目錄/提綱:……
一、教育工作要推動“優(yōu)質”和“均衡”
一是推進縣域義務教育工作
二是完善教師補充機制,深化職稱制度改革
三是完成農村義務教育薄改工程
四是提升區(qū)域教育中心影響力
二、衛(wèi)生工作要實現(xiàn)“惠普”和“提質”
一是全面開展健康扶貧攻堅戰(zhàn)
二是全面深化醫(yī)養(yǎng)聯(lián)合體建設
三是持續(xù)深化“健康龍江行動”
四是積極推進社會辦醫(yī)
三、文化要突出“陣地建設”和“精品打造”
一是做好“兩館”籌建擴建工作
二是籌備中俄邊境文化走廊藝術節(jié)
一是赫哲族建政60周年系列活動
二是中俄原住民龍舟(多人皮劃艇)大賽
三是舉辦中俄音樂周和中俄藝術展活動
四、科技工作要實現(xiàn)“產業(yè)化”
一是繼續(xù)深入實施科技型企業(yè)三年行動計劃
二是促進科技成果對接轉化
三是強化企業(yè)創(chuàng)新主體地位和主導作用
四是啟動建設***國家級農業(yè)科技園區(qū)
五、體育工作要“擴大優(yōu)勢”和“突出特色”
一是以重大賽事為依托,抓好競技體育工作
……
在市政府全體成員暨黨風廉政建設會議上的講話
****年,分管戰(zhàn)線將深入貫徹市委**屆*次全會精神,按照市政府工作總體安排部署,立足我市實際,理清思路,統(tǒng)籌謀劃,合理布局,突出重點,明確責任,有序推進,做好各項工作。
一、教育工作要推動“優(yōu)質”和“均衡”
要以學校標準化建設為抓手,以硬件建設為突破,軟件建設為核心,全面提升教育教學質量,促進縣域義務教育均衡發(fā)展;繼續(xù)實行委托辦學和“大區(qū)制”,加大
農村教師培訓力度,優(yōu)質資源向農村傾斜,強化縣域內優(yōu)質教師和校長交流,建設“空中課堂”發(fā)揮教育信息化作用,全面推動教育工作向“均衡”、“優(yōu)質”發(fā)展。
一是推進縣域義務教育工作。做好國家和省義務教育均衡發(fā)展督導評估檢查工作,成立工作領導小組,細化任務指標,制訂《迎檢方案》,列出全市迎檢倒計時計劃表,落實我市各項促進均衡發(fā)展政策文件,按照“一校一策”的要求,通過擴建和新建學校,實行學區(qū)制、名校辦分校等措施,化解大校型,實行
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果,提高教學水平。
二、衛(wèi)生工作要實現(xiàn)“惠普”和“提質”
“惠普”就是要繼續(xù)推進縣級公立醫(yī)院改革,改革經(jīng)費列入縣本級
財政預算;加強醫(yī)療扶貧,推動新農合和大病保險在窗口即時結算,籌集醫(yī)療扶貧資金,探討在個人承擔費用中,政府報銷比例;建立服務網(wǎng)絡,加強軟硬件建設,重點是軟件建設,補充高端醫(yī)護人才,加強現(xiàn)有人才培訓,做大做強醫(yī)療聯(lián)合體,探討研究職稱晉級評定與到基層醫(yī)療機構掛職掛鉤機制。
“提質”:一是要強化疾病預防和健康知識普及,打造“健康佳木斯”,工作重心前移;二是做好病后醫(yī)治,提高醫(yī)療水平,提升救治能力,注重醫(yī)護業(yè)務培訓,加強重點專科和特色�?平ㄔO,強化特色醫(yī)療服務,加強外聯(lián),繼續(xù)做好“五聯(lián)工程”和遠程會診工作,確保百姓就醫(yī)實現(xiàn)看得上、看得起、看得好。
一是全面開展健康扶貧攻堅戰(zhàn)。全面啟動健康扶貧工作,開展因病致貧家庭基本情況和疾病現(xiàn)狀、醫(yī)療費用、致病原因調查,制定健康扶貧工作方案,建立 “五色”分類管理模式,村建臺賬、鄉(xiāng)建檔案、縣建信息庫。貧困人口參加新農合個人繳費部分由財政部門全額補貼,貧困人口報銷比例提高**個百分點;增加貧困人口門診慢病、門診大病、殘疾人住院康復項目報銷種類,健全新農合、大病保險、醫(yī)療救助和補充保險補償機制。對貧困人口大病實施分類救治和先診療后付費的結算機制,并免收掛號費、診療費和床費,檢查費、檢驗費、手術費減免**%。開展“千名醫(yī)師包村聯(lián)戶”行動,組織市、縣***名醫(yī)療專家,每人幫扶一個行政村,每月深入村屯*次以上。加快推進由城市三級醫(yī)院與縣級公立醫(yī)院組建醫(yī)聯(lián)體,每個三級醫(yī)院至少與**個縣級公立醫(yī)院建立醫(yī)療聯(lián)合體,城市三級醫(yī)院選派臨床骨干醫(yī)生輪流到縣級公立醫(yī)院出診,完善人才培養(yǎng)、培訓制度,落實雙向轉診,年底前達到縣級公立醫(yī)院全覆蓋,形成立體、網(wǎng)格化、多層次醫(yī)療機構聯(lián)合格局。推動縣級公立醫(yī)院與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院組建醫(yī)療聯(lián)合體,組織縣級醫(yī)療技術人員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院掛職副院長,掛職期限不少于半年,實現(xiàn)管理支持、技術支援、人才培養(yǎng)、雙向轉診、信息共享等多層面聯(lián)合,提高基層醫(yī)療機構服務能力。積極爭取中央、省項目資金,加強貧困村衛(wèi)生室建設。為每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘*名醫(yī)學畢業(yè)生。強化鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓,安排貧困村村醫(yī)免費到上級醫(yī)院進修學習。提高貧困村村醫(yī)待遇,每月定額補助由**元增加到**元,離崗退養(yǎng)補助標準**元。
完善新農合大病保險制度。加快**年參合患者賠付進度,**年4月底前完成。同步開展***年參合患者大病保險理賠工作。**年新農合人均籌資標準達到**元,利用新農合基金購買商業(yè)大病保險服務實現(xiàn)全覆蓋。全面實施新農合大病保險“九統(tǒng)一”管理,即統(tǒng)一補償政策、工作流程、辦理要件、崗位設置、
規(guī)章制度、標識標牌、人員著裝、服務用語、報表格式。商業(yè)保險公司在定點醫(yī)療機構安裝大病保險信息系統(tǒng),配備專職人員,設立服務窗口,推進新農合即時結報定點醫(yī)療機構新農合與大病保險“一站式”服務,實現(xiàn)患者出院新農合、大病保險即時結報。利用廣播、電視、報紙等新聞媒體廣泛宣傳報道,鄉(xiāng)、村衛(wèi)生機構設置宣傳欄、發(fā)放宣傳手冊,理賠信息電話通知到人,賠付費用信息在鄉(xiāng)村公示。
二是全面深化醫(yī)養(yǎng)聯(lián)合體建設。規(guī)范我市“二級以上醫(yī)院+基層醫(yī)療衛(wèi)生機構+養(yǎng)老機構”醫(yī)養(yǎng)聯(lián)合體模式,研究建立穩(wěn)定的業(yè)務指導扶持、統(tǒng)一的業(yè)務流程管理、全程連續(xù)的健康管理機制。全面推進老年人社區(qū)健康管理服務,社區(qū)衛(wèi)生服務中心與轄區(qū)養(yǎng)老機構、社區(qū)日間照料機構、居家養(yǎng) ……(未完,全文共5238字,當前僅顯示1839字,請閱讀下面提示信息。
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