在全市辦公室文秘工作培訓班上的講話

目錄/提綱：……
一、立足全局高度，充分認識文秘工作的重要性
一是從*事業(yè)發(fā)展的角度來看，文秘工作是確保*各項工作順利開展的重要保障
二是從實現(xiàn)個人價值的角度來看，文秘崗位是鍛煉人、提高人、培養(yǎng)人的重要陣地
二、加強能力建設(shè)，不斷提高文秘隊伍素質(zhì)
一是提高文字表達能力
二是提高理性思維能力
三是提高把握政策能力
四是提高調(diào)查研究能力
一是學習
二是實踐
三、強化政治意識，增強做好文秘工作的責任感和使命感
一是堅定政治立場
二是加強道德修養(yǎng)
三是培養(yǎng)奉獻精神
……
在全市辦公室文秘寫作工作培訓班上的講話

同志們：

文秘工作是*辦公室工作的核心業(yè)務(wù)，地位非常重要。辦公室承擔著參謀助手、協(xié)調(diào)綜合、審核把關(guān)、運轉(zhuǎn)保障、督促檢查等職能作用，這其中任何一項都離不開文秘人員的參與�？梢哉f，沒有文秘人員的參與和服務(wù)，我們的很多工作不會做得如此圓滿。長期以來，全市各級文秘人員圍繞中心，服務(wù)大局，認真做好信息編報工作，不斷加大對外宣傳力法，精心起草各種文字材料，為全市事業(yè)的發(fā)展做出了積極貢獻。在看到工作成績的同時，我們也要清醒地認識到，當前全市文秘工作還存在一些不足和矛盾。其中，文秘力量不足、寫作人才匱乏的問題最為突出。這幾年，基層很多老的文秘人員逐漸交流轉(zhuǎn)崗，一批相對年輕的干部成為文秘寫作的主力。年輕同志在勇挑重擔、拼博進取的同時，也存在著寫作能力不足、政務(wù)服務(wù)經(jīng)驗欠缺等問題。

各級領(lǐng)導對全市文秘隊伍建設(shè)非常重視，積極搭建各種職業(yè)發(fā)展階梯，為文秘人員的成長進步創(chuàng)造有利條件。為進一步選拔、培養(yǎng)和鍛煉文
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級機關(guān)承上啟下、服務(wù)領(lǐng)導、聯(lián)絡(luò)基層的樞紐，文秘崗位則是這個樞紐的核心。我們無論是對上匯報，對下發(fā)文，對外宣傳，都離不開文字寫作。我們的各項工作，除了應具備一些具體的外部形態(tài)，還需要文秘人員對各方信息進行系統(tǒng)梳理，對實踐情況進行精心提煉，對存在的問題進行深入研究。在此基礎(chǔ)上，形成思想，見諸文字，才能客觀地總結(jié)經(jīng)驗、科學地指導基層、及時地宣傳工作、廣泛地贏得社會各界對我們的認可，從而營造出更有利于*事業(yè)發(fā)展的內(nèi)外環(huán)境。因此，文秘工作非常光榮、非常重要。當前，系統(tǒng)上下正在集中精力深入開展“六個體系”建設(shè)，在各崗位人手都非常緊張的情況下，市局下決心舉辦這樣一期文秘寫作培訓班，充分體現(xiàn)了市局黨組對文秘工作的重視。下一步，市局還將從全市范圍內(nèi)選拔高素質(zhì)文秘人才，進一步充實市局辦公室力量，促進文秘工作更好地開展。二是從實現(xiàn)個人價值的角度來看，文秘崗位是鍛煉人、提高人、培養(yǎng)人的重要陣地。具備一定的寫作能力和水平，不僅是對辦公室文秘人員的專業(yè)要求，也是對*各崗位的共性要求。當前，隨著*工作形勢的發(fā)展，越來越需要熟悉*各領(lǐng)域情況、掌握多種技能的復合型人才，需要*干部具備站起能說、坐下能寫、出去能干的綜合素質(zhì)。近年來，全省和全市*系統(tǒng)有不少優(yōu)秀的文秘人員在競爭上崗中脫穎而出、擔任了各級領(lǐng)導職務(wù)，并在*工作中做出了突出貢獻。這充分說明，文秘崗位與其他崗位一樣，只要勤備努力，都能造就人才。

二、加強能力建設(shè)，不斷提高文秘隊伍素質(zhì)

文秘工作內(nèi)容雖沒有定勢可言，但也有規(guī)律可循。基本如公文處理、檔案管理、信息參考、行政事務(wù)等，要求文秘人員在文字表達、公文起草、辦事能力、政策意識等相關(guān)要求上具備較高素質(zhì)和能力，在運用現(xiàn)代化技術(shù)手段如辦公自動化、網(wǎng)絡(luò)等方面也須具備基本能力，其它諸如口頭表達能力、辦事效率等方面也有相應要求。因此，文秘工作是一項綜合性較強的工作，也是一項體現(xiàn)個人智慧和創(chuàng)造力的高級勞動。特別是在現(xiàn)代科技日益發(fā)達、社會經(jīng)濟不斷進步的今天，文秘工作已經(jīng)大大超出傳統(tǒng)意義上的“雜務(wù)型”而走向“專業(yè)型”，文秘人員也不再是簡單地文書寫作，而是每位領(lǐng)導所必不可少的參謀助手。因此文秘人員應首先加強自己的基本功，同時應在實踐中不斷探索、不斷總結(jié)和不斷學習，通過扎實有效的工作才能切實做好自己本職工作。根據(jù)我的體會，文秘人員要重視四種能力的培養(yǎng)提高：一是提高文字表達能力。無論是從事文秘工作，還是從事*業(yè)務(wù)工作，都需要具備一定的文字表達能力、綜合分析能力和各種素材資料的整合能力。同志們不僅要要精通語法、修辭和邏輯知識，還要掌握一定的寫作規(guī)律。同時還要掌握各類應用文的特點、寫作要求和語言表達技巧，隨時注意積累資料，不斷提高寫作水平。二是提高理性思維能力。在掌握一定的文字表達能力的基礎(chǔ)上，需要適時提高理性思維能力。如果只是停留在幾個文字的顛來倒去，滿足于文字上的修改潤色，則只能作一名初級的“文字匠”，很難使寫作水平發(fā)生質(zhì)的飛躍。我們說，看一篇文章尤其是領(lǐng)導講話材料、經(jīng)驗交流材料等綜合材料寫得好不好，最主要的不是看文字技巧，而是看文章的思想性。有的同志寫出的材料從文字上看沒有大問題，但內(nèi)容膚淺、觀點模糊、高度不夠，這些都是缺乏思想性的表現(xiàn)。提高文章的思想性，文秘人員必須有較強的思辨能力，善于透過表象看本質(zhì)，能夠從*日常工作中發(fā)現(xiàn)規(guī)律、提煉觀點。做到這一點，需要大家不斷梳理、歸納*工作中的普遍現(xiàn)象和特殊事物，勤奮思考、追根求源，掌握*工作的內(nèi)在聯(lián)系和一般規(guī)律，提高分析問題、判斷問題、解決問題的功力。同時，要結(jié)合業(yè)務(wù)工作的需 ……（未完，全文共3748字，當前僅顯示1893字，請閱讀下面提示信息。收藏《在全市辦公室文秘工作培訓班上的講話》）