領導班子“遵守黨規(guī)黨紀，做忠誠干凈擔當合格共產(chǎn)黨員”專題民主生活會對照檢查材料7600字

目錄/提綱：……
一、黨規(guī)黨紀執(zhí)行情況
（一）勇于擔當，夯實兩個責任
（二）完善制度，規(guī)范權力運行
（三）加強防控，做好風險評估
（四）強化教育，筑牢思想防線
二、典型案例反思
（一）理想信念是立身、立業(yè)、立德之本
（二）要把紀律挺到前面
（三）嚴管就是厚愛，信任不能代替監(jiān)督
（四）_機制建設才是長久之計
三、對照查擺存在問題
（二）組織紀律執(zhí)行有瑕疵
（三）廉潔自律不嚴格時有發(fā)生
（四）聯(lián)系服務群眾“最后一公里”不夠暢通
（五）執(zhí)行工作紀律還有待加強
（六）艱苦奮斗作風有所弱化
四、產(chǎn)生問題的原因分析
（一）理論學習不到位，理想信念不牢固
（二）宗旨觀念弱化，為民立場不堅定
（三）黨性鍛煉不夠嚴格，政治生活不夠完善
（四）自我約束不力，紀律觀念有所淡化
五、今后努力方向和整改措施
（一）持續(xù)加強機關黨建，開創(chuàng)從嚴治黨的“新局面”
（二）持續(xù)加強理論學習，備足行穩(wěn)致遠的“壓艙石”
（三）持續(xù)強化責任擔當，養(yǎng)足崇嚴尚實的“精氣神”
（四）持續(xù)抓好作風建設，念好黨紀國法的“緊箍咒”
（五）持續(xù)做好業(yè)務工作，推動**工作“上臺階”
……
領導班子“遵守黨規(guī)黨紀，做忠誠干凈擔當合格共產(chǎn)黨員”專題民主生活會對照檢查材料7600字

為開展好本次專題民主生活會，會前局黨組精心組織學習、堅持問題導向、深入開展談心交心，并召開專題會議，對班子成員個人對照檢查材料和相互批評意見進行了集體研究、溝通對接。在此基礎上，局黨組對自身在嚴守黨規(guī)黨紀方面存在的問題進行了深刻查擺剖析，研究提出了整改方向和具體措施�，F(xiàn)將情況匯報如下：
一、黨規(guī)黨紀執(zhí)行情況
近年來，局黨組認真學習貫徹落實中央和省委、市委關于加強黨規(guī)黨紀和反腐倡廉建設的一系列決策部署，加強自身建設，建立完善機制，大力正風肅紀，深入推進黨風廉政建設和反不廉潔工作，形成了團結廉潔謀發(fā)展、干凈干事爭一流的良好局面。
（一）勇于擔當，夯實兩個責任。制定出臺了《中共**局委員會關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施辦法》，細化了黨風廉政建設具體任務，做到履行職責有規(guī)定、檢查考核有標準、責任追究有依據(jù)，形成上下貫通、層層負責的工作格局。建立健全了黨風廉政建設和反不廉潔工作領導小組，推進懲治和預防不廉潔體系建設，強化制度建設、廉政風險防控、廉政教育、執(zhí)紀監(jiān)督等一系列措施。嚴格落實“一把手”負總責和班子成員“一崗雙責”制度，把黨風廉政建設與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核，做到千金重擔大家挑，人人頭上有指標，個個肩上有壓力，項項工作有著落。在推進實施中，局黨組切實承擔主體
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》、《廉政文化畫冊》和《黨章黨規(guī)黨紀——簡明教育手冊》等8類廉政教育資料，發(fā)放400余本，以新穎、生動的形式開展廉政宣教；在重大節(jié)假日、婚喪嫁娶等特殊時段，送達廉政提示書60余份、發(fā)送規(guī)劃廉政短信1000余條，廉政提醒黨員干部160余人次；對中央、省市紀委和省廳紀檢組通報**領域的案件集中學習13次，解剖麻雀，以案明紀。
二、典型案例反思
局黨組按要求重看了廉政警示教育片**，我們深受震撼、教育和啟示。一方面為**們感到可惜，借用片中話說，就是“惜本棟梁材、功名就，恨貪欲纏身，空扼腕”；另一方面，我們認為對黨員干部深入開展理想信念教育和反腐倡廉警示教育相當迫切、很有必要。我們的體會主要是四點：
（一）理想信念是立身、立業(yè)、立德之本。習近平總書記強調(diào)指出，理想信念是共產(chǎn)黨員精神上的“鈣”。我們共產(chǎn)黨員要讓理想信念與人生同行，必須堅決克服“理想信念說起來重要，落實起來次要，實踐起來不要”的錯誤傾向，把對崇高理想信念的追求落實到日常生活和工作的實踐中，把今天的努力和遠大的共產(chǎn)主義目標聯(lián)系起來，在自己的本職崗位上為黨的事業(yè)添磚加瓦、無私奉獻。當今社會利益多元，觀念多樣，思想多變，不時沖擊影響黨員干部，這就要求我們必須把強化黨性鍛煉作為必修課，始終堅守理想信念，不隨波逐流，不人云亦云；始終堅持講政治，明確政治方向，站穩(wěn)政治立場，嚴守政治紀律，努力做到理論上清醒，政治上堅定，作風上清正，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，時刻保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣，昂揚銳氣和浩然正氣。
（二）要把紀律挺到前面。風起于于青萍之末，所有的墮落都是那么的相似，源起于信念的動搖，起始于微薄的收受，滋長于僥幸的疊加�？v觀以上違紀人員的人生歷程，他們對信念的秉持，對事業(yè)的執(zhí)著，隨著時日的流轉(zhuǎn)，誘惑的增多而日漸淡去，從破壞規(guī)矩、違反紀律開始，進而違法，以致于在不歸路上越走越遠。當前，反不廉潔斗爭形勢依然嚴峻復雜，只有把紀律挺在法律前面,才能贏得這場斗爭的勝利。因此，局黨組要切實擔負起主體責任，執(zhí)紀必嚴、動輒則咎，抓緊、抓好黨規(guī)黨紀這個籬笆，注重監(jiān)督關口前移，從嚴管理、抓早抓小，“潤物細無聲”地強化對干部的監(jiān)督教育實踐，運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，切實把紀律挺在前面。
（三）嚴管就是厚愛，信任不能代替監(jiān)督。當下，我們有些領導對下屬充滿了“人情味”，對有苗頭性問題的干部也往往“睜一只眼閉一只眼”，當“老好人”，這種做法是萬萬不可取的�！扒Ю镏�，潰于蟻穴”，對于干部出現(xiàn)的小毛病、小問題，如不及時敲打、告誡，小錯誤會不斷放大，最終不可挽回。因此，局黨組要學會早打“預防針”、常敲“警示鐘”、多當“保健醫(yī)生”，防微杜漸，才是對干部的真正“厚愛”�！皣拦堋钡哪康氖菫榱烁玫膶崿F(xiàn)干部的價值，在嚴管的過程中絕對不能忘記對干部的關心，既要大張旗鼓肯定工作，大張旗鼓批評不足，大張旗鼓指出方向，也要教育與處理并重，表揚與批評并重，獎勵與處罰并重，經(jīng)驗與教訓并重，讓干部覺得工作有搞頭、有盼頭，真正接受“嚴管就是厚愛”的理念。
（四）_機制建設才是長久之計。從警示教育片中，我們深刻體會到，世界那么大，誘惑那么多，光靠個人層面的覺悟、自律顯然不夠。要讓鐵規(guī)真正發(fā)力、禁令真正生威，必須在組織層面加強他律，建立可執(zhí)行、可監(jiān)督、可檢查、可問責的_機制，使規(guī)章制度的規(guī)范引導、控制約束、警戒告誡、懲罰威懾有細節(jié)的支撐，不以權勢大而破規(guī)，不以問題小而姑息，不以違者眾而放任，不留暗門、不開天窗，小錯提醒、警鐘長鳴，穿越“底線”、動輒則咎，都要“見事見人”，讓那些有令不行、有禁不止的黨員付出應有代價，點名道姓通報曝光違紀典型。局黨組要深入研究，針對**行業(yè)特點，建立完善有效的_機制，讓嚴格的管理制度成為每一位干部檢視自身言行的“正衣鏡”“度量衡”和“緊箍咒”。
三、對照查擺存在問題
近年來，雖然我局的黨風政風越來越好，執(zhí)行黨規(guī)黨紀越來越嚴，黨風廉政建設越來越實，但對照政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律等“六大紀律”，對照“兩學一做”學習教育要求，對照市委、市紀委的要求，仍然存在一些問題：
對政治紀律的認識和貫徹不到位。主要表現(xiàn)在三個方面：一是理論學習不深入。貫徹落實黨組中心組理論學習制度存在時緊時松的現(xiàn)象，學習中國特色社會主義理論體系和習近平總書記系列重要講話不系統(tǒng)、不深入，認識理解不到位，沒有真正觸及思想靈魂，有浮在表面、蜻蜓點水的現(xiàn)象。比如，班子成員在學習的自覺性和主動性上普遍存在不足，往往是上級要求了才去突擊學，學的不深不透，對分管工作缺乏科學有效的理論指導。二是政z-m感度不高。政治眼光、政治意識欠缺，鑒別力、敏銳性不夠，對于國際國內(nèi)重大事件、重要言論、重點動態(tài)，關注不多、反映不靈、認識不深；對于一些小道消息、政治笑話一笑了之，沒有立即反駁、嚴厲制止。黨員意識、黨性修養(yǎng)以及世界觀、人生觀、價值觀的改造提升不及時、不全面，跟不上組織要求，沒有擦亮黨員“標簽”。三是聯(lián)系實際不緊密。在政治理論學習中存在走形式、走過場 ……（未完，全文共7645字，當前僅顯示2684字，請閱讀下面提示信息。收藏《領導班子“遵守黨規(guī)黨紀，做忠誠干凈擔當合格共產(chǎn)黨員”專題民主生活會對照檢查材料7600字》）