目錄/提綱:……
一、提高服務(wù)意識(shí)、_意識(shí),是做好職工互助保障工作的前提
二、領(lǐng)導(dǎo)重視、精心組織,是做好職工互助保障工作的堅(jiān)強(qiáng)保證
三、加強(qiáng)宣傳工作,是做好互助保障工作的關(guān)鍵
四、關(guān)注細(xì)節(jié),全心全意為職工服務(wù)是做好互助保障工作的根本
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盡職履責(zé) 服務(wù)職工
——安徽東風(fēng)機(jī)電公司職工互助保障工作經(jīng)驗(yàn)介紹
2012年,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下,東風(fēng)機(jī)電公司工會(huì)緊緊圍繞“組織起來(lái),切實(shí)_”的工會(huì)工作方針,發(fā)動(dòng)職工積極參加互助保障計(jì)劃,全年共1492人次參保,上繳參保額68878元,其中團(tuán)體意外、女職工特殊疾病保險(xiǎn)基本達(dá)到100%參保率,為職工搭建了強(qiáng)有力的抵御風(fēng)險(xiǎn)的屏障。
一、提高服務(wù)意識(shí)、_意
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工作親自抓。她多次在支部書記會(huì)、分會(huì)主任會(huì)上強(qiáng)調(diào)這項(xiàng)工作的重要性,對(duì)參保率不高的單位進(jìn)行個(gè)別
動(dòng)員,鼓勵(lì)各分廠將互助保障作為職工的一項(xiàng)福利,集體參加。公司黨委、工會(huì)還把互助保障工作作為支部考核、分會(huì)年終評(píng)先一個(gè)考核項(xiàng)目,單獨(dú)設(shè)立了獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,在各單位間形成了比、學(xué)、趕、超的濃厚氛圍,大大提升了做好互助保障工作的積極性。
三、加強(qiáng)宣傳工作,是做好互助保障工作的關(guān)鍵。公司工會(huì)采取多方位、多形式、多渠道的宣傳方法大力宣傳職工互助保險(xiǎn)。結(jié)合公司作為機(jī)械加工企業(yè)的特殊性,強(qiáng)調(diào)職工參加互助保障的必要性;還將《職工互助保障計(jì)劃問(wèn)答》放大復(fù)印,在公司宣傳櫥窗、分廠宣傳欄張貼,使廣大職工都能看到第一手資料,更真切的認(rèn)識(shí)互助保障。對(duì)賠付數(shù)額較大的出險(xiǎn)案例加強(qiáng)宣傳,有效擴(kuò)大職工互助保險(xiǎn)的影響力;每逢上級(jí)工會(huì)為員工發(fā)放愛(ài)心助學(xué)金、年終特困慰問(wèn)金時(shí),都安排專職人員拍照留影,在公司《簡(jiǎn)報(bào)特刊》、宣傳櫥窗上宣傳報(bào)道,使職工深刻認(rèn)識(shí)到互助保險(xiǎn)不同于社會(huì)保險(xiǎn),它給員工提供的不僅僅是遭受創(chuàng)傷時(shí)的保障,還有一份額外的、沉甸甸的愛(ài)。
四、關(guān)注細(xì)節(jié),全心全意為職工服務(wù)是做好互助保障工作的根本。針對(duì)部分職工保險(xiǎn)意識(shí)比較薄弱,工作人員耐心解釋,不畏繁瑣,把工作做細(xì)做實(shí)。有時(shí)職工出險(xiǎn)了自己還沒(méi)申報(bào),承辦人員通過(guò)別的渠道知曉,就主動(dòng)與出險(xiǎn)員工聯(lián)系,聯(lián)系不上的就找其領(lǐng)導(dǎo)、親屬,第一時(shí)間了解傷情、積極上報(bào),避免因?yàn)闀r(shí)間延誤而造成不能賠付。對(duì)一些出險(xiǎn)情況特殊、復(fù)雜的個(gè)別情況,也積極地向上級(jí)部門
匯報(bào),最大限度維護(hù)職工利益。
2012年三月, ……(未完,全文共1326字,當(dāng)前僅顯示843字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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