縣組織部部長在全縣村黨組織書記后備力量培育儲備工作培訓(xùn)會上的講話

目錄/提綱：……
一、認清形勢，把握大局，切實增強做好村黨組織書記后備力量培育儲備工作的責(zé)任感和使命感
（一）從戰(zhàn)略全局看，加強村黨組織書記后備力量培育儲備是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的必然要求
（二）從發(fā)展大局看，加強村黨組織書記后備力量培育儲備是推動鄉(xiāng)村振興的迫切需要
（三）從現(xiàn)實需要看，加強村黨組織書記后備力量培育儲備是應(yīng)對農(nóng)村人才流失的有效舉措
三是培育機制不夠完善，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在“重選拔、輕培養(yǎng)”的現(xiàn)象
二、明確目標，突出重點，全面提升村黨組織書記后備力量培育儲備工作水平
（一）明確工作目標
三是素質(zhì)優(yōu)良，后備力量普遍具備較高的政治素養(yǎng)、較強的領(lǐng)導(dǎo)能力和豐富的實踐經(jīng)驗
（二）突出工作重點
1、嚴格選拔標準
2、加強教育培訓(xùn)
3、強化管理考核
4、注重使用鍛煉
（三）解決存在問題
三、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，確保村黨組織書記后備力量培育儲備工作取得實效
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)
（二）落實工作責(zé)任
（三）強化督促檢查
（四）注重輿論引導(dǎo)
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縣組織部部長在全縣村黨組織書記后備力量培育儲備工作培訓(xùn)會上的講話

同志們：
今天，我們在這里召開全縣村黨組織書記后備力量培育儲備工作培訓(xùn)會議，主要目的是深入貫徹落實中央和省、市委關(guān)于加強基層黨組織建設(shè)的決策部署，進一步統(tǒng)一思想、明確任務(wù)，全面提升我縣村黨組織書記后備力量培育儲備工作水平，為推動鄉(xiāng)村振興和基層治理現(xiàn)代化提供堅強組織保證。下面，我講三個方面的意見。
一、認清形勢，把握大局，切實增強做好村黨組織書記后備力量培育儲備工作的責(zé)任感和使命感
村黨組織書記是農(nóng)村基層黨組織的帶頭人，是推動鄉(xiāng)村振興和基層治理現(xiàn)代化的關(guān)鍵力量。加強村黨組織書記后備力量培育儲備工作，是鞏固拓展脫貧攻堅成果、全面推進鄉(xiāng)村振興的必然要求，是加強基層黨組織建設(shè)、提升基層治理能力的重要舉措，也是應(yīng)對農(nóng)村人口老齡化、人才流失等現(xiàn)實問題的迫切需要。
（一）從戰(zhàn)略全局看，加強村黨組織書
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齊，有的缺乏必要的領(lǐng)導(dǎo)能力和實踐經(jīng)驗；三是培育機制不夠完善，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在“重選拔、輕培養(yǎng)”的現(xiàn)象。這些問題必須引起我們的高度重視，并采取切實有效的措施加以解決。
二、明確目標，突出重點，全面提升村黨組織書記后備力量培育儲備工作水平
做好村黨組織書記后備力量培育儲備工作，要明確目標、突出重點，堅持問題導(dǎo)向、目標導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向相統(tǒng)一，全面提升工作水平。
（一）明確工作目標
我們的總體目標是：通過3至5年的努力，建立一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、能夠滿足村黨組織書記選拔需求的村黨組織書記后備力量隊伍。具體要實現(xiàn)以下三個子目標：一是數(shù)量充足，確保每個村至少儲備**名以上后備力量；二是結(jié)構(gòu)合理，形成老中青相結(jié)合的梯次配備；三是素質(zhì)優(yōu)良，后備力量普遍具備較高的政治素養(yǎng)、較強的領(lǐng)導(dǎo)能力和豐富的實踐經(jīng)驗。
（二）突出工作重點
1.嚴格選拔標準。要堅持“德才兼?zhèn)�、以德為先”的用人標準，注重選拔具有堅定政治立場、良好道德品質(zhì)、較強工作能力和豐富實踐經(jīng)驗的人才進入后備力量隊伍。要特別注重選拔那些熱愛農(nóng)村、熟悉農(nóng)業(yè)、了解農(nóng)民的年輕干部和優(yōu)秀人才，確保后備力量既符合時代要求又貼近農(nóng)村實際。
2.加強教育培訓(xùn)。要建立健全后備力量教育培訓(xùn)機制，制定科學(xué)合理的培訓(xùn)計劃，采取集中授課、實踐鍛煉、交流研討等多種方式，對后備力量進行系統(tǒng)的政治理論、政策法規(guī)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、鄉(xiāng)村振興等方面的教育培訓(xùn)。要注重加強實踐鍛煉，通過安排后備力量參與重點任務(wù)、重大項目、突發(fā)事件處理等方式，提升其解決實際問題的能力。
3.強化管理考核。要建立健全后備力量管理機制，明確管理責(zé)任，落實管理措施。要建立后備力量考核評價體系，定期對后備力量的德才表現(xiàn)、工作實績、群眾口碑等進行考核評估，并根據(jù)考核結(jié)果進行動態(tài)調(diào)整。要加強對后備力量的日常管理和監(jiān)督，確保其健康成長、不斷進步。
4.注重使用鍛煉。要堅持“備用結(jié)合、動態(tài)管理”的原則，根據(jù)村黨組織書記崗位空缺情況和后備力量的成熟程度，適時將后備力量選拔到村黨組織書記崗位上進行鍛煉。同時，要注重在鄉(xiāng)村振興、基層治理等重點工作中使用后備力量，讓其在實踐中增長才干、積累經(jīng)驗。
（三）解決存在問題
針對當前存在的問題和不足，我們要采取切實有效的措施加以解決。一是要加強宣傳引導(dǎo)，提高廣大黨員干部對村黨組織書記后備力量培育儲備工作重要性的認識；二是要建立健全選拔機制，拓寬選拔渠道，確保后備力量來源廣泛、結(jié)構(gòu)合理；三是要加強教育培訓(xùn)資源整合，提高教育培訓(xùn)的針對性和實效性；四是要建立健全激勵約束機制，對表現(xiàn)優(yōu)秀的后備力量給予表彰獎勵和提拔使用，對表現(xiàn)不佳的及時進行調(diào)整和處理。
三、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，確保村黨組織書記后備力量培育儲備工作取得實效
做好村黨組織書記后備力量培育儲備工作，是一項系統(tǒng)工程，需要全縣上下共同努力、齊抓共管。各級黨組織要加強領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任，確保工作取得實效。
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)
縣委將成立村黨組織書記后備力量培育儲備工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由縣委組織部牽頭，相關(guān)部門參與，負責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、指導(dǎo)督促全縣村黨組織書記后備力量培育儲備工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委也要成立相應(yīng)機構(gòu)，明確專人負責(zé)，確保工作有力推進。
（二） ……（未完，全文共2695字，當前僅顯示1713字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣組織部部長在全縣村黨組織書記后備力量培育儲備工作培訓(xùn)會上的講話》）