科技部門領導2021年度述職述廉述法述_態(tài)述生態(tài)文明建設報告

目錄/提綱：……
一、聚焦主題教育，切實落實_態(tài)工作
一是提高思想認識
二是注重理論學習
三是強化思想宣教
二、真抓實干，穩(wěn)步推進各項工作
（一）優(yōu)化科技創(chuàng)新環(huán)境
一是以走訪調(diào)研促優(yōu)化
二是以宣傳培訓促優(yōu)化
三是以惠企政策促優(yōu)化
（二）推進“三大工程”建設
一是推進高新產(chǎn)業(yè)發(fā)展
二是推進科技成果轉(zhuǎn)化
三是推進科技創(chuàng)新能力建設
（三）強化項目監(jiān)督管理
一是優(yōu)化申報指南
二是堅持公平公正
三是提高項目質(zhì)量
（四）選派科技人才助力農(nóng)業(yè)發(fā)展
一是創(chuàng)新選派機制
二是完善分配機制
三是健全扶持機制
（五）推進經(jīng)濟和信息化建設
一是加強政策宣傳力度
二是大力實施技術改造行動計劃
三是力抓民生實事
（六）提升全民科學素質(zhì)
一是充分發(fā)揮科普陣地優(yōu)勢
二是充分發(fā)揮社區(qū)主體優(yōu)勢
三是充分發(fā)揮人才資源優(yōu)勢
三、廉潔自律，營造良好政治生態(tài)
一是遵規(guī)守紀
二是拒腐防變
三是身廉潔從政
四、學法守法，強化依法行政水平
一是認真學法
二是嚴格守法
三是模范用法
三是基層工作力度還要進一步加大四是廉政法制建設的警鐘要堅持長鳴
……
科技部門領導2021年度述職述廉述法述_態(tài)述生態(tài)文明建設報告

根據(jù)**區(qū)***局黨組分工，我主要分管科技、經(jīng)信、科協(xié)等工作。一年來，在**區(qū)黨工委、管委會的正確領導下，緊緊圍繞**區(qū)當前建設發(fā)展大局，認真履職，狠抓落實，較好完成各項工作任務�，F(xiàn)將完成年度目標任務及履職工作、落實黨風廉政建設主體責任、依法行政和_態(tài)等方面報告如下：
一、聚焦主題教育，切實落實_態(tài)工作
一是提高思想認識。高度重視_態(tài)工作，深入貫徹落實中央、省、市、**區(qū)關于_態(tài)工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，堅決維護黨中央權威，在思想上、政治上、行動上與習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致。二是注重理論學習。認真系統(tǒng)的學習了習近平關于“不忘初心、牢記使命”論述摘編和習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷提高政治理論水平。積極參加局黨組理論學習研討、支部黨員主題日活動和“黨史學習”主題教育活動，帶頭講黨課，深入剖析自我，不斷強化理想信念和宗旨意識，讓黨性教育內(nèi)化于心、觸及靈魂。三是強化思
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00%；發(fā)布企業(yè)技術需求22項，完成全年目標220%。三是推進科技創(chuàng)新能力建設。通過科技惠企政策的激發(fā)，**區(qū)企業(yè)的科技創(chuàng)新能力顯著增強，開展研發(fā)活動的企業(yè)明顯增多，15家企業(yè)與高校院所簽訂產(chǎn)學研合作協(xié)議，科技研發(fā)投入資金達到1460萬元，同比增長500%。
（三）強化項目監(jiān)督管理。一是優(yōu)化申報指南。結(jié)合**區(qū)實際，優(yōu)化了項目申報指南，全面支持**區(qū)三大主導產(chǎn)業(yè)共21個領域，首次將現(xiàn)代服務業(yè)納入科技計劃項目支持范圍。二是堅持公平公正。把握評審、結(jié)題2大環(huán)節(jié)，堅持b_m和避嫌原則，隨機抽取專家?guī)鞂＜?人組成評審組，并邀請**區(qū)紀委監(jiān)督員全程在場監(jiān)督，采取PPT匯報、專家答辯和現(xiàn)場審查的方式，依據(jù)專家組給予的量化評分和書面結(jié)論進行立項或結(jié)題，確保項目評審和結(jié)題公平公正。三是提高項目質(zhì)量。對立項單位進行資金管理專題培訓，提升項目資金使用的規(guī)范性、實效性；邀請市級專家現(xiàn)場指導，解決項目實施過程中遇到的問題，糾正一些項目在研究方向上的錯誤，極大的提高項目實施的成功率和項目質(zhì)量。今年共爭取市級科技項目6個，區(qū)級科技項目立項16個，下達資金292萬元。
（四）選派科技人才助力農(nóng)業(yè)發(fā)展。一是創(chuàng)新選派機制。大量選派企業(yè)法人和“下鄉(xiāng)型”專家作為科技特派員，破解科技特派員受職務、地域、專業(yè)等方面的限制和影響，實行就近選派，專業(yè)對口。今年共選派科技特派員18名，進駐**鎮(zhèn)6個省級貧困村和9個特色產(chǎn)業(yè)村。二是完善分配機制。實行“優(yōu)才、優(yōu)勞、優(yōu)酬”，鼓勵科技特派員通過資金入股、技術參股和勞動參股等方式，與農(nóng)業(yè)合作組織、種養(yǎng)大戶、龍頭企業(yè)結(jié)成利益共同體，在幫助農(nóng)民致富的同時得到合理的收入，形成“有貢獻就有回報”的良好環(huán)境。三是健全扶持機制。將科技特派員薪資酬勞納入部門預算，建立考核機制，按照考核合格每人4000元/年，優(yōu)秀每人6000元/年發(fā)放薪資。今年以來，**區(qū)科技特派員已取得了一定的成績，先后引進、推廣各類農(nóng)業(yè)新技術、新成果、新品種20余項，指導農(nóng)業(yè)企業(yè)改擴建種養(yǎng)殖面積300余畝，舉辦各類技術培訓班25期，發(fā)放技術宣傳資料5000余份，直接培訓農(nóng)民2000余人次，為**區(qū)農(nóng)民增收、農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展發(fā)揮了積極作用，受到群眾一致好評。
（五）推進經(jīng)濟和信息化建設。一是加強政策宣傳力度。組織召開“工業(yè)企業(yè)家座談會”，征求16家工業(yè)企業(yè)負責人意見建議，有針對性的開展惠企政策宣傳。全年組織**區(qū)20家企業(yè)參加“支持民營經(jīng)濟發(fā)展宣講會”、“2021年企業(yè)轉(zhuǎn)型升級專題研修班”等一系列活動，促使企業(yè)知曉企業(yè)上市融資、人才培育和企業(yè)財務等相關知識，掌握技改規(guī)劃以及其它相關政策。二是大力實施技術改造行動計劃。根據(jù)省、市《關于組織申報省級傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造升級專項的通知》和《關于組織申報2019年度市級貸款貼息和設備購置補助專項的通知》文件精神，對****和****進行前期指導并組織企業(yè)積極申報，成功為***（**）有限公司向上申報爭取省級補助資金50萬，為****有限公司成功爭取項目補助資金74萬元。三是力抓民生實事。根據(jù)**區(qū)管委會關于農(nóng)村電網(wǎng)改造升級工程工作部署，將**鎮(zhèn)庫區(qū)**、**、**、**、**、**、**、***、**等9個村小水電農(nóng)網(wǎng)納入**區(qū)十件民生實事之一，按照國家農(nóng)網(wǎng)改造的標準進行改造升級。目前，已經(jīng)完成**村和***村農(nóng)網(wǎng)改造，滿足了村民們電網(wǎng)生產(chǎn)生活需要，實現(xiàn)了從“用上電”到“用好電”的目的。
（六）提升全民科學素質(zhì)。以提升四大重點人群科學素質(zhì)為核心，面向基層，服務民生，整合社會各方力量，創(chuàng)新工作方法，以活動創(chuàng)品牌。***、***、***等6家企業(yè)獲得“省級科普教育基地”認定。全年開展各類科普講堂15期，科普展覽45次，科普活動24場，發(fā)放各類科普宣傳資料4000份，科學普及人數(shù)達10萬人次 ……（未完，全文共4000字，當前僅顯示2020字，請閱讀下面提示信息。收藏《科技部門領導2021年度述職述廉述法述_態(tài)述生態(tài)文明建設報告》）