目錄/提綱:……
一、指導(dǎo)思想
二、整改內(nèi)容及措施
(一)針對黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不夠問題(5個)
(二)針對抓黨建力度不大,基層組織建設(shè)薄弱問題(3個)
(三)針對全面從嚴(yán)治黨不力,管黨治黨寬松軟問題(3個)
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
(二)完善制度保障
(三)加大監(jiān)督檢查力度
(四)鞏固整改成果,形成長效機(jī)制
……
縣公安局黨委縣第五巡察組反饋問題整改方案
根據(jù)縣委統(tǒng)一部署,2017年9月26日—11月1日,縣委第三輪巡察第五巡察組對**縣公安局黨委進(jìn)行了為期一個多月的集中巡察。2017年11月28日,巡察組對巡察情況進(jìn)行了反饋,為切實抓好縣委巡察反饋問題的整改落實工作,公安局黨委高度重視,召開黨委會和專題
民主生活會,進(jìn)一步深入自查問題,研究制定整改方案。具體方案如下:
一、指導(dǎo)思想
認(rèn)真貫徹落實黨的十九大精神,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和關(guān)于巡視工作的重要
講話精神,在縣委第五巡察組的指導(dǎo)監(jiān)督下,突出巡察整改的政治性、實踐性、具體性,從服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展穩(wěn)定大局出發(fā),全面加強(qiáng)整改,逐項推動落實,把反饋問題整改轉(zhuǎn)化為倒逼工作新要求,把整改過程轉(zhuǎn)化為強(qiáng)化工作新舉措。堅持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向,堅持即知即改、立改立行,嚴(yán)格整改標(biāo)準(zhǔn),完善工作機(jī)制,加強(qiáng)督導(dǎo)檢查,切實做到全面改、深入改,改徹底、改到位。
二、整改內(nèi)容及措施
(一)針對黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不夠問題(5個)
1.存在問題:大局意識不強(qiáng),凝聚力、戰(zhàn)斗力差。
(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):劉**,具體責(zé)任人:局黨委成員, 完成時限:立行立改并長期堅持)
整改措施:
(1)黨委班子要切實提高政治敏銳性,牢固樹立“四個意識”,做到講黨性、做表率、勇?lián)?dāng)。加強(qiáng)
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整改措施:
(1)嚴(yán)格落實“三重一大”決策制度。針對2016年辦公樓裝修工程,以電話征求意見形式替代黨委會議研究問題,在以后的工作中所有大型工程的開工必須召開黨委會研究以后再施工,明確在重大決策制定、重要干部任免、重大資金調(diào)用等事項上,嚴(yán)格按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”原則,由局黨委集體討論決定,并做好相關(guān)會議記錄、留存好影像資料。
(2)嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制。針對2017年2月-7月,4次人員調(diào)整無研究記錄問題,在以后的人員調(diào)整中,必須召開黨委會,事先進(jìn)行研究,經(jīng)科學(xué)研究后再制定方案,并做好黨委會記錄。進(jìn)一步完善公安局黨委議事和決策機(jī)制,健全制定政策征求意見制度,對擬提請局黨委會議審議的政策性文件,明確要求必須事先多層次、多渠道廣泛征求意見,確保決策的科學(xué)化、民主化和法治化。
4.存在問題:政治理論學(xué)習(xí)不足,爭先創(chuàng)優(yōu)意識不強(qiáng)。
(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):劉**,具體責(zé)任人:局黨委成員, 完成時限:立行立改并長期堅持)
整改措施:
(1)落實政治理論學(xué)習(xí)的制度化。組織開展黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí),堅持全局每月一次集中學(xué)習(xí)政治理論,督促局機(jī)關(guān)各黨支部抓好學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化開展,不斷提升黨員干部政治理論素質(zhì)。
(2)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)的創(chuàng)新。對政治理論的學(xué)習(xí)要堅持與時俱進(jìn)的原則,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,深刻理解“對黨忠誠、服務(wù)人民、執(zhí)法公正、紀(jì)律嚴(yán)明”十六字總要求,使全體黨員干部牢固樹立“四個意識”,堅定政治站位。
(3)加強(qiáng)政治理論的研究與落實。吃透上級方針政策,按照上級要求搞好工作落實,領(lǐng)導(dǎo)干部要提高政治敏銳性和政治鑒別能力,在一些重大案事件上要深刻領(lǐng)會上級的方針政策并做出科學(xué)決斷。
(4)增強(qiáng)創(chuàng)先爭優(yōu)意識,營造良好的工作氛圍。繼續(xù)保持**刑警定海神針的作用,及時發(fā)現(xiàn)、宣傳公安干警身邊的榜樣模范,充分發(fā)揮模范帶頭作用,通過向刑警等典型榜樣的學(xué)習(xí),努力營造“學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、創(chuàng)先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)”的良好工作氛圍。
5.存在問題:班子結(jié)構(gòu)老化,機(jī)關(guān)人事管理不規(guī)范。
(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):劉**,具體責(zé)任人:局黨委成員, 完成時限:立行立改并長期堅持)
整改措施:
(1)把培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部列入局黨委重要議事議程,進(jìn)一步優(yōu)化中層負(fù)責(zé)人的年齡梯次結(jié)構(gòu)。
(2)科學(xué)規(guī)范人事管理。建立和實施公安民警輪崗交流機(jī)制,進(jìn)一步盤活警li資源、優(yōu)化民警隊伍結(jié)構(gòu)、促進(jìn)人才合理流動。
(3)規(guī)范公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理工作,按照浙江省公安廳、全州市公安局關(guān)于輔警過渡的相關(guān)文件,完成輔警過渡工作,擬定輔警層級管理制度,對輔警進(jìn)行分級管理,切實提高輔警隊伍的工作積極性。我局已于2017年12月份共花費(fèi)817萬為輔警補(bǔ)繳了2015-2017年度五險,從2018年1月開始,將輔警五險按月繳納。
(4)加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè),夯實公安工作根基。我局已于2017年1月份制訂機(jī)關(guān)民警下基層活動實施方案,已分別于2017年2月和2017年12月分兩批把無基層工作經(jīng)歷的機(jī)關(guān)民警充實到基層派出所工作,為機(jī)關(guān)“瘦身”;新警和新接收營以下軍轉(zhuǎn)干部一律分配基層派出所,截止2017底,基層派出所共增加警li17人,進(jìn)一步緩解基層警li不足問題。
(二)針對抓黨建力度不大,基層組織建設(shè)薄弱問題(3個)
1.存在問題:對黨建工作重視不夠。
(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):劉**,具體責(zé)任人:局黨委成員, 完成時限:立行立改并長期堅持)
整改措施:
(1)建立健全機(jī)關(guān)黨委、黨支部等黨組織,規(guī)范機(jī)關(guān)黨委、黨支部的換屆選舉等程序,進(jìn)一步細(xì)化明確換屆選舉工作的各項要求;加強(qiáng)對局機(jī)關(guān)各黨支部的黨建業(yè)務(wù)培訓(xùn),積極發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
(2)全面加強(qiáng)黨建工作。牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念,局黨委堅持每季度召開一次會議,專題研究黨建工作和黨風(fēng)廉政工作、聽取黨建工作
匯報,把黨建工作作為根本的政治責(zé)任抓深抓實抓具體。
(3)加強(qiáng)黨建文件規(guī)范管理。在日常工作中要嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)制訂黨建文件,指定專人負(fù)責(zé)管理,做到文件齊全完整、數(shù)據(jù)真實有效,切實把相關(guān)文件資料的收集、整理、歸檔工作落到實處,從源頭上杜絕文件文號重復(fù)問題。
2.存在問題:組織生活開展不規(guī)范!叭龝徽n”制度落實不到位。
(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):李**,具體責(zé)任人:局機(jī)關(guān)各黨支部書記, 完成時限:立行立改并長期堅持)
整改措施:
(1)嚴(yán)格落實“三會一課”制度。各黨支部制定“三會一課”年度計劃,每月召開1次支部委員會、1次黨小組會,每季度召開1次黨員大會、上1次黨課。堅持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加“雙重組織生活會”制度,班子成員、黨支部書記要帶頭講黨課 ……(未完,全文共7094字,當(dāng)前僅顯示2491字,請閱讀下面提示信息。
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