關于2023年度加強市縣領導班子建設工作情況的報告

目錄/提綱：……
一、堅定政治信仰，把牢正確政治方向
（一）堅決筑牢政治忠誠
（二）扎實開展主題教育
（三）凝心鑄魂筑牢根本
二、強化政治領導，不斷提升班子運行質量和領導水平
（一）健全總攬全局協(xié)調各方機制
（二）健全重大決策部署落實機制
（三）健全分工負責團結協(xié)作機制
三、聚焦**現代化建設需要，全面加強領導班子和干部隊伍建設
（一）圍繞中心大局持續(xù)優(yōu)化班子結構
（二）著眼后繼有人強化年輕干部培養(yǎng)選拔
（三）強化培訓提能增強干事創(chuàng)業(yè)本領
（四）突出正向激勵促進干部擔當作為
四、抓牢抓實各項重點任務，加快推動經濟社會高質量發(fā)展
（一）聚力擔使命謀發(fā)展
（二）聚力抓發(fā)展惠民生
（三）聚力防風險保安全
五、切實履行管黨治黨政治責任，鞏固發(fā)展良好政治生態(tài)
（一）嚴格執(zhí)行黨內政治生活制度
（二）從嚴加強干部管理監(jiān)督
（三）堅定不移正風肅紀反腐
四是激勵擔當作為有短板，一些干部缺乏干成事的信心和勇氣，等等
一是緊盯夯實思想根基不放松
二是堅決扛牢巡視整改政治責任
三是系統(tǒng)推進領導班子和干部隊伍建設
四是著眼長遠抓好干部梯隊建設
五是分類施策激勵干部擔當作為
……
關于2023年度加強市縣領導班子建設工作情況的報告

省委：
今年以來，**市委堅定以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面落實習近平總書記對**工作、**發(fā)展系列重要指示精神，認真貫徹黨中央、省委決策部署，堅持以黨的政治建設為統(tǒng)領，加強市縣領導班子建設，團結帶領全市上下全力以赴拼經濟、搞建設，以“**”為引領，堅定不移推動高質量發(fā)展，**現代化建設各項事業(yè)取得新的進展。現將有關情況報告如下。
一、堅定政治信仰，把牢正確政治方向
（一）堅決筑牢政治忠誠。嚴格落實“第一議題”制度，市委常委會會議、專題會議安排105個議題專題傳達學習習近平總書記最新重要講話、重要指示批示精神和黨中央、省委決策部署，召開10次市委理論學習中心組學習會議，推動學思踐悟往深里走、往實里走、往心里走。在市委示范帶動下，全市各級黨組織扎實抓好習近平總書記來*視察重要指示精神的學習貫徹，堅定用以武裝頭腦、指導實踐、推動工作
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統(tǒng)籌用好黨校、**大講堂等平臺，分層分類舉辦培訓班、研討班、講座976期，面向廣大干部群眾開展各類宣傳宣講活動5600余場次，營造**兒女心向黨的濃厚氛圍。
二、強化政治領導，不斷提升班子運行質量和領導水平
（一）健全總攬全局協(xié)調各方機制。認真貫徹《中國共產黨地方委員會工作條例》，嚴格執(zhí)行《中共**市委工作規(guī)則》《中共**市委常委會議事決策規(guī)則》、重大經濟事項決策實施細則等制度，督促各地嚴格落實黨委工作運行規(guī)則，細化規(guī)范重大事項請示報告工作流程，確保嚴格按程序決策、按規(guī)矩辦事。定期聽取市人大常委會、市政府、市政協(xié)、法檢“兩院”和縣（區(qū)）等黨委（黨組）工作匯報，全覆蓋開展各級黨組織書記抓黨建述職評議考核，從嚴問責追究，市縣黨委把方向、謀大局、定政策、促改革的能力和定力明顯增強。
（二）健全重大決策部署落實機制。研究出臺《關于堅決維護黨中央集中統(tǒng)一領導的規(guī)定》，細化領導班子和領導干部抓落實責任體系，始終做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做。建立健全習近平總書記重要指示批示和黨中央、省委決策部署貫徹落實督查和問責機制，市領導牽頭強化調度協(xié)調和跟蹤問效，分層分類制定印發(fā)每周、每月重點工作清單，以“清單式”“項目化”方式推進各項重大決策部署落地見效。
（三）健全分工負責團結協(xié)作機制。堅持和完善民主集中制，結合人事變動和工作需要，及時調整優(yōu)化班子成員工作分工，充分發(fā)揮班子成員特長，調動工作積極性。定期召開市委、市政府主要負責同志“碰頭會”和市“四套班子”聯(lián)席會，支持保證市人大常委會、市政府、市政協(xié)等各方面發(fā)揮職能作用，依法或依照章程開展工作。召開政黨協(xié)商會，聽取各方面意見建議。健全市級領導聯(lián)系縣（區(qū)）、重點產業(yè)、重大項目等制度安排，形成高效運轉、團結共事的工作氛圍，有效提升運行質效。
三、聚焦**現代化建設需要，全面加強領導班子和干部隊伍建設
（一）圍繞中心大局持續(xù)優(yōu)化班子結構。全覆蓋開展縣（區(qū)）領導班子運行調研，常態(tài)化開展領導班子綜合分析研判，立足不同班子的職能職責、運行現狀、結構特點和問題短板，針對性調優(yōu)班子結構，以高質量干部隊伍建設賦能高質量發(fā)展。向縣（區(qū)）黨政班子、**區(qū)選派綜合素質過硬的優(yōu)秀干部45名，向經濟、住建、交通、應急等戰(zhàn)線補充專業(yè)素養(yǎng)較強的優(yōu)秀干部56名，精心選拔10名善作善成、領導力強的優(yōu)秀干部擔任縣（區(qū)）黨政班子和市經信局、國企等經濟部門單位“一把手”，推動干部力量向全市現代化建設主戰(zhàn)場集結。
（二）著眼后繼有人強化年輕干部培養(yǎng)選拔。實施年輕干部“紅色薪火工程”，建立優(yōu)秀年輕干部常態(tài)發(fā)現和動態(tài)培養(yǎng)工作機制，對標2026年換屆，全覆蓋梳理結構性干部配備指標、逐一測算空缺崗位，分層分類建立年輕干部、“女少非”結構性干部“蓄水池”。認真落實中央《關于加強年輕干部教育管理監(jiān)督的意見》，全方位加強年輕干部跟蹤培養(yǎng)，一人一策制定補短培養(yǎng)方案，有計劃選派390名年輕干部到重大項目、鄉(xiāng)村振興、災后恢復重建等重大一線、吃勁崗位“蹲苗”歷練，在打硬仗、扛重活中提升解決實際問題的能力。擇優(yōu)提拔34名優(yōu)秀年輕干部充實進縣（區(qū)）、市級部門單位領導班子。
（三）強化培訓提能增強干事創(chuàng)業(yè)本領。以“專業(yè)賦能”和“六個一批”實踐鍛煉計劃為統(tǒng)攬，幫助干部豐富“�！钡膬�、提升“�！钡哪芰Α＞o扣市委中心工作和干部發(fā)展需求，精準設置 ……（未完，全文共5155字，當前僅顯示1810字，請閱讀下面提示信息。收藏《關于2023年度加強市縣領導班子建設工作情況的報告》）