關(guān)于縣委第四巡察組巡察反饋意見的整改方案

目錄/提綱：……
一、指導(dǎo)思想
二、基本原則
（一）領(lǐng)導(dǎo)帶頭
（二）從嚴(yán)從實(shí)
（三）開門整改
（四）標(biāo)本兼治
（五）統(tǒng)籌推進(jìn)
三、目標(biāo)要求
四、存在的問題及整改措施
（一）在堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)方面的問題
1、管黨治黨的主體責(zé)任落實(shí)不到位
2、領(lǐng)導(dǎo)班子分工不明確
3、領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)
（二）加強(qiáng)黨的建設(shè)方面存在的問題
4、黨員日常管理教育不規(guī)范
5、基層組織建設(shè)薄弱
6、黨的意識(shí)不強(qiáng)，不按規(guī)定繳納黨費(fèi)
（三）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨方面的問題
7、履行“兩個(gè)責(zé)任”意識(shí)不強(qiáng)
（四）黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作方面的
9、貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神不力
10、挪用項(xiàng)目資金嚴(yán)重
（五）在選人用人方面存在的問題
（六）違規(guī)辦企業(yè)，部分黨員干部違規(guī)廉職
（七）項(xiàng)目建設(shè)管理不規(guī)范
五、時(shí)間安排
（一）準(zhǔn)備階段（2017年5月10日-5月26日）
（二）自查自糾階段（2017年5月27日-6月25日）
（三）整改落實(shí)階段（2017年6月26日-8月8日）
（四）總結(jié)提高階段（2017年8月9日-8月10日）
六、保障措施
一是切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
二是完善制度保障
三是加大監(jiān)督檢查力度
……
關(guān)于縣委第四巡察組巡察反饋意見的整改方案

為扎實(shí)做好縣委第四巡察組巡察反饋問題的整改落實(shí)，確保問題整改取得實(shí)效，建立長(zhǎng)效機(jī)制，縣林業(yè)局黨組在進(jìn)行充分討論研究的基礎(chǔ)上，結(jié)合工作實(shí)際，特制定如下整改方案。
一、指導(dǎo)思想
全面貫徹落實(shí)黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神和習(xí)總書記_理政的新思想、新理念、新戰(zhàn)略，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨，黨要管黨，嚴(yán)格按縣委第四巡察組反饋的意見，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，突出重點(diǎn)，健全機(jī)制，完善制度，切實(shí)解決林業(yè)系統(tǒng)當(dāng)前存在的問題，努力營(yíng)造海晏河清的政治生態(tài)，為“綠色**”建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保障。
二、基本原則
（一）領(lǐng)導(dǎo)帶頭。黨組班子及成員帶頭做起，以上率下，樹立標(biāo)桿，形成一級(jí)帶一級(jí)，層層抓落實(shí)的整改工作格局。
（二）從嚴(yán)從實(shí)。從全局實(shí)際出發(fā)，既在營(yíng)造大氣候上見實(shí)招，又在改變小環(huán)境上動(dòng)真格，切實(shí)把各項(xiàng)整改措施落實(shí)到神經(jīng)未梢，做到整改不到位不放過，不達(dá)目的不罷休，群眾不滿意不銷號(hào)。
（三）開門整改。主動(dòng)把整改方案和整改進(jìn)展情況及時(shí)向縣委巡察組和服務(wù)對(duì)象
……（新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略722字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
前完成，以后長(zhǎng)期堅(jiān)持。
2、領(lǐng)導(dǎo)班子分工不明確�！叭匾淮蟆奔w決策制度和民主集中制原則堅(jiān)持不夠好，主要領(lǐng)導(dǎo)有時(shí)存在一竿子挫到底現(xiàn)象。
整改措施：（1）明確以局黨組下發(fā)班子成員分工，理清工作責(zé)任，細(xì)化工作目標(biāo)。（2）嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”集體決策制度和民主集中制原則，堅(jiān)決杜絕主要領(lǐng)導(dǎo)“一竿子挫到底”現(xiàn)象發(fā)生，力戒家長(zhǎng)作風(fēng)，不搞“一言堂”，做到會(huì)前搓商，會(huì)上表決，會(huì)后堅(jiān)決執(zhí)行。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：**
責(zé)任股室：政工股
整改時(shí)限：立行立改，以后長(zhǎng)期堅(jiān)持。
3、領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)。
整改措施：（1）著力營(yíng)造團(tuán)結(jié)共事的氛圍。班子成員坦誠(chéng)相見，做到互相尊重人格，互相尊重意見，相互尊重分工，相互理解，互不猜忌。（2）認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)。每月召開一次班子成員民主生活會(huì)，并做好會(huì)議記錄，切實(shí)做到自我批評(píng)、敢于亮丑，互相批評(píng)、敢于亮劍。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：**
責(zé)任股室：政工股
整改時(shí)限：2017年8月10日前完成，以后長(zhǎng)期堅(jiān)持。
（二）加強(qiáng)黨的建設(shè)方面存在的問題
4、黨員日常管理教育不規(guī)范。黨員干部之間開展交心談心活動(dòng)少，“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育走過場(chǎng)，黨員手冊(cè)記錄不全。
整改任務(wù)：（1）嚴(yán)格執(zhí)行黨員日常管理教育。分析黨員隊(duì)伍的素質(zhì)情況，確定黨員教育工作的重點(diǎn)，制定黨員教育規(guī)劃。（2）督促各基層支部創(chuàng)建好學(xué)習(xí)教育陣地和設(shè)施。認(rèn)真評(píng)選本單位的先進(jìn)黨員典型，每半年要進(jìn)行一次總結(jié)并形成書面材料歸檔。（3）開展黨員交心談心活動(dòng)。做到四個(gè)必談：即黨組書記與班子成員必談，班子成員之間必談，書記與黨員之間必談，黨員與黨同之間必談，增加相互了解將談心與交心，常態(tài)化制度化可采取“一對(duì)一”、“兩對(duì)兩等”方式。書記與黨員之間必談，談話要有記錄可查。（4）持續(xù)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。要真學(xué)實(shí)學(xué)，切實(shí)端正態(tài)度，把學(xué)習(xí)作為一種覺悟，一種責(zé)任，一種培養(yǎng)和一種動(dòng)力，不斷提高黨員干部綜合素質(zhì)。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：**
責(zé)任股室：政工股
整改時(shí)限：2017年8月10日前完成，以后長(zhǎng)期堅(jiān)持。
5、基層組織建設(shè)薄弱。鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站在鄉(xiāng)鎮(zhèn)盡管成立了聯(lián)合黨支部，但有名無實(shí)，學(xué)習(xí)不集中活動(dòng)不開展。
整改任務(wù)：（1）充分發(fā)揮局黨組對(duì)基層黨組織工作的領(lǐng)導(dǎo)作用，切實(shí)把機(jī)關(guān)及直屬單位的黨組織建設(shè)納入重要議事日程，定期分析研究分析黨建工作存在的問題，每半年至少專題聽取一次黨建工作匯報(bào)，表彰先進(jìn)，樹立典型。（2）黨組主要領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常過問黨建工作進(jìn)展情況，幫助解決基層黨建工作的困難和問題，基層黨組織要自覺接受黨組的領(lǐng)導(dǎo)，最大限度爭(zhēng)取黨組對(duì)黨建工作的指導(dǎo)。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：**
責(zé)任股室：政工股
整改期限：2017年8月10日前完成，以后長(zhǎng)期堅(jiān)持。
6、黨的意識(shí)不強(qiáng)，不按規(guī)定繳納黨費(fèi)。
整改任務(wù)：（1）結(jié)合精準(zhǔn)扶貧。切實(shí)增強(qiáng)黨員干部的宗旨意識(shí)，提高思想站位。（2）健全專人管、足額收、及時(shí)繳、定期查黨費(fèi)收繳工作機(jī)制，對(duì)歷史拖欠黨費(fèi)進(jìn)行補(bǔ)交，對(duì)補(bǔ)交黨費(fèi)進(jìn)行公示。（3）每月開展一次“黨費(fèi)日”活動(dòng)，黨支部每季度局黨員公布一次黨費(fèi)收繳情況。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：**
整改股室：政工股
整改期限：立行立改，以后長(zhǎng)期堅(jiān)持。
（三）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨方面的問題
7、履行“兩個(gè)責(zé)任”意識(shí)不強(qiáng)。局黨組成員履行“一崗雙責(zé)”缺失，對(duì)分管部門違規(guī)違紀(jì)問題失管失察，多年不查辦違紀(jì)案件。
整改任務(wù)：（1）明確界定責(zé)任。切實(shí)建立健全的工作機(jī)制，責(zé)任分解機(jī)制和傳導(dǎo)機(jī)制，將主體責(zé)任層層進(jìn)行分解，確保工作有人抓，問題有人管責(zé)任有人擔(dān)。（2）建立上下有機(jī)互動(dòng)的責(zé)任傳導(dǎo)機(jī)制。按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，完善相關(guān)制度，通過聽取匯報(bào)，個(gè)別指導(dǎo)，工作檢查等方式將壓力層層傳導(dǎo)下去，把責(zé)任壓緊壓實(shí)。（3）強(qiáng)化責(zé)任追究。突出問責(zé)，讓落實(shí)責(zé)任不力追責(zé)問責(zé)成為新常態(tài)，通過問責(zé)一個(gè)，達(dá)到警醒一 ……（未完，全文共5770字，當(dāng)前僅顯示2026字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《關(guān)于縣委第四巡察組巡察反饋意見的整改方案》）