在落實河長制協(xié)商會上的發(fā)言稿

目錄/提綱：……
一、存在的問題
（一）水環(huán)境形勢依然嚴(yán)峻
（二）個別縣市對河長制重視不夠
（三）協(xié)調(diào)聯(lián)動機制不完善
（四）群眾意識還沒有扭轉(zhuǎn)
二、對策建議
（一）強化督導(dǎo)考核，讓河長責(zé)任制落地生根
（二）完善工作機制，讓多部門實現(xiàn)協(xié)調(diào)聯(lián)動
（三）推進系統(tǒng)治理，讓岸上岸下標(biāo)本兼治
（四）引導(dǎo)群眾參與，讓有事找河長深入人心
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在落實河長制協(xié)商會上的發(fā)言稿

全面落實河長制，守護碧水清流

全面推行“河長制”,是落實綠色發(fā)展理念、推進生態(tài)文明建設(shè)的內(nèi)在要求，是解決復(fù)雜水問題、維護河湖健康生命的有效措施。去年，我市在全省率先全面啟動了河長制工作，制定了“6+1”項制度及考核辦法，構(gòu)建了市、縣、鄉(xiāng)、村四級河長體系，實現(xiàn)了全市河湖、水庫、川溝和引排水干渠河長全覆蓋，并相繼開展了河湖清理、河湖“清四亂”等專項行動，河湖面貌得到顯著改善。雖然我市全面推行河長制取得了階段性成效，推動解決了一批河湖管理保護難題，但仍然存在不少問題。
一、存在的問題
（一）水環(huán)境
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建、發(fā)改等多個部門，各縣市區(qū)及部門對河道實行分段分包、各自管理，缺乏河道治理力量的統(tǒng)籌整合，還沒有真正實現(xiàn)“河長治”。
（四）群眾意識還沒有扭轉(zhuǎn)。部分縣市區(qū)對河長制工作宣傳還不夠，特別是對沿河村莊河道保護治理的宣傳引導(dǎo)不足，群眾參與度不夠，“河水有問題，直接找河長”，還沒有成為老百姓的共識。
二、對策建議
（一）強化督導(dǎo)考核，讓河長責(zé)任制落地生根。抓好河長制工作，責(zé)任落實是關(guān)鍵。要強化黨政同責(zé)，堅持誰分管誰負(fù)責(zé)、誰分包誰負(fù)責(zé)，壓實工作責(zé)任，促使各級河長履職盡責(zé)、以上率下，科學(xué)調(diào)配各方力量，積極落實工作經(jīng)費，定期開展調(diào)研督導(dǎo)，
真正在一線解決實際問題。要強化考核問責(zé)，加大河長制工作在地方黨政領(lǐng)導(dǎo)及領(lǐng)導(dǎo)班子綜合考核評價中的權(quán)重，并完善河長責(zé)任清單，嚴(yán)格落實河長制工作考核制度。針對不同河道不同問題，實行差異化績效考核。要強化督導(dǎo)檢查，定期開展明察暗訪，加快建立完善河長制工作排名機制和通報約談機制,每季度對河長制工作落實情況進行一次排名，綜合采取通報批評、公開約談、問責(zé)追責(zé)等方式加大督促力度，堅決防止慢作為、不作為現(xiàn)象。
（二）完善工作機制，讓多部門實現(xiàn)協(xié)調(diào)聯(lián)動。抓好河長制工作，完善機制是保障。要完善工作聯(lián)席機制，充分發(fā)揮河長辦統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和督查職能作用，定期召開部門聯(lián)席會議，研究部署推動河長制工作，形成工作合力。要完善基層管理機制，根據(jù)河道沿線實際情況，分段或分片設(shè)置河管員、保潔員，負(fù)責(zé)相應(yīng)河段或河片的管護，做到垃圾及時清理、問題及時發(fā)現(xiàn)上報。要完善綜合執(zhí)法機制，在全市探索建立與河長制相配套的“河道警長制”,及時排查化解治水工作中不穩(wěn)定因素,嚴(yán)厲查處涉水違法犯罪行為，切實維護河道良好管理秩序。
（三）推進系統(tǒng)治理，讓岸上岸下標(biāo)本兼治。抓好河長制工作，系統(tǒng)治理是根本。要堅持問題導(dǎo)向，因地制宜實行一河一策、一湖一策、一庫一策，統(tǒng)籌上下游、左右岸、干支流協(xié)調(diào)推進。要有效整合岸上的治理力量，建立水務(wù)、環(huán)保、國土、交通、住建等多部門綜合聯(lián)動機制，統(tǒng)籌推進農(nóng)村面源污染治理、沿河工業(yè)企業(yè)非法排污整治、河道垃圾淤泥清理等，形成河長主抓、部門聯(lián)動、上下協(xié)同、社會參與的河湖管理保護格局，推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，倡導(dǎo)綠色生活方式，實現(xiàn)山、水、林、田、湖的 ……（未完，全文共1897字，當(dāng)前僅顯示1206字，請閱讀下面提示信息。收藏《在落實河長制協(xié)商會上的發(fā)言稿》）