目錄/提綱:……
(一)明確責(zé)任,嚴(yán)肅紀(jì)律,違規(guī)必糾的原則
(二)以追究領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任為主的原則
(三)紀(jì)律處分與組織處理相結(jié)合的原則
(四)處罰與整改完善相結(jié)合的原則
(一)通報(bào)批評(píng),限期整改
(二)取消場隊(duì)長的評(píng)模評(píng)先資格
(三)進(jìn)行誡勉談話,并責(zé)令作出書面檢查
(四)組織處理
(五)紀(jì)律處分或行政處分
(三)處理:根據(jù)調(diào)查結(jié)果,視其情節(jié)輕重,進(jìn)行責(zé)任追究
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第一條為進(jìn)一步加強(qiáng)場(隊(duì))務(wù)公開,確保職工群眾民主管理和民主監(jiān)督落到實(shí)處,根據(jù)《關(guān)于印發(fā)公司關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)廠(場)務(wù)公開的實(shí)施意見的通知》的文件精神,結(jié)合我場實(shí)際情況,制定本辦法。
第二條實(shí)行責(zé)任追究要以加強(qiáng)民主監(jiān)督、推進(jìn)
黨風(fēng)廉政建設(shè)為目的,堅(jiān)持做到教育為主,超前防范,實(shí)事求是,客觀公正。
第三條責(zé)任追究的范圍為擔(dān)負(fù)公開職責(zé)的隊(duì)長
……(新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略273字,正式會(huì)員可完整閱讀)……
。ǘ┤∠麍鲫(duì)長的評(píng)模評(píng)先資格;
。ㄈ┻M(jìn)行誡勉談話,并責(zé)令作出書面檢查;
。ㄋ模┙M織處理;
。ㄎ澹┘o(jì)律處分或行政處分。
第九條對違反場(隊(duì))務(wù)公開行為的責(zé)任追究:
。ㄒ唬⿲ι霞(jí)有關(guān)場(隊(duì))務(wù)公開工作的部署和要求不傳達(dá)貫徹,不重視,不宣傳,敷衍應(yīng)付,組織領(lǐng)導(dǎo)不力,不按規(guī)定的內(nèi)容、形式、程序、標(biāo)準(zhǔn)等及時(shí)公開,造成職工群眾不滿的,給予主要責(zé)任者通報(bào)批評(píng),責(zé)令限期整改,并取消隊(duì)長評(píng)模評(píng)先資格;
(二)在整改期限內(nèi)仍不整改糾正的,給予主要責(zé)任者誡勉談話,責(zé)令其做出書面檢查;
。ㄈ┚哂邢铝星闆r的,對黨員隊(duì)長按照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和有關(guān)規(guī)定給予黨紀(jì)政紀(jì)處分,對非黨員隊(duì)長進(jìn)行撤職處分。
、币蚬_不真實(shí)、不全面或在公開過程中弄虛作假,引發(fā)職工群眾集體上訪的;
、哺蓴_、阻撓上級(jí)有關(guān)部門對場(隊(duì))務(wù)公開中暴露出的案件進(jìn)行查處的。
第十條場(隊(duì))務(wù)公開責(zé)任追究,必須嚴(yán)格按照下列程序進(jìn)行:
。ㄒ唬┦芾恚簩θ罕姺从撑e報(bào)或監(jiān)督檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)的屬于應(yīng)進(jìn)行責(zé)任追究的問題,應(yīng)及時(shí)受理,辦理手續(xù)。
(二)調(diào)查:根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示組成調(diào)查組,對違規(guī)問題進(jìn)行深入調(diào)查,做到事實(shí)清楚,責(zé)任明確,并對照有關(guān)條款,提出組織處理或紀(jì)律處分的意見,形成正式的報(bào)告。
。ㄈ┨幚恚焊鶕(jù)調(diào)查結(jié)果,視其情節(jié)輕重,進(jìn)行責(zé)任追究。
第十一條場場務(wù) ……(未完,全文共1207字,當(dāng)前僅顯示768字,請閱讀下面提示信息。
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