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信息報送和建立信息激勵機(jī)制

發(fā)表時間:2013/7/4 8:16:13
目錄/提綱:……
一、信息報送方式
二、獎懲辦法
(一)在每年完成目標(biāo)任務(wù)的基礎(chǔ)上,對被采用信息的撰稿人給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎勵
(六)每報送一篇信息30元,每報送一篇調(diào)研報告或理論文章200元
(十)本規(guī)定從2013年7月1日起執(zhí)行
三、工作要求
……

關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)信息報送和建立信息激勵機(jī)制的通知


局屬各單位(科室):
  為切實加強(qiáng)財政工作的宣傳報道,全面推介我區(qū)財政改革與發(fā)展中取得的經(jīng)驗和成績,提升財政部門形象,現(xiàn)將進(jìn)一步加強(qiáng)信息報送和建立信息激勵機(jī)制的通知如下:
  一、信
……(新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略199字,正式會員可完整閱讀)…… 
媒體(電視臺、網(wǎng)站、報刊、雜志)采用的,信息每篇獎勵300元,調(diào)研報告或理論文章每篇獎勵800元。
(四)被市級新聞媒體(電視臺、網(wǎng)站、報刊、雜志)采用的,信息每篇獎勵100元,調(diào)研報告或理論文章每篇獎勵500元。
(五)被區(qū)委、區(qū)政府等區(qū)級部門(網(wǎng)站、信息、文件)采用的,信息每篇獎勵50元,調(diào)研報告或理論文章每篇獎勵300元。
(六)每報送一篇信息30元,每報送一篇調(diào)研報告或理論文章200元。
(七)同一事件在不同媒體上宣傳報道的,計算時采用“就高不就低”的原則,不重復(fù)計算。兩名及以上作者聯(lián)合發(fā)表的,所有作者共同享受一份獎勵,由第一作者經(jīng)手領(lǐng)取。
(八)對每月按時完成信息報送任務(wù),且撰寫數(shù)量較多、質(zhì)量較高的,每年評出信息報送先進(jìn)科室1個,獎勵400元,信息報送先進(jìn)個人2名,各獎勵200元。
(九)采用信息和稿件需有相應(yīng)證明材料,信息稿酬每半年兌現(xiàn)一次,當(dāng)年的7月上旬和次年的1月上旬。
(十)本規(guī)定從2013年7月1日起執(zhí)行。
三、工作 ……(未完,全文共878字,當(dāng)前僅顯示558字,請閱讀下面提示信息。收藏《信息報送和建立信息激勵機(jī)制》