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公司高管2018年民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料

發(fā)表時(shí)間:2018/2/21 8:22:57
目錄/提綱:……
一、存在的主要問題
(一)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想方面
(二)認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級(jí)黨委決議決定方面
(三)對(duì)黨忠誠老實(shí)方面
(四)擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)方面
(五)糾正“四風(fēng)”方面
(六)嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面
二、產(chǎn)生問題的原因分析
一是思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊
二是黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉還不夠到位
三是責(zé)任意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)樹立不夠牢
四是廉潔自律和政治紀(jì)律執(zhí)行不夠嚴(yán)
三、今后努力方向和改進(jìn)措施
(一)強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)
(二)強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)
(三)強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)
(四)強(qiáng)化自律意識(shí)
……
公司高管2017年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料

根據(jù)省紀(jì)委、省委組織部《關(guān)于認(rèn)真開好2017年度縣以上黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》精神,按照習(xí)近平總書記關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要指示要求,深入查擺自身存在的問題,進(jìn)行黨性分析,現(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢查情況報(bào)告如下:

一、存在的主要問題

(一)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想方面

在思想上、政治上、行動(dòng)上始終與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,但對(duì)照“學(xué)懂、弄通、做實(shí)”的高標(biāo)準(zhǔn)上,對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的深刻學(xué)習(xí)還有差距,還要持續(xù)深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)。主要表現(xiàn)在:對(duì)政治理論缺乏深入地學(xué)習(xí)研究,系統(tǒng)學(xué)習(xí)不夠,坐下來潛心學(xué)習(xí)、認(rèn)真體會(huì)、深入思考的時(shí)間相對(duì)較少,以干擠學(xué)、以干代學(xué)的成分居多,業(yè)務(wù)工作往往會(huì)擠掉學(xué)習(xí)時(shí)間。并滿足于在中心組的學(xué)習(xí)交流,學(xué)習(xí)的自覺性和系統(tǒng)性不夠強(qiáng)
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設(shè)沒有做到次次都強(qiáng)調(diào)。主動(dòng)謀劃不夠,推動(dòng)落實(shí)的措施還不多、不硬。

(五)糾正“四風(fēng)”方面

抓工作務(wù)求實(shí)效的韌勁不足,存在形式主義,“重部署、輕落實(shí),重形式、輕實(shí)效,重宏觀、輕微觀”的現(xiàn)象存在,推動(dòng)工作的力度有待加大。在工作中有急躁情緒,有時(shí)在安排處理緊急任務(wù)和重大工作時(shí),對(duì)相關(guān)部門和同志要求過于嚴(yán)格,工作方式方法簡單,容易著急上火,批評(píng)同志不講情面,沒有注意到時(shí)間和場合,沒有顧及到基層同志的感受。

(六)嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面

時(shí)刻保持清醒的頭腦,不斷提高黨性覺悟,提高防腐拒變的警惕性和自覺性,能夠嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定,廉潔從業(yè),廉潔自律。但有時(shí)在公務(wù)活動(dòng)中,覺得自己是一個(gè)公司高管,雖沒有特權(quán)現(xiàn)象,但存在有特權(quán)思想。

二、產(chǎn)生問題的原因分析

對(duì)照習(xí)近平總書記系列重要講話精神,對(duì)照黨章,對(duì)照初心和使命,深入分析自身存在問題的原因,根源在于以下幾個(gè)方面;

一是思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊。雖然能夠意識(shí)到加強(qiáng)思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)的重要性,但實(shí)際中做得卻不到位,缺乏“活到老、學(xué)到老”的精神和勁頭,常常借口工作忙、事情多,不能抽出時(shí)間靜下心來學(xué)習(xí),致使思維層次不能向高水平邁進(jìn)。對(duì)思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)抓得不夠嚴(yán)格,不能很好地善于運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想等黨的最新理論成果指導(dǎo)工作實(shí)踐。

二是黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉還不夠到位?傉J(rèn)為自己是一名具有多年黨齡的老黨員,受黨教育幾十年,黨性修養(yǎng)已經(jīng)達(dá)到了一定的層次和程度,因而對(duì)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉重視不夠,認(rèn)為落實(shí)中央的大政方針只要不違反原則就可以了,因而在考慮問題中習(xí)慣本位主義、實(shí)用主義,站在全局的角度上想問題不夠,形式主義和官僚作風(fēng)還有時(shí)發(fā)生。

三是責(zé)任意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)樹立不夠牢。推進(jìn)工作注重穩(wěn)中求進(jìn),只滿足于完成任務(wù),進(jìn)取精神減退,革命干勁減弱。工作推進(jìn)中,缺乏及時(shí)的跟蹤檢查和監(jiān)督。有時(shí)由于一些所限,對(duì)工作中的一些細(xì)節(jié)問題缺乏窮根究底的追問精神和創(chuàng)新意識(shí),工作執(zhí)行力有待提升。

四是廉潔自律和政治紀(jì)律執(zhí)行不夠嚴(yán)。自己雖然一直高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè),廉潔自律方面做的比較好,但在紀(jì)律方面有時(shí)放松了對(duì)分管部門的要求,有時(shí)沒有嚴(yán)要求,嚴(yán)格以制度來管人、管事,滿足于原則上不犯錯(cuò)誤這個(gè)底線。

三、今后努力方向和改進(jìn)措施

針對(duì)查擺出來的問題,我將從以下幾個(gè)方面認(rèn)真落實(shí)整改:

(一)強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),自覺把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為自身思想建設(shè)的必修課,做到原原本本學(xué)、系統(tǒng)深入學(xué)、結(jié)合實(shí)際學(xué)、帶著問題學(xué)、擠出時(shí)間學(xué),確保學(xué)習(xí)工作兩不誤。長期堅(jiān)持學(xué)習(xí),逐步擴(kuò)展學(xué)習(xí)的深度和廣度。在學(xué)深弄懂的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合,使其成為自己從業(yè)履職的燈塔和干事創(chuàng)業(yè)的指南,用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝自己頭腦,進(jìn)一步牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“四個(gè)服從”。

(二)強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。根據(jù)工作職責(zé)和分管工作任務(wù),制定切實(shí)可行調(diào)研計(jì)劃,加強(qiáng)赴基層調(diào)研力度,做到真正俯下身、沉下去,并利用職代會(huì)的平臺(tái),多接觸一線職工群眾,多傾聽一線職工群眾意見和建議,主動(dòng) “接地氣”, 切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),克服自己急躁情緒,了解職工所需所想,切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益。

(三)強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)。適應(yīng)新時(shí) ……(未完,全文共2793字,當(dāng)前僅顯示1776字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《公司高管2018年民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料》
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