如何有效發(fā)揮離退休干部在全面建成小康社會中的積極作用問題研究

目錄/提綱：……
一、當前我縣老干部工作的基本現(xiàn)狀
（一）、基本情況
（二）、我縣引導老干部發(fā)揮作用的主要做法
1、加強教育引導，激發(fā)老有所為的熱情
2、開展文化活動，搭建老有所樂的平臺
3、積極組織動員，引導老干部發(fā)揮余熱
二、存在的問題與原因分析
1、一些部門和單位對離退休干部發(fā)揮作用的重要性認識不到位
2、部分部門和單位對老干部發(fā)揮作用組織引導不得力
3、營造老干部發(fā)揮作用的社會氛圍不夠濃厚
三、對策與建議
（一）、提高認識，切實加強各級部門對離退休干部發(fā)揮作用重要性的認識
（二）、建立機制，不斷完善離退休干部發(fā)揮作用工作機制
2、拓寬離退休干部發(fā)揮作用的渠道
2、注重解決好實際困難和問題，激發(fā)離退休干部的奉獻欲望
……
如何有效發(fā)揮離退休干部在全面建成小康社會中的積極作用問題研究

習近平同志指出，尊重老干部就是尊重黨的光榮歷史，愛護老干部就是愛護黨的寶貴財富，學習老干部就是學習黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，重視發(fā)揮老干部作用就是重視黨的重要政治資源。做好老干部工作既是尊老、敬老、愛老精神的具體體現(xiàn),也是落實黨的干部政策的大事。這既是黨中央在新形勢下對各級黨政組織和老干部工作部門提出的新的明確要求，更是新時期老干部工作堅持科學發(fā)展、和諧發(fā)展的目標和方向，也更加凸顯了現(xiàn)階段充分發(fā)揮離退休干部的作用,對于維護_和促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的重要性和必要性。
隨著我縣離退休干部工作的不斷發(fā)展,離退休干部工作領域發(fā)生了深刻的變化,面臨著許多新問題和新情況,如何讓離退休干部既安度晚年,又讓他們余熱生輝,這將是我們老干部工作者光榮而自豪的使命。***縣委老干局多年來一直圍繞組織引導離退休干部更好地發(fā)揮作用，推動我縣經(jīng)濟和社會事業(yè)不斷發(fā)展進行了廣泛深入地調研，現(xiàn)結合***縣老干部工作情況,就如何有效發(fā)揮離退休干部在全面建設小康社會中的積極作用問題,做一粗淺探討。
一、當前我縣老干部工作的基本現(xiàn)狀
（一）、基本情況
截止2014年12月，我縣共有離退休干部1964名，其中離休干部21人，退休干部1943人，退休干部占離退休干部總數(shù)的98.93%，我縣離退休干部構成和分布情況如下：
從離退休干部的政治面貌
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、老有所為、體現(xiàn)價值作為提高離退休干部政治生活和政治生命質量的重要內容來抓。要著眼于“兩高期”老干部的身心特點和需求，借助離退休干部黨校，老工委等組織，積極開展靈活多樣的思想政治教育，通過采取集中學習、座談討論、送學上門等多種形式，幫助離退休干部用馬克思主義中國化的最新成果武裝頭腦，豐富政治理論素養(yǎng)，促進政治堅定、思想常新、理想永存。
2、開展文化活動，搭建老有所樂的平臺。
一是在縣老年活動中心成立了太極拳、臺球、乒乓球等八個老年體育協(xié)會，依托老年各體育協(xié)會以城帶鄉(xiāng)，城鄉(xiāng)互動；以競賽、表演、展示為平臺，以晨晚廣場、公園、老干部活動中心練點為中心，輻射周邊，廣泛開展離退休干部喜聞樂見、形式多樣、簡便易行、便于參與的健身活動。二是縣委老干局還堅持以“五一”、“七一”、“老人節(jié)”等重大節(jié)慶日為契機，舉辦全縣中小型老年人運動會，并且堅持每兩年舉辦一屆大型的全縣老年體育運動會，每次參加老年運動會的老干部都在300多人以上，為全縣老年人展示個人特長、發(fā)揮體育技能搭建了平臺，在全縣老年人中形成了一種崇尚身心健康，參與健身的良好氛圍。近年來，我縣廣大離退休干部還自發(fā)組織掀起廣場舞熱潮，吸引了一大批中青年參加健身活動，已成為一種新的時尚和鳳城一道亮麗的風景。三是以老年大學、“七彩鳳城”老年藝術團等群團組織為載體，組織離退休干部參與各種力所能及的社會活動，為老干部展示自我、體現(xiàn)自身價值搭建舞臺，以實際行動展示老有所樂、老有所為的精神風貌。近兩年，老年大學、“七彩鳳城”老年藝術團等群團組織每年組織老干部參加各類文化下鄉(xiāng)活動20多場次。四是還有許多有特長的老干部，長期活躍在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)，自發(fā)組織開展文化藝術活動，極大地豐富了基層群眾的文化生活，推動了我縣社會文化建設。
3、積極組織動員，引導老干部發(fā)揮余熱。
一是發(fā)揮義務監(jiān)督員作用。動員、組織12名身體健康、樂于奉獻的老干部擔任了縣文明委的義務監(jiān)督員，5名擔任縣文體局的網(wǎng)吧義務監(jiān)督員，對城鎮(zhèn)區(qū)域17個營業(yè)性網(wǎng)吧常年監(jiān)督。二是發(fā)揮宣傳員作用。組織老干部講師團成員深入縣直黨政機關、企事業(yè)單位、城鎮(zhèn)及農牧區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校開展思想道德教育、家庭教育和法制教育專題講座，近三年我縣開展各類講座達23場次，受教育中青年干部和中小學生達10000多人。三是發(fā)揮監(jiān)督員作用。組織160多名老干部擔任了縣委、政府部門、單位的行風評議員、義務監(jiān)督員。四是發(fā)揮戰(zhàn)斗員作用。組織14名老干部擔任了社區(qū)網(wǎng)格黨支部書記、180名老干部擔任了樓棟長。推薦60多名老干部在傳承、挖掘***歷史文化，城市拆遷、項目建設等方面積極發(fā)揮余熱。引導26名老干部到社區(qū)一線參與維穩(wěn)值班、矛盾調解、文明勸導等工作。
二、存在的問題與原因分析
　　近年來，我縣老干部積極參與經(jīng)濟社會各項事業(yè)發(fā)展，為我縣經(jīng)濟社會科學發(fā)展和構建和諧社會做出了積極的貢獻，取得了可喜的成就。但同時在組織和引導老干部發(fā)揮作用方面也還存在一些不足：
1、一些部門和單位對離退休干部發(fā)揮作用的重要性認識不到位。少數(shù)部門和單位在職領導對老干部發(fā)揮作用的重要性認識不足，認為老同志年齡大了，發(fā)揮作用微不足道，還會帶來健康等其他問題；還有的認為老干部離退休了，主要任務是休息，不應該再讓老同志參與社會活動。
2、部分部門和單位對老干部發(fā)揮作用組織引導不得力。一是目前離退休干部大多數(shù)只是在本行業(yè)、本系統(tǒng)內零星發(fā)揮一些作用，由于缺少有效的組織形式和社會引導，導致了老干部人才資源的浪費和閑置。二是所在單位對老干部發(fā)揮作用的支持力度不夠。有的單位在關心支持老干部發(fā)揮作用方面，僅僅停留在嘴上，沒有落實到行動上，對老干部發(fā)揮作用的支持力度不大，使老干部發(fā)揮作用的愿望和條件受到限制。三是“老”字號群團組織的優(yōu)勢未得到充分發(fā)揮。如，關工委、老工委、老干部黨校、老年大學、離退休干部黨支部、老年體協(xié)等群團組織在組織老干部發(fā)揮作用方面沒有很好地發(fā)揮自身的優(yōu)勢，最大限度地組織老干部發(fā)揮作用。
3、營造老干部發(fā)揮作用的社會氛圍不夠濃厚。一是涉老工作部門對典型培養(yǎng)的推廣力度不大，缺乏輿論導向。二是部分老干部受思想觀念約束，缺乏發(fā)揮作用的主動性。一部分老干部沒有發(fā)揮作用的愿望。許多老干部認為自己工作忙碌了大半輩子，在職時盡心盡力做工作，退下來應該好好休息，保持身體健康、精神愉快是退休后的主要任務，缺少“老有所為”的精神，積極投身到經(jīng)濟和社會建設主戰(zhàn)場的愿望。三是家庭支持不夠，理解不夠。老干部家庭的支持是最難得的，也是最有效的。但一些家庭親屬認為離退后應該養(yǎng)老，不應再到社會上服務，應該在家含飴弄孫，好好“安享晚年”。這些觀念制約和影響著老干部發(fā)揮作用。
三、對策與建議
黨中央提出了要“全面做好離退休干部工作”的要求，出臺了一些這方面的政策，充分體現(xiàn)了黨和政府對新時期老干部工作的高度重視，為我們做好新時期的老干部工作指明了方向。我們認為在落實好老干部的各項待遇的同時,要組織和引導老干部發(fā)揮作用是新時期賦予老干部工作新的內涵。為此， ……（未完，全文共7570字，當前僅顯示2658字，請閱讀下面提示信息。收藏《如何有效發(fā)揮離退休干部在全面建成小康社會中的積極作用問題研究》）