肅清王三運(yùn)流毒個人對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、對肅清王三運(yùn)流毒和影響的認(rèn)識
二、結(jié)合思想實際深入查找存在的問題
（一）在不講政治不守規(guī)矩方面
（二）在黨性觀念缺失方面
（三）違反中央八項規(guī)定的精神方面
（四）違反原則選人用人方面
一是以德為主的主線還需進(jìn)一步明確
二是與依崗選人原則還有一定差距
（五）在違反廉潔紀(jì)律方面
（六）在脫離實際脫離群眾方面
（七）在坐而論道落實不力方面
二是安心工作定力不足，吃苦受累精神缺乏
四是有安于現(xiàn)狀的思想
二、產(chǎn)生問題的原因
（二）開展批評不大膽，紀(jì)律觀念有所松懈
三、努力方向和整改措施
……
堅決全面徹底肅清王三運(yùn)流毒和影響恢復(fù)政治生態(tài)山清水秀專題民主生活會對照檢查材料

按照鎮(zhèn)黨委關(guān)于召開肅清王三運(yùn)流毒和影響專題民主生活會安排，我通過近期學(xué)習(xí)黨的十九大報告和十八屆中央紀(jì)律委員會向黨的十九大做到報告，進(jìn)一步深刻認(rèn)識到王三運(yùn)流毒的危害和影響，更加堅定了加強(qiáng)自身建設(shè)的決心。對照王三運(yùn)“不講政治不守規(guī)矩、黨性觀念缺失、違反中央八項規(guī)定精神、違反廉潔紀(jì)律、脫離實際、脫離群眾、坐而論道落實不力”等七個方面的深刻教訓(xùn)進(jìn)行了，我進(jìn)行了認(rèn)真對照查擺，現(xiàn)匯報如下：
一、對肅清王三運(yùn)流毒和影響的認(rèn)識
王三運(yùn)作為黨的高級領(lǐng)導(dǎo)干部，喪失了政治信仰，思想十分墮落、道德極度敗壞、生活非常腐化，完全背離了黨的性質(zhì)和宗旨，完全辜負(fù)了黨組織的重托和群眾的期望，嚴(yán)重?fù)p害了黨的形象，嚴(yán)重破壞了甘肅的政治生態(tài)，嚴(yán)重貽誤了甘肅的事業(yè)發(fā)展。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)
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作中不敢邁大步子。在實際工作中，不能全面的把握，對遇到的一些界限不清的，帶有隱形錯誤的東西缺乏應(yīng)有的敏銳性。
（三）違反中央八項規(guī)定的精神方面。工作生活中能較好的落實中央八項規(guī)定精神，但是缺少敢于爭先的進(jìn)取精神，工作缺少主觀能動性和積極主動性，責(zé)任意識不強(qiáng)，工作方式方法欠缺，自有懶惰思想，抓落實力度不夠大、執(zhí)行力不夠強(qiáng)。在群眾工作上，向群眾解釋不夠，宣傳黨的方針、政策不夠。群眾觀念沒有真正樹起來。強(qiáng)化指導(dǎo)和日常監(jiān)督不到位，沒有把八項規(guī)定要求融入到分管業(yè)務(wù)中，不能經(jīng)常對分管人員的廉政、作風(fēng)、履責(zé)等情況進(jìn)行督促、檢查，沒有做到及時發(fā)現(xiàn)問題并及早糾正。
（四）違反原則選人用人方面。一是以德為主的主線還需進(jìn)一步明確。建立健康向上的用人機(jī)制，德應(yīng)放在首位，特別是財務(wù)人員和村級黨組織負(fù)責(zé)人的選拔。二是與依崗選人原則還有一定差距。有時過于片面偏聽，選出業(yè)務(wù)干部不適于當(dāng)前崗位，影響工作進(jìn)度。
（五）在違反廉潔紀(jì)律方面。隨著職務(wù)生活水平的提高，勤儉節(jié)約意識變?nèi)酢⑵D苦奮斗精神弱化，對自我要求有所放松，降低了自律標(biāo)準(zhǔn)，淡薄了勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的意識，滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事。
（六）在脫離實際脫離群眾方面。踐行黨的群眾路線不夠徹底，拜群眾為師、向群眾問計的自覺性、積極性、主動性還需進(jìn)一步提高。由于分管具體事務(wù)較多，深入基層群眾掌握實際情況少，向基層征求意見不夠廣泛。更多地關(guān)注了自己分管領(lǐng)域的工作，對不分管的領(lǐng)域和事情關(guān)注不夠、思考不多。
（七）在坐而論道落實不力方面。一是對硬指標(biāo)的工作、突擊性工作、有形的工作抓得比較緊、落實比較快，但對無形工作、經(jīng)常性工作抓得不緊。二是安心工作定力不足，吃苦受累精神缺乏�？偸窃诠ぷ髦�，自覺不自覺的為自己找臺階下，在困難和問題面前，應(yīng)付了事，有時不知道自己該干什么，心浮氣躁，服務(wù)群眾意識和能力不強(qiáng)。三是工作的前瞻性還不夠強(qiáng)，習(xí)慣于對上級來的文件或者領(lǐng)導(dǎo)批示、指示，通過發(fā)文交辦了事，照抄照轉(zhuǎn)的多，結(jié)合實際少；有時會有以會議貫徹會議，以文件貫徹文件，存在以文件代替部署，以報告應(yīng)付工作的情況。四是有安于現(xiàn)狀的思想。感覺到工作的好壞，同個人的努力沒有絕對的因果關(guān)系，產(chǎn)生了安于現(xiàn)狀的思想，缺乏較強(qiáng)的憂患意識和創(chuàng)新精神。思想上存在“求穩(wěn)多、求進(jìn)少”傾向，缺乏極為強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感。有時存在“干累了，歇口氣”的想法，想著今天主要領(lǐng)導(dǎo)沒有，自己村上不去，在鎮(zhèn)上偷著休息下，親歷親為少了，有時還當(dāng)起了“二傳手”甚至“甩手掌柜”，對工作的安排電話指揮，還美其名曰“分級負(fù)責(zé)，責(zé)任到人”。
二、產(chǎn)生問題的原因
深入反思存在問題的根源，既有客觀因素，也有主觀因素，但更主要的是主觀因素。
(一) 黨性修養(yǎng)有放松，學(xué)習(xí)抓得還不夠緊。黨的紀(jì)律意識和規(guī)矩意識的弦繃得還不夠緊，對待消極錯誤的現(xiàn)象有時存在與己無關(guān)的想法，沒能及時主動地進(jìn)行抵制和斗爭。在嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活方面缺少實際鍛煉，政治能力有待提高，黨性分析不夠經(jīng)常主動，在虛心聽取和接受同志們和基層群眾的批評和建議方面還存在差距。在一定程度上還存在著主 ……（未完，全文共3249字，當(dāng)前僅顯示1641字，請閱讀下面提示信息。收藏《肅清王三運(yùn)流毒個人對照檢查材料》）