民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料

目錄/提綱：……
一、上年度民主生活會(huì)整改措施落實(shí)情況
二、個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明
三、個(gè)人學(xué)習(xí)情況
四、個(gè)人作風(fēng)建設(shè)情況
一是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念，站穩(wěn)政治立場(chǎng)
二是強(qiáng)化黨紀(jì)黨規(guī)學(xué)習(xí)，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩
三是嚴(yán)肅組織生活，批評(píng)和自我批評(píng)求成效
四是強(qiáng)化宗旨意識(shí)，提升服務(wù)質(zhì)量和水平
五是主動(dòng)擔(dān)當(dāng)，開拓創(chuàng)新，提高工作效率
六是提高思想認(rèn)識(shí)，落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任
三、存在的問(wèn)題
一是自學(xué)還有些少
二是學(xué)習(xí)深度不夠
三是在牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)方面還有不足
一是落實(shí)決策部署的積極性不高
二是有時(shí)工作匯報(bào)不及時(shí)
（三）對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)，對(duì)黨組織講實(shí)話、講真話，不搞當(dāng)面一套、背后一套，實(shí)事求是匯報(bào)工作，不弄虛作假、欺瞞黨組織
一是有時(shí)有當(dāng)老實(shí)人吃虧的思想苗頭抬頭
二是匯報(bào)工作談具體事務(wù)多，談提高工作實(shí)效的少
一是求穩(wěn)求進(jìn)的工作基調(diào)把握的不好
二是創(chuàng)新開展工作的動(dòng)力不足，解決矛盾的方式方法還有待豐富
三是個(gè)人進(jìn)取心有所減退
（五）堅(jiān)持做到糾正“四風(fēng)”不止步，針對(duì)形式主義、官僚主義頑疾，擺表現(xiàn)、找差距，身體力行，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)
一是苗頭性問(wèn)題提醒的多，但糾正、批評(píng)的少，不利于從思想上徹底糾正“四風(fēng)”問(wèn)題
二是對(duì)不良現(xiàn)象批評(píng)教育的力度不夠，不利于從認(rèn)識(shí)上徹底糾正“四風(fēng)”問(wèn)題
三是監(jiān)督檢查不全面，不利于從管理上徹底根除“四風(fēng)”問(wèn)題
一是養(yǎng)尊處優(yōu)的苗……
民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料

2020年以來(lái)，我認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神和新《黨章》等重要內(nèi)容，以身作則、以上率下，深刻領(lǐng)會(huì)、自覺(jué)落實(shí)，認(rèn)真履職盡責(zé)，把加強(qiáng)單位黨風(fēng)廉政建設(shè)主動(dòng)貫徹到日常行動(dòng)中。
按照**黨委《關(guān)于開好2020年度各單位領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)的通知》精神，本人認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)要求，積極參加支部學(xué)習(xí)和主題教育活動(dòng)，談?wù)J識(shí)講體會(huì)，交流思想溝通工作，虛心聽取黨員、員工對(duì)我個(gè)人提出的意見(jiàn)和建議，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)深刻剖析存在的問(wèn)題，并結(jié)合自己思想和工作，認(rèn)真反思存在問(wèn)題的根源，并提出了具體整改措施，現(xiàn)作如下匯報(bào)，請(qǐng)與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。
一、上年度民主生活會(huì)整改措施落實(shí)情況
通過(guò)一年的努力，上年度民主生活會(huì)個(gè)人查擺的6個(gè)方面15個(gè)具體問(wèn)題，現(xiàn)已基本整改到位，但與黨中央新時(shí)期對(duì)黨員干部的要求還有一定差距，還需進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，嚴(yán)格要求，提高標(biāo)準(zhǔn)，努力工作，用實(shí)際行動(dòng)做一名合格的、優(yōu)秀的黨員干部。
二、個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明
按照有關(guān)規(guī)定如實(shí)報(bào)告?zhèn)�人有關(guān)事
……（新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略682字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　

三是嚴(yán)肅組織生活，批評(píng)和自我批評(píng)求成效。作為班子成員，能夠按照要求參加組織生活會(huì)和民主生活會(huì)，記學(xué)習(xí)筆記，交流心得，開展自我批評(píng)，多談?dòng)|及思想和靈魂深處的問(wèn)題，實(shí)事求是提意見(jiàn)，誠(chéng)心誠(chéng)意改問(wèn)題，幫助同志共同進(jìn)步。
四是強(qiáng)化宗旨意識(shí)，提升服務(wù)質(zhì)量和水平。注重與崗位員工交流思想，認(rèn)真聽取員工心聲，全面掌握員工的意見(jiàn)建議，主動(dòng)幫助協(xié)調(diào)，及時(shí)為員工解難題。在培訓(xùn)服務(wù)工作中，直面問(wèn)題，克服“老好人”思想，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，增強(qiáng)員工的責(zé)任意識(shí)。
五是主動(dòng)擔(dān)當(dāng)，開拓創(chuàng)新，提高工作效率。在日常工作中，注重資源的充分利用，主動(dòng)作為，勇于擔(dān)當(dāng)，充分調(diào)動(dòng)班子成員積極性，在保證工作質(zhì)量的同時(shí)，注重工作落實(shí)的效率，推進(jìn)管理工作提升。
六是提高思想認(rèn)識(shí)，落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任。在自我教育、自我完善的前提下，教育影響其他班子成員和黨員，豐富工作方法，將從嚴(yán)治黨作為班子建設(shè)的重要工作來(lái)落實(shí)，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，全面落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任。
三、存在的問(wèn)題
按照本次民生生活會(huì)主題，本人從以下六個(gè)方面查找問(wèn)題。
（一）能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，能自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。但也存在一些不足：
一是自學(xué)還有些少。有時(shí)把工作業(yè)績(jī)完成放在首位，總認(rèn)為把實(shí)際工作干好才是第一要?jiǎng)?wù)，學(xué)習(xí)一些基本理論和觀點(diǎn)能夠適應(yīng)工作需求就夠了，導(dǎo)致了主動(dòng)自學(xué)時(shí)間安排少。
二是學(xué)習(xí)深度不夠。時(shí)緊時(shí)松，對(duì)理論的學(xué)習(xí)還不夠深入，理解還不夠透徹，導(dǎo)致在理論指導(dǎo)實(shí)踐和日常工作的能力還不高。
三是在牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)方面還有不足。
（二）能夠認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和**黨組決議決定，能帶頭執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度，工作中的重大問(wèn)題能及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告，能按時(shí)報(bào)告?zhèn)�人有關(guān)事項(xiàng)。但也存在一些消極思想：
一是落實(shí)決策部署的積極性不高。導(dǎo)致工作落實(shí)不主動(dòng)，措施還不夠具體，工作效率還有待提高。
二是有時(shí)工作匯報(bào)不及時(shí)�？傉J(rèn)為按程序規(guī)定把事情處理好就行，匯報(bào)太勤有表功嫌疑。
三是只注重抓培訓(xùn)班的服務(wù)質(zhì)量，有時(shí)忽視學(xué)員的個(gè)體需求，想學(xué)員之所想、急學(xué)員之所急、辦學(xué)員之所需，想的和做的都還不夠。
（三）對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)，對(duì)黨組織講實(shí)話、講真話，不搞當(dāng)面一套、背后一套，實(shí)事求是匯報(bào)工作，不弄虛作假、欺瞞黨組織。但也存在一些不正確想法：
一是有時(shí)有當(dāng)老實(shí)人吃虧的思想苗頭抬頭。
二是匯報(bào)工作談具體事務(wù)多，談提高工作實(shí)效的少。
（四）能做到擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，攻堅(jiān)克難，不回避矛盾，注重抓落實(shí)，能履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，及時(shí)批評(píng)和糾正所管單位的違規(guī)違紀(jì)言行，嚴(yán)格執(zhí)行黨的干部政策，正確對(duì)待個(gè)人進(jìn)退。但也有一些不足：
一是求穩(wěn)求進(jìn)的工作基調(diào)把握的不好。有怕求進(jìn)中出問(wèn)題的思想苗頭，怕上級(jí)不能正確對(duì)待，怕一味地只追究責(zé)任。
二是創(chuàng)新開展工作的動(dòng)力不足，解決矛盾的方式方法還有待豐富。
三是個(gè)人進(jìn)取心有所減退。可能是年齡大的原因，進(jìn)取的思想動(dòng)力不足。
（五）堅(jiān)持做到糾正“四風(fēng)”不止步，針對(duì)形式主義、官僚主義頑疾，擺表現(xiàn)、找差距，身體力行，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)。但也有需要加強(qiáng)的地方：
一是苗頭性問(wèn)題提醒的多，但糾正、批評(píng)的少，不利于從思想上徹底糾正“四風(fēng)”問(wèn)題。
二是對(duì)不良現(xiàn)象批評(píng)教育的力度不夠，不利于從認(rèn)識(shí)上徹底糾正“四風(fēng)”問(wèn)題。
三是監(jiān)督檢查不全面，不利于從管理上徹底根除“四風(fēng)”問(wèn)題。
（六）嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，能夠自覺(jué)抵 ……（未完，全文共3791字，當(dāng)前僅顯示1915字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料》）