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組織部年中工作推進(jìn)會(huì)匯報(bào)材料

發(fā)表時(shí)間:2022/9/23 15:06:41
目錄/提綱:……
一、抓嚴(yán)全員培訓(xùn),把牢政治方向
1、原汁原味讀
2、組織實(shí)地學(xué)
3、實(shí)戰(zhàn)崗位練
二、抓好隊(duì)伍建設(shè),激發(fā)隊(duì)伍活力
1、考準(zhǔn)察實(shí)
2、選優(yōu)育強(qiáng)
3、嚴(yán)管厚愛
三、抓實(shí)日常工作,服務(wù)保障有力
1、積極主動(dòng)作為
2、進(jìn)一步規(guī)范干部檔案管理工作
3、做好機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)收支工作
四、工作中存在的問(wèn)題和不足
二是由于工作繁忙,時(shí)間緊湊,干部脫產(chǎn)學(xué)習(xí)存在實(shí)際困難,工學(xué)矛盾較為突出
1、做好監(jiān)督調(diào)研整改工作
2、持續(xù)開展全員培訓(xùn)
3、全力加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)
4、認(rèn)真做好日常工作
二是深入開展談心談話,堅(jiān)持近距離、多渠道、多側(cè)面接觸干部、識(shí)別干部、了解干部
三是做好機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)工作,做到日清月結(jié)
……
組織部年中工作推進(jìn)會(huì)匯報(bào)材料

今年來(lái),在市紀(jì)委監(jiān)委組織部悉心指導(dǎo)下,在委領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真落實(shí)好干部標(biāo)準(zhǔn),深入貫徹新時(shí)代黨的組織路線和干部工作方針政策,以“闖”的精神、“創(chuàng)”的勁頭、“干”的作風(fēng),用心用情用力做好組織工作,為全縣紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障和人才支撐。
一、抓嚴(yán)全員培訓(xùn),把牢政治方向。
1.原汁原味讀。用好理論學(xué)習(xí)“看原著、誦原文、悟原理”三大法寶,**月初,通過(guò)舉辦黨的十九屆六中全會(huì)精神專題讀書班,推薦黨員干部必讀書目,督促精讀、細(xì)讀、確保在原汁原味的理論著作中讀有所獲、悟得精髓。
2.組織實(shí)地學(xué)。精心組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,突出本土教學(xué),堅(jiān)持“量體裁衣”,量身定
……(新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略481字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
重用一批“實(shí)干”型干部,**月份重用**名室主任擔(dān)任監(jiān)委委員;**月份提拔重用**名優(yōu)秀的年青干部擔(dān)任委機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)室主任,**名優(yōu)秀的年青干部任派駐紀(jì)檢監(jiān)察組組長(zhǎng),提拔**名****后年青干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科實(shí)職干部;**名室主任交流到巡察辦任職;**名派駐紀(jì)檢監(jiān)察組組長(zhǎng)交流到委機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)室任主任;提名**名同志擔(dān)任高新區(qū)紀(jì)工委副書記;**月份**名監(jiān)委委員調(diào)任到省城央企任職;提拔**名紀(jì)委常委兼任巡察辦主任;從巡察辦提拔**名巡察干部到紀(jì)委監(jiān)委內(nèi)設(shè)室擔(dān)任室主任。二是注重人才的引進(jìn),今年**月份從法院、巡察辦、衛(wèi)健局、商糧局等縣直單位公開選調(diào)了**名年青優(yōu)秀的業(yè)務(wù)骨干充實(shí)到紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍。三是實(shí)施“長(zhǎng)回路”機(jī)制和“墩苗計(jì)劃”,選派了**名優(yōu)秀年輕干部分別到*鎮(zhèn)和*鎮(zhèn)駐村,選送了**名優(yōu)秀的年青干部作為“墩苗計(jì)劃”備選人,讓優(yōu)秀的年青干部在重大工作中摔打磨練,為他們搭建干事平臺(tái)、展示舞臺(tái)。
3.嚴(yán)管厚愛。深化干部選拔任用工作監(jiān)督,全面落實(shí)“凡提四必”、“雙簽字”、全程紀(jì)實(shí)要求,做到選人用人風(fēng)清氣正。強(qiáng)化干部日常監(jiān)督,做好因私出國(guó)(境)管理、干部人事檔案專審等工作,嚴(yán)防“燈下黑”。今年來(lái),紀(jì)檢監(jiān)察干部受警告處分**人,提醒談話**人,為紀(jì)檢監(jiān)察干部澄清舉報(bào)失實(shí)**件。
三、抓實(shí)日常工作,服務(wù)保障有力。
1.積極主動(dòng)作為。加強(qiáng)與組織、人社、編辦、財(cái)政等有關(guān)部門的聯(lián)系和配合,及時(shí)準(zhǔn)確無(wú)誤的完成機(jī)關(guān)干部工資調(diào)標(biāo)、普調(diào)以及人員異動(dòng)手續(xù)的辦理,每月住房公積金、個(gè)稅、社保、職業(yè)年金基數(shù)的測(cè)算、申報(bào)、審批等工作。
2.進(jìn)一步規(guī)范干部檔案管理工作。收集整理完善干部檔案資料并及時(shí)移交縣委組織部歸檔;完善公務(wù)員信息數(shù)據(jù)庫(kù),以信息化建設(shè)提升辦事效率。
3.做好機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)收支工作。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,認(rèn)真做好財(cái)務(wù)工作,審核每一張票據(jù),做到收支零差錯(cuò)零失誤。
四、工作中存在的問(wèn)題和不足
一是組織部承擔(dān)著組織人事、機(jī)關(guān)支部、財(cái)務(wù)等工作,加之今年抽調(diào)一名同志去省紀(jì)委辦案半年之久,人手明顯不足,導(dǎo)致頭疼醫(yī)頭,腳疼醫(yī)腳,有些工作做的還不夠到位。二是由于工作繁忙,時(shí)間緊湊,干部脫產(chǎn)學(xué)習(xí)存在實(shí)際困難,工學(xué)矛盾較為突出。
下步工作計(jì)劃
1、做好監(jiān)督調(diào)研整改工作。針對(duì)市紀(jì)委監(jiān)委監(jiān)督調(diào)研組指出的問(wèn)題,制定整改措施,落實(shí)整改方案,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)整改到位。
2、持續(xù)開展全員培訓(xùn)。在做好疫情防控的前提下,創(chuàng)新培訓(xùn)方式,加大業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度,全面提升干部隊(duì)伍履職能力。
3、全力加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持 ……(未完,全文共2124字,當(dāng)前僅顯示1350字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《組織部年中工作推進(jìn)會(huì)匯報(bào)材料》
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