對(duì)照“八個(gè)一”行動(dòng)要求領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料

目錄/提綱：……
一、突出問題查找情況
（一）黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化問題
1、學(xué)習(xí)不深不透
2、過分關(guān)注地方利益
3、部分領(lǐng)導(dǎo)班子不能率先垂范
4、部分工作人員怕?lián)?dāng)不作為
（二）黨的建設(shè)缺失問題：
1、政治紀(jì)律規(guī)矩不夠嚴(yán)明
2、組織生活制度執(zhí)行不嚴(yán)格
3、基層黨建基礎(chǔ)還不夠扎實(shí)
（三）全面從嚴(yán)治黨不力問題
1、主體責(zé)任落實(shí)不夠
2、監(jiān)督責(zé)任執(zhí)行弱化
3、“四風(fēng)”問題禁而不絕
二、產(chǎn)生問題的原因
一是理性信念堅(jiān)持不夠
二是宗旨意識(shí)樹立不牢
三是黨性鍛煉有所弱化
四是執(zhí)行紀(jì)律不夠嚴(yán)格
五是工作機(jī)制不夠健全
三、今后努力方向和整改措施
一是進(jìn)一步強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，提高思想政治素質(zhì)
二是進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，密切干群血肉聯(lián)系
三是進(jìn)一步健全長(zhǎng)效機(jī)制，強(qiáng)化制度剛性約束
五是進(jìn)一步注重成果轉(zhuǎn)化，切實(shí)增強(qiáng)工作實(shí)效
……
對(duì)照“八個(gè)一”行動(dòng)要求領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料

自縣委推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展動(dòng)員會(huì)召開以來，我委突出問題導(dǎo)向，向問題叫板，認(rèn)真對(duì)照“八個(gè)一”行動(dòng)要求，扎實(shí)開展研討學(xué)習(xí)，深入村居、企業(yè)一線走訪調(diào)研，發(fā)放意見征集表100余份，征集意見建議36條，領(lǐng)導(dǎo)班子成員也分別開展談心談話活動(dòng)，認(rèn)真梳理領(lǐng)導(dǎo)班子突出問題15條，連續(xù)召開2次領(lǐng)導(dǎo)班子成員會(huì)議，充分聽取班子成員對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料的意見和建議，深入挖掘問題產(chǎn)生的根源，制定切實(shí)可行的整改措施，形成了如下對(duì)照檢查材料：
一、突出問題查找情況
（一）黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化問題
1、學(xué)習(xí)不深不透。政治理論學(xué)習(xí)不夠，尤其是“兩聚一高”戰(zhàn)略部署，學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)不深，未能及時(shí)將其轉(zhuǎn)化為推動(dòng)界集發(fā)展的新舉措；執(zhí)行上級(jí)部署不嚴(yán)謹(jǐn)，對(duì)省“創(chuàng)新政策40條”、“富民政策33條”未出臺(tái)針對(duì)性措施。
2、過分關(guān)注地方利益。主觀上認(rèn)為上級(jí)的政策是對(duì)的，但在具體落實(shí)過程中，過分夸大地方特殊情況，變通執(zhí)行被披上了“結(jié)合
……（新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略664字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
員教育管理重形式、輕實(shí)效，對(duì)民主評(píng)議黨員不能夠動(dòng)真碰硬，對(duì)一些不像黨員的黨員沒有及時(shí)評(píng)議為不合格黨員，即使評(píng)為不合格黨員，缺乏行之有效的處理措施。村干部隊(duì)伍老化弱化問題依然存在，部分兩委干部密切聯(lián)系群眾不多，關(guān)心群眾疾苦不夠，黨組織凝聚力不強(qiáng)，支部書記調(diào)結(jié)構(gòu)項(xiàng)目落實(shí)不到位等等。
（三）全面從嚴(yán)治黨不力問題
1、主體責(zé)任落實(shí)不夠。有的領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)分管范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)不聞不問，班子成員履行“一崗雙責(zé)”不力，“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)層層遞減，停留在“開開會(huì)、講講話、簽簽責(zé)任書”等表面形式上，具體落實(shí)措施不多，缺乏針對(duì)性和有效性。
2、監(jiān)督責(zé)任執(zhí)行弱化。監(jiān)督工作缺乏具體量化標(biāo)準(zhǔn)和指標(biāo)體系，定性多定量少，發(fā)現(xiàn)問題的能力不強(qiáng)，不能全面準(zhǔn)確反映責(zé)任制落實(shí)情況。比如，去年杜墩村黨支部書記存在違紀(jì)行為，黨委未能第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任仍需加強(qiáng)。
3、“四風(fēng)”問題禁而不絕。部分村居、單位以及工作人員仍然存在形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)方面的問題，作為基層干部作風(fēng)漂浮，行動(dòng)漂浮，思想漂浮，雖然人在基層，但心未沉到基層，對(duì)群眾的困難，言語上重視，行動(dòng)上遲緩，言行兩張皮的現(xiàn)象較為突出。會(huì)議過多，時(shí)間較長(zhǎng)，只重形式，不重過程和效果，工作成效不明顯；鄉(xiāng)鎮(zhèn)紅頭文件的嚴(yán)肅性不夠，應(yīng)付各種檢查的虛假文件較多，特別是一些非中心工作，有的停留在開個(gè)會(huì)、發(fā)個(gè)文件的層面上，沒有真正落實(shí)到位。
二、產(chǎn)生問題的原因
一是理性信念堅(jiān)持不夠。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。隨著工作節(jié)奏的加快，工作考核壓力的增加，平時(shí)只注重應(yīng)付各種各樣的檢查和經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展成績(jī)，忽視了堅(jiān)持理想信念。有些同志認(rèn)為自己平時(shí)吃點(diǎn)、喝點(diǎn)的小毛病無足輕重，只是跟風(fēng)隨大流，最多是感染了“流行感冒”，沒必要小題大做，孰不知捋到根上，往往是精神嚴(yán)重缺“鈣”，理想信念的“總開關(guān)”不靈，一步錯(cuò)步步錯(cuò)，愈陷愈深。
二是宗旨意識(shí)樹立不牢。群眾觀念有所淡化，特別是在新時(shí)期、新形勢(shì)下，理想信念不夠堅(jiān)定，淡忘了全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，思想深處對(duì)“為了誰、依靠誰、我是誰”這一問題的認(rèn)識(shí)出現(xiàn)模糊和偏差，有的把為民服務(wù)的本分當(dāng)成額外的情分，為群眾做了一丁點(diǎn)兒好事就記在心上，掛在嘴上，做成“功勞簿”，到處宣揚(yáng)。有的沒有處理好對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)群眾負(fù)責(zé)的統(tǒng)一關(guān)系，服務(wù)群眾不夠主動(dòng)，接受群眾的監(jiān)督還不夠廣泛、不夠深入，對(duì)群眾負(fù)責(zé)的意識(shí)較為淡薄。
三是黨性鍛煉有所弱化。隨著地位的提升和職務(wù)的變化，身上多了一些不該有的“官氣”，與村居干部群眾的空間距離和心理距離都有所疏遠(yuǎn)，聽不進(jìn)逆耳之言，容不下不同意見，領(lǐng)導(dǎo)干部的先鋒模范作用沒有充分發(fā)揮。有時(shí)放松了黨性修養(yǎng)，放松了自我凈化、自我完善、自我提高的要求，面對(duì)農(nóng)村愈演愈烈的人情風(fēng)、婚喪儀式有傷風(fēng)化的庸俗風(fēng)、村莊環(huán)境無人管理的惡臭風(fēng)，見怪不怪，習(xí)以為常，不聞不問，隨波逐流，甚至在不經(jīng)意間成為這一現(xiàn)象推波助瀾的幫手。黨性修養(yǎng)不強(qiáng)，思想就容易滑坡，精神就容易空虛，作風(fēng)就容易松懈，一些問題就會(huì)隨之而來。
四是執(zhí)行紀(jì)律不夠嚴(yán)格。對(duì)上級(jí)的各項(xiàng)政治紀(jì)律和決策部署，有時(shí)圖一時(shí)輕松，簡(jiǎn)單開會(huì)或發(fā)文件傳達(dá)一下，對(duì)紀(jì)律和決策的落實(shí)情況缺乏硬性的督促檢查。有的同志存在“好人主義”，規(guī)則制定時(shí)虛張聲勢(shì)，兌現(xiàn)處罰時(shí)避重就輕，不愿也不想得罪人，雷聲大雨點(diǎn)小的現(xiàn)象較為突出。對(duì)下屬的管理失之于寬、失之于軟，總覺得“大事把得住、小事過得去”就可以了，在一些細(xì)節(jié)上往往要求松懈，粗枝大葉，麻痹大意，對(duì)個(gè)人、他人和工作都是嚴(yán)重 ……（未完，全文共3694字，當(dāng)前僅顯示1866字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《對(duì)照“八個(gè)一”行動(dòng)要求領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料》）