、統(tǒng)計(jì)人員 125人座談、征求意見。12月4日至5日,評(píng)議組又先后召集商務(wù)局、發(fā)改委、縣農(nóng)
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計(jì)信息化、網(wǎng)絡(luò)化、科學(xué)化水平。
五是是強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步提升統(tǒng)計(jì)服務(wù)水平。近年來,縣統(tǒng)計(jì)局積極采取有效措施,狠抓干部隊(duì)伍的思想、作風(fēng)和業(yè)務(wù)建設(shè),通過開展“創(chuàng)新統(tǒng)計(jì)手段,創(chuàng)優(yōu)統(tǒng)計(jì)服務(wù),加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平”的“兩創(chuàng)一強(qiáng)”活動(dòng)以及“統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)大講堂”和“統(tǒng)計(jì)分析大家評(píng)”等一系列活動(dòng),增強(qiáng)了干部隊(duì)伍整體素質(zhì),進(jìn)一步夯實(shí)統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)工作,統(tǒng)計(jì)服務(wù)管理水平有了明顯的提升。
二、 存在的問題
評(píng)議組通過座談、下基層和部門調(diào)研、發(fā)放征求意見表等方式共收集到統(tǒng)計(jì)工作存在問題 55條,建議 109條。經(jīng)過評(píng)議組歸納整理,統(tǒng)計(jì)工作主要存在以下六方面不足,需在今后工作中加以改進(jìn)。
一是《統(tǒng)計(jì)法》的宣傳還不夠廣泛和深入。一些部門、企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)統(tǒng)計(jì)工作不夠重視、認(rèn)識(shí)不足,統(tǒng)計(jì)單位、統(tǒng)計(jì)人員對(duì)統(tǒng)計(jì)法學(xué)習(xí)不夠,存在著統(tǒng)計(jì)人員變動(dòng)頻繁、不到位,統(tǒng)計(jì)就是報(bào)個(gè)數(shù)據(jù)的觀念,因而出現(xiàn)統(tǒng)計(jì)報(bào)表不及時(shí)、數(shù)據(jù)不真實(shí)等問題。
二是對(duì)統(tǒng)計(jì)工作培訓(xùn)指導(dǎo)不夠。對(duì)相關(guān)部門、統(tǒng)計(jì)對(duì)象(企業(yè)人員、社消零對(duì)象、基點(diǎn)輔導(dǎo)員等)培訓(xùn)不夠,業(yè)務(wù)指導(dǎo),輔導(dǎo)不夠,培訓(xùn)專業(yè)性、針對(duì)對(duì)不強(qiáng)。下企業(yè)、下基層調(diào)研不夠,有死角,對(duì)個(gè)別企業(yè)數(shù)據(jù)調(diào)整有些離譜,不調(diào)又報(bào)不了。
三是基層統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作存在薄弱環(huán)節(jié)?h統(tǒng)計(jì)局工作人員不足,個(gè)別崗位任務(wù)過重,個(gè)別人員業(yè)務(wù)水平有待提高。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員不固定,沒有專職統(tǒng)計(jì)員,統(tǒng)計(jì)人員專業(yè)素質(zhì)不強(qiáng),待遇低;基點(diǎn)戶每月的補(bǔ)助低,有些不愿意認(rèn)真記收入、支出賬,基點(diǎn)戶調(diào)查人員業(yè)務(wù)不熟悉、人員少、工作量大;對(duì)農(nóng)民人均純收入的調(diào)查對(duì)象面小,所反映的數(shù)據(jù)不夠真實(shí)。
四是上級(jí)下達(dá)的指標(biāo)任務(wù)過大。很多同志反映,每年上級(jí)目標(biāo)任務(wù)大,難已完成,基層工作人員非常不理解;從而出現(xiàn)了統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)水份重,工業(yè)產(chǎn)值大,而稅收不在,固定資產(chǎn)投資數(shù)據(jù)較大,而看不到建設(shè)規(guī)模和場(chǎng)景、農(nóng)業(yè)產(chǎn)量和面積偏差較大的情況。出現(xiàn)了統(tǒng)計(jì)圖完成任務(wù)、造假,做數(shù)字游戲等問題。統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)真實(shí)性問題沒有如實(shí)向上級(jí)反映。
五是統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查力度不夠。由于統(tǒng)計(jì)人員不足,常年處于應(yīng)付統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的催收、核實(shí)和填報(bào)上,再加上統(tǒng)計(jì)違法者至少應(yīng)該是負(fù)主要責(zé)任的,一般工作人員沒有違法的直接動(dòng)因和必要,因而統(tǒng)計(jì)部門就很少開展執(zhí)法檢查活動(dòng)。
三、 幾點(diǎn)建議
一是加大《統(tǒng)計(jì)法》的宣傳力度,提高對(duì)統(tǒng)計(jì)工作的認(rèn)識(shí)。充分利用普法和各種有利時(shí)機(jī),加強(qiáng)對(duì)統(tǒng)計(jì)調(diào)查對(duì)象和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的統(tǒng)計(jì)法制宣傳,使統(tǒng)計(jì)普法宣傳深入千家萬戶。統(tǒng)計(jì)人員要帶頭學(xué)習(xí)《統(tǒng)計(jì)法》,模范地遵守《統(tǒng)計(jì)法》,要把統(tǒng)計(jì)法制的學(xué)習(xí)、宣傳教育與黨風(fēng)廉政教育工作結(jié)合起來,不斷增強(qiáng)自身統(tǒng)計(jì)法制意識(shí),自覺地遵守統(tǒng)計(jì)法規(guī),依法統(tǒng)計(jì) 。
二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高基層統(tǒng)計(jì)人員的素質(zhì)。要通過會(huì)議、辦班、講座、等多種形式,組織基層統(tǒng)計(jì)人員、基點(diǎn)戶進(jìn)行學(xué)習(xí),充實(shí)統(tǒng)計(jì)人員的理論知識(shí),提高統(tǒng)計(jì)人員的業(yè)務(wù)水平。要搞好統(tǒng)計(jì)從業(yè)資格培訓(xùn)和繼續(xù)教育,提高統(tǒng)計(jì)從業(yè)持證率和注冊(cè)率,同時(shí)要加強(qiáng)指導(dǎo),提高實(shí)際操作能力,不斷提高統(tǒng)計(jì)人員的專業(yè)素質(zhì)和操作技能水平,以適應(yīng)當(dāng)前工作的需要, 保證基層統(tǒng)計(jì)工作的全面、圓滿完成。
三是加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作,提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量。一要強(qiáng)化基層單位統(tǒng)計(jì)工作規(guī)范化建設(shè)。繼續(xù)加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)和部門統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作,多到基層、統(tǒng)計(jì)對(duì)象調(diào)研指導(dǎo),掌握第一手資料。加強(qiáng)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門的溝通協(xié)調(diào),落實(shí)統(tǒng)計(jì)工作人員和開展統(tǒng)計(jì)工作的經(jīng)費(fèi) ,適當(dāng)提高輔助調(diào)查員和基點(diǎn)戶的 ……(未完,全文共2855字,當(dāng)前僅顯示1815字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《在縣統(tǒng)計(jì)局工作評(píng)議會(huì)上的發(fā)言材料》
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