直屬執(zhí)法隊2020年度工作總結

目錄/提綱：……
一、履職情況及亮點特色
（一）注重學習，從嚴管理，著力加強干部隊伍建設
1、抓學習，增強干部隊伍素質(zhì)
2、抓規(guī)范，健全內(nèi)部制約機制
3、抓案件，力求以案促治見成效
（二）夯實基礎，多措并舉，有效規(guī)范轄區(qū)行業(yè)市場
1、開展行業(yè)摸排，掌握整體情況
2、奮戰(zhàn)疫情防控第一線，落實守法經(jīng)營承諾制
3、開展集中行動，治理行業(yè)亂象
4、辦理完成群眾舉報
（三）顧全大局，密切配合，做好部門協(xié)調(diào)工作
二、存在的問題
一是機制建立不完善
二是“分片責任制”落實不到位
三、下一步工作打算
二是高起點、高標準抓好直屬隊隊伍建設
……
直屬執(zhí)法隊2020年度工作總結

今年以來，直屬執(zhí)法隊面對機構劃轉重組，突發(fā)新冠肺炎疫情的挑戰(zhàn)，在隊班子的正確領導下，緊緊圍繞2020年文化市場管理工作任務和重點，切實履行管理職能，扎實推進各項工作進程，較好地完成全年各項工作任務，現(xiàn)將主要工作情況匯報如下:
一、履職情況及亮點特色
（一）注重學習，從嚴管理，著力加強干部隊伍建設。
1.抓學習，增強干部隊伍素質(zhì)�！奥劦烙邢群螅g業(yè)有專攻”。今年以來，直屬執(zhí)法隊把干部職工的政治和業(yè)務學習放在心上、拿在手上、落實在行動上，共組織8次政治學習，深刻領會習近平總書記疫情防控重要講話精神，準確把握省、市及市文旅局疫情防控工作要求，全面掌握“掃黃打非”工作部署，重點落實黨風廉政建設行為規(guī)范。定專人、定專題，先后組織開展7次執(zhí)法業(yè)務學習研討活動。隊干部借外出學習機會將各地的優(yōu)秀課件和先進辦案經(jīng)驗在微信群內(nèi)共享，大家在線上互相交流學習；在案件
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分散的旅游、印刷出版經(jīng)營單位進行重點清查梳理，清理僵尸企業(yè)、登記運營單位，做到了底數(shù)清、情況明。截至目前，**區(qū)在冊文旅單位267家，實際經(jīng)營193家。出動執(zhí)法人員16人次對轄區(qū)內(nèi)的演出經(jīng)紀機構和藝術等級考試培訓機構進行全面核查。開展全省網(wǎng)絡文化專項治理行動，清查注冊網(wǎng)站502家。
2.奮戰(zhàn)疫情防控第一線，落實守法經(jīng)營承諾制。疫情就是命令、防控就是責任。面對突發(fā)疫情，直屬執(zhí)法隊克服困難，知難而上，按照隊上的統(tǒng)一安排，全員參與疫情期間文化市場經(jīng)營場所巡回檢查，督促暫停營業(yè)、助力復工復產(chǎn)、奮戰(zhàn)疫情一線、當好文化衛(wèi)士。先后參與4次統(tǒng)一行動，出動執(zhí)法人員42人次，確保疫情防控措施落實到位，萬無一失，并在全市率先落實守法經(jīng)營承諾制，主動上門，對文旅經(jīng)營單位進行政策引導、行業(yè)規(guī)范，共簽訂守法經(jīng)營承諾書137份。
3.開展集中行動，治理行業(yè)亂象。按照隊上要求，直屬執(zhí)法隊聞令而動，積極作為，先后開展了16次集中行動，主要是中小學校園周邊環(huán)境治理、高危體育場所集中檢查、電影市場集中檢查、五一、十一假期文化市場集中檢查、衛(wèi)星地面接收設施“小耳朵”治理、護航“兩考”、雷霆行動專項檢查和歌舞娛樂場所侵權案件專項行動，共出動執(zhí)法人員281人次，累計檢查經(jīng)營場所695家/次。通過檢查，發(fā)現(xiàn)問題、責令改正、跟蹤落實，進一步規(guī)范文化市場經(jīng)營行為，苗頭性、傾向性問題得到了有效治理。
4. 辦理完成群眾舉報。本著隨報、隨查、隨結的要求，積極落實舉報辦理責任制。全年辦理完成“多多網(wǎng)咖”未成年人上網(wǎng)、“和天老年服務中心”違規(guī)組織短途旅游、“巴音盒”噪音擾民和“農(nóng)墾賓館”開設電競房噪音擾民等16起群眾舉報，并將查證辦理結果及時答復舉報人，滿意率100%。
（三）顧全大局，密切配合，做好部門協(xié)調(diào)工作。
直屬執(zhí)法隊與公安、市場監(jiān)管、生態(tài)環(huán)境、應急管理等部門開展了“掃黃打非”、“北市街噪音監(jiān)測”和“打擊侵權行為”和“雙隨機”的聯(lián)合檢查；隊干部積極參與“精準扶貧”工作，多次到**州**鄉(xiāng)深入幫扶戶家中，噓寒問暖、排憂解難、與幫扶戶打成一片；多次配合局機關廣電科、市場科開展專項執(zhí)法檢查。
二、存在的問題
一是機制建立不完善。機構改革后，“同城一支執(zhí)法隊伍”的工作機制尚未建立，在實際工作中存在職責不清、責任不明的問題，對案件辦理過程中的法制審核，由誰把關、由誰簽字，認識不一，理解各異，影響辦案時限要求。
二是“分片責任制”落實不到位。今年年初，隊上制定了直屬執(zhí)法隊分組、分片輪回執(zhí)法實施辦法（試行）其目的是明確責任、強化擔當、細化管理、協(xié)同執(zhí)法。運行半年，由于疫情原因，存在落實不到位的問題。
三是執(zhí)法人員素質(zhì)與當前綜合執(zhí)法面臨的新形勢、新要求、新任務還有較大的差距，辦理的案件質(zhì)量和水平還需進一步提高。
四是執(zhí)法交通工具得不到解決，**經(jīng)開區(qū)、城區(qū)邊緣地帶及**區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化市場執(zhí)法檢查難于開展。
三、下一步工作打算
針對存在的問題和不足，直屬執(zhí)法隊將認真總結，勤于思考、精心謀劃、主動擔當、積極作為，強弱項、補短板，扎實開展來年各項工作。
一是繼續(xù)抓好干部職工的政治業(yè)務學習，采取多種形式，引導干部職工學理論、學業(yè)務，積極營造“理論上鉆、實踐中練、請進來教、走出去學”的氛圍，多層次開展執(zhí)法業(yè)務培訓，打造政治堅定、行為規(guī)范、業(yè) ……（未完，全文共2779字，當前僅顯示1767字，請閱讀下面提示信息。收藏《直屬執(zhí)法隊2020年度工作總結》）