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在全縣干部作風集中整頓暨包抓“四防”工作動員大會上的講話

發(fā)表時間:2021/8/18 17:09:18
目錄/提綱:……
一、認清現(xiàn)狀形勢,全面總結(jié)上半年作風整治成果
二、聚焦整頓重點,對作風整頓進行再安排再部署
一要解決不知責的問題
二要解決不履責的問題
三要解決不盡責的問題
四要解決不擔責的問題
五要解決任性用權的問題
三、強化保障力量,確保作風整頓收到預期效果
一要提高站位,加強組織領導
二要嚴格對標,完成規(guī)定動作
三要注重質(zhì)量,強化督導檢查
四要統(tǒng)籌兼顧,落實各項工作
三是“四方”責任和“四早”機制落實不到位,四是重點場所防控存在較大漏洞
二要從嚴從緊落實各項防控措施,三要切實加強疫情防控工作的組織領導
五要全力做好疫苗接種、重要交通站點檢測等工作,堅決織密織牢疫情防護網(wǎng)
……
在全縣干部作風集中整頓暨包抓“四防”工作動員大會上的講話

同志們:
市上的視頻會議已經(jīng)開到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門這一級,安排部署已經(jīng)很詳細很到位,我們緊接著召開縣上的部署會,目的就是第一時間貫徹落實市上會議精神,為大家奔赴一線抓落實騰出更多時間。
剛才,**書記總結(jié)了上半年作風專項整治行動情況,安排了下半年作風集中整頓工作,講得很明確,我完全同意,大家要抓好貫徹落實。
下面,我首先強調(diào)一下作風整頓工作。
一、認清現(xiàn)狀形勢,全面總結(jié)上半年作風整治成果
今年是“十四五”開局之年,完成好各項重點工作,可以說是任務重、要求高、壓力大,在這樣的形勢和任務面前,必須要有過硬的作風來保障。為確!笆奈濉遍_好局起好步,早在2月份的縣委全委會上,我們就把今年確定為“干部作風提升年”,并在3月份的縣委工作會議上,印發(fā)《關于加強干部職工管理改進工作作風專項整治行動的實施方案》,對作風專項整治行動進行了全面安排部署。
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,不了解掌握新形勢新任務,機構改革后對崗位職責不清楚、政策不掌握、業(yè)務不精通,習慣于墨守成規(guī)、遇事按老經(jīng)驗老辦法處理等問題。比如在省級文明縣城創(chuàng)建上,有些部門單位對創(chuàng)文工作重視不夠、職責不明、措施落實不到位,這就是典型的不知責問題。比如在優(yōu)化營商環(huán)境上,有些領導干部個人利益和部門利益至上,對項目審批事項全部進駐政務大廳改革不僅不發(fā)力,還百般阻撓,這就是典型的不知而盲、無知而亂的問題,歸根結(jié)底還是職責認識不清的問題。
二要解決不履責的問題。著力解決在其位不謀其政、辦事拖沓敷衍、遇事推諉扯皮,“履責”變“推責”,出了問題就“甩鍋”,在崗不在狀態(tài)等問題。比如省環(huán)保督察組轉(zhuǎn)辦信訪件問題,僅一兩周時間收到轉(zhuǎn)辦信訪件達21件,縣委、縣政府大會小會反復強調(diào),環(huán)保督察期間要落實好監(jiān)管責任和屬地責任,要全面排查、立行立改環(huán)保問題,我們有些領導干部卻置若罔聞,甚至有些部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)對于轉(zhuǎn)辦的案件認領不積極,部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)相互推諉扯皮,這些問題究其原因就是典型的不履責問題。
三要解決不盡責的問題。著力解決履行職責不到位,表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差,選擇性不作為、習慣性慢作為,新官不理舊事等問題。有的干部只掛名不干活、只當官不盡責,只要會議出席了、文件印發(fā)了就萬事大吉。有的干部習慣于做表面文章,對未完成的承諾事項和工作任務,找各種理由來推卸責任。比如在值班值守上,市委**書記在前段時間防汛電話督查中,有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)值班電話無人接聽,被市委點名通報,要求約談責任人。值班值守看似簡單的事情,但在當前疫情防控、安全生產(chǎn)、抗旱等重點工作面前,就是履職盡責的問題了,貽誤工作就是玩忽職守,就是大問題了。
四要解決不擔責的問題。著力解決工作中怕失誤、怕風險、怕背包袱,信奉“只要不出事,寧愿不做事”,不敢擔責、執(zhí)行不力,只想當官不想干事、只想攬權不想擔責等問題。比如在重點項目建設上,有的重點項目遲遲推不動,前期手續(xù)辦理緩慢,遇到問題停滯不前,責任部門和指導服務責任人不出力、不擔責,導致目前全縣51個重點項目開復工率僅為63%。比如在鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆中,有些干部平時工作不積極、不擔責,遇到換屆調(diào)整時一心想著怎么找我和**部長,對于這種只想當官不想干事的,組織上不僅不用,還要進行調(diào)整。
五要解決任性用權的問題。著力解決官本位思想嚴重,宗旨意識淡薄,違規(guī)違紀違法行使權力,正常流程卻吃拿卡要,不給好處不辦事、給了好處亂辦事等問題。比如違規(guī)違紀問題時有發(fā)生,1-7月份縣紀檢監(jiān)察機關共立案89件,給予黨紀政務處分69人。其中,違反組織紀律的13人,違反廉潔紀律的5人,違反群眾紀律的2人,違反工作紀律的21人,有職務違法犯罪行為或其他違法犯罪行為的20人。我覺得,這些數(shù)字只是暴露出來的,我們各級各部門任性用權問題不在少數(shù),這次作風整頓必須重點解決。
三、強化保障力量,確保作風整頓收到預期效果
這次作風集中整頓,既是服務保障全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展的重大舉措,也是立足全面從嚴治黨進行的深化部署。全縣上下必須要高度重視,精心組織,鐵腕整頓,確保取得預期效果。
一要提高站位,加強組織領導。這次作風整頓是一項嚴肅的政治任務,市委專門成立了以**書記為組長的領導小組,足以看出市委的重視程度。我縣也成立了領導小組,辦公室設在縣紀委?h紀委要牽頭抓總,組織部要積極配合,負責全縣干部作風集中整頓工作的綜合協(xié)調(diào)、組織推 ……(未完,全文共5124字,當前僅顯示1799字,請閱讀下面提示信息。收藏《在全縣干部作風集中整頓暨包抓“四防”工作動員大會上的講話》