黨工委領(lǐng)導(dǎo)班子2016年度民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

目錄/提綱：……
一、對(duì)照《準(zhǔn)則》《條例》，深入查擺各類問(wèn)題
（一）學(xué)習(xí)制度執(zhí)行不實(shí)，在科技、經(jīng)濟(jì)前沿知識(shí)的學(xué)習(xí)上還有所欠缺
（二）宗旨意識(shí)淡化，到基層調(diào)查研究不夠深入
（三）奮斗精神減弱，持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力不足
（四）擔(dān)當(dāng)不足，缺乏攻堅(jiān)克難的勇氣
（五）從嚴(yán)管理松懈，作風(fēng)建設(shè)要求執(zhí)行不徹底
二、把反思與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育結(jié)合起來(lái)，精確定位整改方向
一是宗旨意識(shí)不牢，與群眾的感情淡化
二是黨性修養(yǎng)不強(qiáng)，黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅
三、以問(wèn)題導(dǎo)向促整改提升，切實(shí)取得活動(dòng)實(shí)效
（一）堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí)，強(qiáng)化了問(wèn)題導(dǎo)向
（二）堅(jiān)持兩手抓、兩促進(jìn)，確保整改實(shí)效
（三）注重以上率下，全面融入大局
四、以優(yōu)良作風(fēng)錘煉黨性，鞏固擴(kuò)大活動(dòng)成果
（一）加強(qiáng)思想政治建設(shè)，打造堅(jiān)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子
一是加強(qiáng)理論武裝
二是嚴(yán)守黨的紀(jì)律
三是堅(jiān)持知行結(jié)合
（二）勇于擔(dān)當(dāng)，加快建設(shè)世界級(jí)的藍(lán)色硅谷產(chǎn)業(yè)創(chuàng)業(yè)帶
一是大力推動(dòng)創(chuàng)客平臺(tái)建設(shè)，優(yōu)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)體系
二是著力化解歷史遺留問(wèn)題
三是推動(dòng)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)業(yè)帶空間優(yōu)化布局
（三）嚴(yán)格黨內(nèi)生活，提高班子解決自身問(wèn)題的能力
一是全面貫徹執(zhí)行民主集中制
二是嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活
三是嚴(yán)格遵守黨的制度和法規(guī)法紀(jì)
（四）加強(qiáng)黨的建設(shè)，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍
一是加強(qiáng)思想建設(shè)
二是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)
三是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)
……
中共**市**區(qū)委****工作委員會(huì) 領(lǐng)導(dǎo)班子2016年度民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

根據(jù)中共**市**區(qū)紀(jì)委機(jī)關(guān)、中共**市**區(qū)委組織部《關(guān)于認(rèn)真開好2016年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》（*組〔2016〕59號(hào)）要求，結(jié)合工作實(shí)際，我代表黨工委領(lǐng)導(dǎo)班子2016年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活情況做如下對(duì)照檢查。
黨工委領(lǐng)導(dǎo)班子及各部門深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會(huì)精神，緊緊圍繞“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要求，重點(diǎn)對(duì)照《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》(以下簡(jiǎn)稱《準(zhǔn)則》)和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》(以下簡(jiǎn)稱《條例》)，結(jié)合思想和工作實(shí)際，進(jìn)行黨性分析，以查找班子和個(gè)人實(shí)際問(wèn)題為主攻點(diǎn)，以開好專題民主生活會(huì)為著力點(diǎn)，把握好活動(dòng)定位、有序推進(jìn)，真正把嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的紀(jì)律貫穿始終，為修正錯(cuò)誤，立規(guī)執(zhí)紀(jì)、抓好整改奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，確�；顒�(dòng)不走過(guò)場(chǎng)、取得實(shí)效。
一、對(duì)照《準(zhǔn)則》《條例》，深入查擺各類問(wèn)題
按照區(qū)委統(tǒng)一部署，區(qū)**采取通過(guò)個(gè)人自學(xué)、集體學(xué)習(xí)、理論學(xué)習(xí)中心組集中研討等方式，不斷加深對(duì)習(xí)近平總書記系
……（新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略729字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
。到基層調(diào)查研究時(shí)滿足于問(wèn)卷、開會(huì)等形式，深入一線了解問(wèn)題和需求少，對(duì)新變化、新問(wèn)題掌握不全面，研究不透徹，有些解決方案針對(duì)性不明顯。
（三）奮斗精神減弱，持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力不足。艱苦奮斗是焦裕祿精神的精髓。應(yīng)該說(shuō)，守著政策優(yōu)勢(shì)、區(qū)位優(yōu)勢(shì)和發(fā)展優(yōu)勢(shì)，整個(gè)干部隊(duì)伍的干勁是足的，熱情是高的，但隨著時(shí)間的推移，特別是在打造“三創(chuàng)一園一社區(qū)”空間布局、推進(jìn)**創(chuàng)客大街和**金株創(chuàng)業(yè)大街建設(shè)、開展以*****沿線為重點(diǎn)的工業(yè)區(qū)土地與房產(chǎn)資源排查摸底過(guò)程中，面對(duì)產(chǎn)業(yè)區(qū)內(nèi)存在的涉及土地、環(huán)境等問(wèn)題，有時(shí)片面強(qiáng)調(diào)“先天不足”等客觀因素，認(rèn)為以前都解決不好，現(xiàn)在也不容易解決，求穩(wěn)守成的心態(tài)變重，安于現(xiàn)狀、懶于奮斗的惰性心態(tài)滋生，奮發(fā)有為的銳氣變?nèi)趿�，干事�?chuàng)業(yè)的勁頭變小了，加快發(fā)展的熱情減退。反思起來(lái)，與習(xí)近平總書記提出的“以昂揚(yáng)的精神狀態(tài)和優(yōu)良的作風(fēng)帶領(lǐng)廣大群眾迎難而上、銳意改革、共克時(shí)艱”的要求還有較大差距。
（四）擔(dān)當(dāng)不足，缺乏攻堅(jiān)克難的勇氣。順境逆境看胸襟，大事難事看擔(dān)當(dāng)。敢擔(dān)當(dāng)，更是我們黨的優(yōu)良作風(fēng)，是共產(chǎn)黨人想干事、能干事、干大事、干不成事不罷休的精神品質(zhì)。習(xí)近平總書記說(shuō)，是否具有擔(dān)當(dāng)精神，是否能夠忠誠(chéng)履責(zé)、盡心盡責(zé)、勇于擔(dān)責(zé)，是檢驗(yàn)每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進(jìn)性和純潔性的重要方面。在推進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)系列政策出臺(tái)、構(gòu)建“三創(chuàng)”軟環(huán)境、專業(yè)園區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、園區(qū)產(chǎn)業(yè)組織優(yōu)化設(shè)計(jì)等工作過(guò)程中，有的干部碰到問(wèn)題不敢抓，面對(duì)風(fēng)險(xiǎn)考慮的不是如何推動(dòng)工作，而是計(jì)較個(gè)人得失、愛惜自己的“羽毛”， 遇到矛盾習(xí)慣繞著走，“獨(dú)善其身”，有的部門和個(gè)人片面強(qiáng)調(diào)工作流程，辦事拖拖拉拉、慢慢吞吞，沒(méi)有一兩個(gè)月走不完程序，導(dǎo)致一些重點(diǎn)工作遲遲得不到落實(shí)。
（五）從嚴(yán)管理松懈，作風(fēng)建設(shè)要求執(zhí)行不徹底。要把“講擔(dān)當(dāng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實(shí)”活動(dòng)，作為“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的一項(xiàng)自選動(dòng)作，切實(shí)抓緊抓好。深刻反思與剖析我們黨員干部修身律己方面的問(wèn)題，確實(shí)存在著對(duì)自我要求降格、約束不嚴(yán)的現(xiàn)象，沒(méi)有起到良好的表率作用。我們有的干部有時(shí)會(huì)滿足于不違規(guī)、不出事，在人情和原則之間打擦邊球，沒(méi)有真正用黨員標(biāo)準(zhǔn)、好干部標(biāo)準(zhǔn)要求自己，沒(méi)有嚴(yán)格按照總書記“三嚴(yán)三實(shí)”要求約束自己。對(duì)加強(qiáng)制度約束的重要性認(rèn)識(shí)不足，既存在制度滯后的問(wèn)題，如黨員干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾、科學(xué)民主決策、厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)的制度機(jī)制需要進(jìn)一步細(xì)化、完善；更存在制度建設(shè)落實(shí)不到位、執(zhí)紀(jì)不嚴(yán)格的問(wèn)題，致使有的同志包括個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部缺少顧忌，_散漫、遲到早退、有事不請(qǐng)假、開會(huì)找不到人等違反機(jī)關(guān)紀(jì)律現(xiàn)象偶有發(fā)生。
二、把反思與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育結(jié)合起來(lái)，精確定位整改方向
反思班子對(duì)照《準(zhǔn)則》《條例》存在的問(wèn)題，從根源上找原因，主要是班子成員的思想觀念、黨性修養(yǎng)、精神狀態(tài)上出了問(wèn)題，世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”擰得不緊不牢。
一是宗旨意識(shí)不牢，與群眾的感情淡化。隨著工作環(huán)境的變化、職務(wù)的升遷，我們同群眾坐在一條板凳上的時(shí)間少了，久而久之，身不沾土、腳不沾泥，與群眾的距離逐漸變遠(yuǎn)，做群眾工作的能力退化。雖然也經(jīng)常在問(wèn)“我是誰(shuí)、為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)”，但認(rèn)真反思，還是全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)不牢，與群眾感情不深，沒(méi)有把群眾路線貫徹到每一項(xiàng)實(shí)際工作中。二是黨性修養(yǎng)不強(qiáng)，黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，堅(jiān)強(qiáng)的黨性，是成為高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)干部的首要條件，而經(jīng)常開展批評(píng)與自我批評(píng)，是錘煉堅(jiān)強(qiáng)黨性的重要保證，是增強(qiáng)黨的生機(jī)和活力的有力武器。由于領(lǐng)導(dǎo)班子大部分時(shí)間和精力都放在事務(wù)性工作上，放松了對(duì)班子成員黨性修養(yǎng)的錘煉，特別是在黨內(nèi)政治生活中，制度堅(jiān)持不到位、執(zhí)行不嚴(yán)格的問(wèn)題還比較突出，民主生活會(huì)質(zhì)量不高，對(duì)批評(píng)與自我批評(píng)，認(rèn)識(shí)比較片面、模糊，怕開展批評(píng)影響團(tuán)結(jié)，打擊同志們的積極性，便搞一團(tuán)和氣，導(dǎo)致班子發(fā)現(xiàn)自身問(wèn)題 ……（未完，全文共5834字，當(dāng)前僅顯示2049字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《黨工委領(lǐng)導(dǎo)班子2016年度民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料》）