目錄/提綱:……
一、存在的突出問題
(一)形式主義方面存在的突出問題
(二)官僚主義方面存在的突出問題
(三)享樂主義方面存在的突出問題
(四)奢靡之風(fēng)方面存在的突出問題
二、存在問題的原因分析
(一)理想信念不堅(jiān)定
(二)宗旨意識(shí)淡化
(三)黨性修養(yǎng)不夠
(四)自我要求放松
(五)廉潔自律不嚴(yán)
三、今后的整改努力方向
(一)進(jìn)一步提升黨性修養(yǎng),堅(jiān)定理想信念
(二)進(jìn)一步增強(qiáng)宗旨意識(shí),切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)
(三)進(jìn)一步踐行“三嚴(yán)三實(shí)”精神,密切黨群干群關(guān)系
(四)進(jìn)一步創(chuàng)新工作方法,不斷提高行政效率
(五)進(jìn)一步嚴(yán)格廉潔自律,增強(qiáng)拒腐防變能力
……
常委副縣長民主生活會(huì)個(gè)人剖析材料2015年
(2015年5月)
一、存在的突出問題
(一)形式主義方面存在的突出問題
1.政績觀有偏差,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展不夠。存在追求短期效應(yīng),急功近利的現(xiàn)象,沒有很好地堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、和諧發(fā)展,有的工作存在沒有堅(jiān)持實(shí)事求是、量力而行的原則;重短期顯性政績,輕長遠(yuǎn)基礎(chǔ)建設(shè)。比如,在自己分管城建工作時(shí),一味地追求建設(shè)速度與規(guī)模,項(xiàng)目上的太多,攤子鋪得過大,造成歷史負(fù)債較多。在縣委提出打造武陵山片區(qū)教育高地的發(fā)展口號(hào)和目標(biāo)時(shí),追求立竿見影的效果,作為分管教育的領(lǐng)導(dǎo)沒有深入的調(diào)查研究和論證,忽視了我縣教育底子薄,基礎(chǔ)差的實(shí)際,在有些目標(biāo)設(shè)置上定得過高,造成了當(dāng)前對(duì)追趕周邊及武陵山片區(qū)縣市區(qū)的信心不足,發(fā)展緩慢、發(fā)展質(zhì)量不高。結(jié)合分析這種種現(xiàn)象,雖然客觀上存在方方面面的因素,但從主觀上來看,是我政績觀產(chǎn)生了偏差,出現(xiàn)了錯(cuò)位,追求工作業(yè)績的過程中存在片面性、盲目性,為了所謂的“政績”, 缺乏長遠(yuǎn)思考,急于求成,沒有從--的實(shí)際出發(fā)。以這種思想為基礎(chǔ)產(chǎn)生的政績觀,勢(shì)必偏離正確的軌道,尤其是我所分管的各項(xiàng)工作涉及到教育、民政、衛(wèi)生等民生實(shí)事,事關(guān)群眾切身利益,群眾關(guān)注度高,應(yīng)該多做雪中送碳之舉。
2.注重工作形式,務(wù)求實(shí)效不夠。以會(huì)議落實(shí)會(huì)議比較多,
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普通群眾的生活、情感、個(gè)人困難關(guān)注較少、了解不多,對(duì)群眾真正關(guān)心和需要解決的問題了解掌握不夠全面。一些必須的“親民”舉動(dòng)多停留在節(jié)日走訪慰問等形式上,真心實(shí)意地像焦裕祿一樣把老百姓裝在心中還有很大的差距。在服務(wù)群眾方面,平時(shí)也為群眾解決了一些資金和工作上的困難,辦了一些實(shí)事,但還做得不夠,主要是由于我縣
財(cái)政困難,需要政府配套的資金不能足額及時(shí)到位,在群眾出行、教育項(xiàng)目、民政救助等方面及群眾反映的一些具體問題的處理上,缺乏一定的力度,往往是有想法、沒辦法,久而久之,就產(chǎn)生了一種聽之任之的想法。
2.怕亂求穩(wěn),擔(dān)當(dāng)精神不夠。由于自己工作年限較長,年紀(jì)越來越大,成長優(yōu)勢(shì)越來越弱,而且分管的工作都涉及民生,矛盾多,問題多,社會(huì)敏感度、關(guān)注度高,稍有不慎就會(huì)將自己陷入矛盾糾紛之中,在工作中難免產(chǎn)生顧慮,擔(dān)心做得越多,激發(fā)矛盾問題就越多,偶爾有多一事不如少一事、求穩(wěn)怕亂的心態(tài),工作激情沒有完全發(fā)揮。有時(shí)因?yàn)榕乱鸩槐匾穆闊睦镉小捌缴俟芩耸,只栽花來不栽刺”的想法。在去年政府班子成員分工調(diào)整時(shí),政府主要領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我曾經(jīng)分管過縣城建設(shè),參與過縣城建設(shè)的決策與實(shí)施,對(duì)縣城建設(shè)過程中產(chǎn)生的遺留問題及其癥結(jié)也都比較熟悉,分管城建比較適合。但我認(rèn)為自己已經(jīng)分管城建多年,歷史遺留問題積累較多,工作難度大,任務(wù)重,心里有一種不愿再趟“渾水”、見好就收的想法,雖然主要領(lǐng)導(dǎo)做了工作,我最終還是沒有再分管這一塊。在一些具體問題上,也往往過多考慮情況復(fù)雜性,擔(dān)心處理起來會(huì)產(chǎn)生連鎖反應(yīng),造成遺留問題,顧慮較多,有些問題處理不及時(shí),欠果斷,F(xiàn)在反思起來,這主要是自己喪失了那種知難而進(jìn)的斗志,缺少了那種攻堅(jiān)克難的勇氣。與常委班子成員和政府班子成員協(xié)調(diào)不夠,別人分管的或有職責(zé)交叉的工作,我一般很少關(guān)注和“插足”,補(bǔ)位意識(shí)不夠,團(tuán)結(jié)協(xié)作精神有待加強(qiáng)。
3.心浮氣躁,工作方法有待改進(jìn)。我是在
農(nóng)村長大的,純樸憨厚的父母培養(yǎng)了我耿直的性格。參加工作后,這種性格不僅使我對(duì)工作風(fēng)風(fēng)火火,經(jīng)常有急躁情緒,也使我在與人交往中直來直去,不會(huì)拐彎抹角。走上領(lǐng)導(dǎo)崗位后,有時(shí)在工作中帶有硬性和強(qiáng)制性色彩,柔性和互動(dòng)性的做法不夠,特別是在遇到急重大事件或主要領(lǐng)導(dǎo)交辦重要事情時(shí),為了追求快速高效解決問題,偶爾會(huì)講一些別人聽起來覺得“刺耳”的重話;有時(shí)批評(píng)人不太注意方式方法,對(duì)待有些上訪的群眾,尤其是多次上訪的__、民辦教師纏訪對(duì)象缺乏耐心,不夠熱情。比如,在解決--鎮(zhèn)--多次上訪要求落實(shí)其計(jì)劃生育后遺癥醫(yī)療事故問題上,因?yàn)樗?dāng)時(shí)比較激動(dòng),拍桌子舉手指,說話比較尖銳,我一時(shí)性起就和他發(fā)生了言語沖突,鬧得不歡而散。這件事雖然最后息訪,但畢竟給老百姓留下了不好的印象。我也一直十分后悔,作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,怎么能跟我們的老百姓一般見識(shí)、斗嘴爭吵呢?
(三)享樂主義方面存在的突出問題
1.安于現(xiàn)狀,進(jìn)取精神減弱。于自己年齡的增長,偶爾也有“船到碼頭車到站”的消極思想,缺乏較強(qiáng)的憂患意識(shí)和創(chuàng)新精神,習(xí)慣于用老經(jīng)驗(yàn)辦事,破解難題的能力有限,缺乏強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感,缺乏焦裕祿那種“為黨和人民事業(yè)鞠躬盡瘁、死而后已”的奮斗精神和進(jìn)取精神,有時(shí)存在“干累了,歇口氣”的想法。對(duì)分管的工作,有時(shí)有一種“讓他們干”或“下面有人干”的“甩手掌柜”思想。
2.隨波逐流,創(chuàng)業(yè)勁頭減弱。對(duì)照“兩個(gè)務(wù)必”要求,自己感覺到艱苦創(chuàng)業(yè)的勁頭沒有以前那么足了,在一些緊急會(huì)議或重大活動(dòng)期間,往往是交代分管部門或下屬同志去加班加點(diǎn),而自己原來那種親力親為、勇往直前的工作激情與熱情已經(jīng)逐漸淡化,那種緊抓不放、一抓到底的創(chuàng)業(yè)勁頭和精神有所倦怠;叵肭靶┠晡以--和縣--工作的時(shí)候,確實(shí)干勁十足,精神抖擻,吃得苦,霸得蠻,耐得煩,做起事來不分白天黑夜,沒有周末雙休;而現(xiàn)在基本上就是按正常作息時(shí)間來安排工作了,也不太愿意在晚上開會(huì)、在周末加班了。存在著“現(xiàn)在條件好了,沒有必要把日子過得太苦太累”的想法,有時(shí)到分管部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)檢查工作,雖然嘴上說“隨便”,但他們安排下館子,我又沒有拒絕和制止。
3.循規(guī)蹈矩,奮斗意識(shí)減弱。近兩年來主要分管教育、衛(wèi)生、民政、交通等工作,雖然平時(shí)加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),但由于奮斗意識(shí)減弱,對(duì)新政策掌握的深度還不夠,對(duì)這些工作面臨的一些難題破解辦法不多、措施不硬、效果欠理想。比如,民政部門指導(dǎo)村委會(huì)換屆選舉對(duì)政策沒有宣傳解釋到位,致使部分村的選舉程序和結(jié)果存有異議。到目前為止,全縣還有幾個(gè)村的村委換屆選舉工作任務(wù)沒有完成;民政對(duì)低保重新洗牌后,部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)出現(xiàn)了真正貧困人員吃不到低保、不符合條件靠 ……(未完,全文共8944字,當(dāng)前僅顯示2443字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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