關于加強國企基層黨組織建設的實踐與思考：扎實培基固根 努力健體強魂 保證和推動企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展

關于加強國企基層黨組織建設的實踐與思考：扎實培基固根 努力健體強魂 保證和推動企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展

****集團作為中國中鐵旗下專業(yè)從事物資集中采購供應的二級企業(yè)，在近年來的黨建工作實踐中，全面貫徹落實全國國有企業(yè)黨的建設工作會議精神和中國中鐵項目黨建工作現(xiàn)場會精神，注重緊密結合企業(yè)特點，始終做到“六個加強”，全面提升基層黨建工作科學化水平，不斷彰顯基層黨
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心黨支部的三級黨組織體系，充實基層黨組織書記、專職黨群干部40余人。出臺《物供中心黨支部標準化建設工作指引》，建立了黨支部“三本兩冊”工作標準（即：黨支部會議記錄本、活動記錄本、考核記錄本以及黨員花名冊和入黨積極分子花名冊）。
以“三項制度”為主線，加強制度建設。實現(xiàn)黨組織報告年度黨建工作、黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核、黨建工作責任制等“三項制度”全覆蓋，對黨組織書記抓黨建工作進行“述、問、評、測”。制定了《基層黨支部工作實施細則》，規(guī)范“三會一課”記錄，創(chuàng)新黨課教育形式，不斷提升黨內組織生活質量。
以作風建設為抓手，加強黨風廉政建設。積極探索實踐二級企業(yè)向三級企業(yè)實施派駐制度，成立了3個區(qū)域派出紀檢監(jiān)察組，有效解決了“同體”監(jiān)督力度不夠的問題。組織編制《****廉潔風險防控手冊》，對6項業(yè)務管理和67個管理崗位進行詳細梳理，劃分廉潔風險等級，明確_責任主體，制定防范措施和預案。針對監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)問題，函詢、約談、批評教育或處分各級黨員干部100余人次。
以主題活動為突破口，加強陣地建設。圍繞企業(yè)經(jīng)營管理中心工作，開展“物供黨旗紅，崗位爭先鋒”主題活動和“我是黨員，我做表率”黨員創(chuàng)先活動，推進局處兩級機關開展“五型機關”建設，搭建了黨建工作服務企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作的有形化、見實效的平臺。持續(xù)推進與**集團黨建聯(lián)盟活動，深度交流企業(yè)黨建工作經(jīng)驗，促進雙方合作向縱深發(fā)展。
以“三支隊伍”建設為著力點，加強干部培養(yǎng)教 ……（未完，全文共1261字，當前僅顯示802字，請閱讀下面提示信息。收藏《關于加強國企基層黨組織建設的實踐與思考：扎實培基固根 努力健體強魂 保證和推動企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展》）