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國(guó)企黨委班子2023年度主題教育專題民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

發(fā)表時(shí)間:2024/1/9 21:43:09
目錄/提綱:……
一、檢視問(wèn)題
(一)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想方面
1、理論學(xué)習(xí)存在學(xué)而不鉆的問(wèn)題
2、運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐效果不明顯
(二)維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)方面
3、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)不夠過(guò)硬
4、發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神還有差距
(三)踐行宗旨、服務(wù)人民方面
5、密切聯(lián)系員工、服務(wù)員工有差距
6、調(diào)查研究缺乏深入和廣度
(四)求真務(wù)實(shí)、狠抓落實(shí)方面
7、狠抓制度執(zhí)行仍有差距
8、躬身入局做得還不足
(五)以身作則、廉潔自律方面
9、干部“四風(fēng)”問(wèn)題仍然禁而未絕
(六)履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面
10、黨建與業(yè)務(wù)深度融合還需加強(qiáng)
(七)履行_態(tài)工作責(zé)任制方面
二、原因剖析
1、推動(dòng)理論學(xué)習(xí)入腦入心有不足
2、加強(qiáng)黨性錘煉有懈怠
3、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為有差距
4、踐行為民服務(wù)宗旨意識(shí)有偏差
5、落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任有短板
三、整改措施
1、堅(jiān)持以學(xué)鑄魂,進(jìn)一步加強(qiáng)班子思想政治建設(shè)
2、堅(jiān)持以學(xué)增智,進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)班子履職盡責(zé)能力
3、堅(jiān)持以學(xué)正風(fēng),強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)
4、堅(jiān)持以學(xué)促干,著力抓好領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍建設(shè)
5、堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,建立長(zhǎng)效機(jī)制
……
國(guó)企黨委班子2023年度主題教育專題民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

2023年,在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,集團(tuán)公司黨委班子堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)黨的二十大精神和習(xí)近平總書(shū)記考察江西重要講話精神,深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),堅(jiān)決把中央、省委、**市委、**市委各項(xiàng)決策部署落到實(shí)處。根據(jù)市委主題教育辦《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記重要講話精神開(kāi)好主題教育專題民主生活會(huì)的通知》(*發(fā)〔2023〕**號(hào))有關(guān)要求,集團(tuán)公司黨委班子聚焦“學(xué)思想、強(qiáng)黨性、重實(shí)踐、建新功”總要求,對(duì)照凝心鑄魂筑牢根本、錘煉品格強(qiáng)化忠誠(chéng)、實(shí)干擔(dān)當(dāng)促進(jìn)發(fā)展、踐行宗旨為民造福、廉潔奉公樹(shù)立新風(fēng)具體目標(biāo),深入學(xué)習(xí)領(lǐng)悟以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干的豐富內(nèi)涵和實(shí)踐要求,嚴(yán)格按照要求制定民主生活會(huì)方案,聚焦會(huì)議主題深入開(kāi)展學(xué)習(xí)研討,認(rèn)真做好談心談話等前期工作,重點(diǎn)圍繞“學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中
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,沒(méi)有充分調(diào)動(dòng)員工的積極性。
4.發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神還有差距。習(xí)近平總書(shū)記在黨的二十大報(bào)告中告誡全黨同志“務(wù)必敢于斗爭(zhēng)、善于斗爭(zhēng)”,并把“堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神”作為前進(jìn)道路上必須牢牢把握的重大原則之一。對(duì)標(biāo)對(duì)表總書(shū)記這一重要論述,有的班子成員斗爭(zhēng)意識(shí)還不強(qiáng),對(duì)一些損害黨和國(guó)家形象的言論和行為,反對(duì)的態(tài)度不堅(jiān)決、抵制的措施不力。如,有點(diǎn)班子成員看到一些網(wǎng)絡(luò)謠言,收到一些手機(jī)“段子”,只要不涉及本人,就沒(méi)有警覺(jué)性,覺(jué)得無(wú)所謂,沒(méi)有及時(shí)抵制,甚至當(dāng)作茶余飯后的談資來(lái)看待,沒(méi)有意識(shí)到問(wèn)題的嚴(yán)重性和危害性。
(三)踐行宗旨、服務(wù)人民方面
5.密切聯(lián)系員工、服務(wù)員工有差距。集團(tuán)公司黨委班子日常忙于事務(wù)性工作,沒(méi)有把精力放在了解掌握員工所思所想所盼上,往往是對(duì)員工生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難和問(wèn)題不上心、不掌握,缺乏對(duì)一線員工生活狀態(tài)的了解,關(guān)心關(guān)愛(ài)的措施不多。
6.調(diào)查研究缺乏深入和廣度。集團(tuán)公司黨委班子到項(xiàng)目一線調(diào)研時(shí),大多停留在看現(xiàn)場(chǎng)、聽(tīng)匯報(bào)上,真正靜下心來(lái)花幾天時(shí)間深入研究、深入分析少。導(dǎo)致了解掌握情況有一定的局限性,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的底數(shù)、實(shí)際情況做不到如數(shù)家珍。
(四)求真務(wù)實(shí)、狠抓落實(shí)方面
7.狠抓制度執(zhí)行仍有差距。對(duì)標(biāo)習(xí)近平總書(shū)記“嚴(yán)格遵守和執(zhí)行制度。制度的生命力在于執(zhí)行”的重要論述。集團(tuán)公司黨委班子始終堅(jiān)持以制度建設(shè)推進(jìn)工作規(guī)范化,2023年先后出臺(tái)了《黨委會(huì)議事規(guī)則(試行)》《工程管理辦法(試行)》,但仍存在制度執(zhí)行意識(shí)不強(qiáng),出現(xiàn)違法相關(guān)制度規(guī)定的情況。如,**項(xiàng)目因逾期辦理施工許可證被市住建局行政處罰。
8.躬身入局做得還不足。習(xí)近平總書(shū)記曾深刻指出,“既要‘身入’基層,更要‘心到’基層,聽(tīng)真話、察真情,真研究問(wèn)題、研究真問(wèn)題。”對(duì)標(biāo)對(duì)表總書(shū)記這一重要要求,集團(tuán)黨委班子成員存在未能躬身入局、全程參與的情況,安排部署較多、親自上前檢查落實(shí)較少,沒(méi)有做到親力親為一抓到底,導(dǎo)致有的工作落實(shí)成效打了折扣。如,在工作中,存在開(kāi)會(huì)安排部署較多,實(shí)際到一線督促檢查較少的情況,躬身入局推動(dòng)工作還不足。
(五)以身作則、廉潔自律方面
9.干部“四風(fēng)”問(wèn)題仍然禁而未絕。對(duì)標(biāo)落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于“全面加強(qiáng)紀(jì)律和作風(fēng)建設(shè),以釘釘子精神馳而不息糾正“四風(fēng)”,強(qiáng)化日常管理監(jiān)督,抓早抓小、防微杜漸”的重要要求還有一定差距。如,發(fā)投集團(tuán)公司大力開(kāi)展了公職人員酒駕醉駕、賭博專項(xiàng)整治行動(dòng),但就在如此高壓態(tài)勢(shì)之下,仍然出現(xiàn)兩位員工參與賭博,在全市造成不良影響。
(六)履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面
10.黨建與業(yè)務(wù)深度融合還需加強(qiáng)。習(xí)近平在全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上強(qiáng)調(diào),中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度特就特在把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理各環(huán)節(jié),把企業(yè)黨組織內(nèi)嵌到公司治理結(jié)構(gòu)之中。但在實(shí)際工作中,集團(tuán)班子在推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)深度融合,實(shí)現(xiàn)黨建工作和業(yè)務(wù)工作能力水平“雙提升”還有差距。如,集團(tuán)公司能夠做到黨委前置研究討論重大事項(xiàng),但各黨支部召開(kāi)會(huì)議研究業(yè)務(wù)工作還不夠多。
11.雙重組織生活制度執(zhí)行不夠嚴(yán)。集團(tuán)公司黨委班子日常將主要精力投入到工作業(yè)務(wù)中,落實(shí)雙重組織生活還不夠嚴(yán)格,主要是按照上級(jí)要求,按部就班來(lái)做,黨建活動(dòng)形式較為單一,工作重形式、輕實(shí)效。如,集團(tuán)公司黨員領(lǐng)導(dǎo)干部能夠以普通黨員身份參加所在黨支部主題黨日活動(dòng),但對(duì)黨建活動(dòng)的組織策劃指導(dǎo)不夠多,導(dǎo)致有的活動(dòng)沒(méi)有達(dá)到預(yù)期的效果。
(七)履行_態(tài)工作責(zé)任制方面
12.對(duì)_態(tài)工作壓力傳導(dǎo)不夠。近年來(lái),以習(xí)近平同志為核心的黨中央多次強(qiáng)調(diào),領(lǐng)導(dǎo)干部要增強(qiáng)陣地意識(shí),落實(shí)_態(tài)工作責(zé)任制,做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。但從集團(tuán)公司的實(shí)際情況來(lái)看,有的班子成員對(duì)_態(tài)工 ……(未完,全文共5583字,當(dāng)前僅顯示1961字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《國(guó)企黨委班子2023年度主題教育專題民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料》
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