您的位置:新文秘網(wǎng)>>鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)/管理/思想?yún)R報/工作匯報/>>正文

社區(qū)“兩實(shí)”管理工作情況匯報

發(fā)表時間:2013/9/25 8:09:26

社區(qū)“兩實(shí)”管理工作情況匯報
我們社區(qū)是如何做好“兩實(shí)”管理工作的
--社區(qū)黨委書記、主任孟建玲在全市實(shí)有人口實(shí)有房屋管理工作現(xiàn)場會上的發(fā)言

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,大家好!

首先,請允許我代表紅光社區(qū)黨委、社區(qū)居委會和社區(qū)公共服務(wù)站全體人員,向出席今天會議的市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)和各縣市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈的歡迎!

我們紅光社區(qū)是個傳統(tǒng)的商業(yè)聚集區(qū)。轄區(qū)面積1.5平方公里,現(xiàn)有27個轄區(qū)單位,5個居民小組,居民3168戶10048人。去年10月,我們榮獲了“全國和諧示范社區(qū)”榮譽(yù),但實(shí)事求是地講,我們在工作中還有許多不足,轄區(qū)人口流動頻繁,人房分離普遍,治安難管、計生難抓、各項(xiàng)服務(wù)難開展問題,就一直困擾著我們;鶎庸ぷ鞯乃崽鹂嗬保刮覀兩钋畜w會到,過去的單打一工作方式,抓一陣、松一陣的粗放模式,確實(shí)已不能適應(yīng)當(dāng)前動態(tài)多元社會管理的需求。這一
……(新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略603字,正式會員可完整閱讀)…… 
班領(lǐng)導(dǎo)、屏襄門辦事處干部、派出所干警和青年志愿者也和我們一起全程參與。我們把40多人分為9個小組,開展分片采集。針對采集_的不同特點(diǎn),我們也采取了相應(yīng)工作方法:對原有老居民這一塊,我們利用人熟、地熟的優(yōu)勢,加快采集進(jìn)度;對出租房屋,我們首先聯(lián)系到房主,發(fā)揮房主對租房戶人員清楚、喊門便利的優(yōu)勢,由房主帶著我們逐戶登記,提高效率;對破產(chǎn)改制企業(yè)和物業(yè)開發(fā)小區(qū),我們按照先易后難原則,首先取得清算小組和物管部門支持,爾后走訪看望院內(nèi)老黨員、老積極、老先進(jìn),做通他們的工作,對他們開展信息采集,再通過他們來現(xiàn)身說教,起到了事半功倍的效果。因?yàn)楦鞣矫嬖,社區(qū)內(nèi)還有相當(dāng)一部分房主不在房內(nèi)居住或經(jīng)常外出,我們就事先印制好紙質(zhì)卡片,正面是我們社區(qū)的聯(lián)系電話、登記人員和登記地點(diǎn)等內(nèi)容,背面是社區(qū)“兩實(shí)”登記的目的意義和方法,在多次上門見不到人的情況下,就把卡片塞入門縫,或者送到其鄰居、親戚、朋友處轉(zhuǎn)交?吹娇ㄆ,很多房主都自覺帶上房產(chǎn)、身份證件到社區(qū)來登記。對外出務(wù)工經(jīng)商人員,我們利用社區(qū)網(wǎng)站和社區(qū)警務(wù)qq群,宣傳“兩實(shí)”登記的意義和方法,引導(dǎo)他們通過社區(qū)網(wǎng)站和社區(qū)警務(wù)qq群,傳回房屋和戶籍信息。針對部分社區(qū)群眾證件缺失、信息采集不全的情況,我們與公安干警配合,采用“警務(wù)通”系統(tǒng)進(jìn)行比對查實(shí),確保信息的準(zhǔn)確性。

這次我們社區(qū)信息集中采集攻堅階段正趕上春節(jié),社區(qū)女同志占大多數(shù),都是上有老下有小,家庭負(fù)擔(dān)重,但她們毫無怨言,和男同志一樣,犧牲走親串友和照顧家庭的時間,在別人中午吃飯、晚上休息時,頂著寒風(fēng),冒著雪花,挨戶調(diào)查登記,有時要爬十幾層高樓,腿跑酸、鞋跑破,可以說,沒好好吃過一次飯,沒睡過一個安穩(wěn)覺,有時晚上回到家已是深夜一兩點(diǎn)鐘,有的女同志累哭了、凍病了也不說退出,我們就是這樣連續(xù)苦戰(zhàn)了20多天,圓滿完成了信息采集任務(wù),取得了令人滿意的成效。

各位領(lǐng)導(dǎo),基層社區(qū)社會管理服務(wù)工作千頭萬緒,但各項(xiàng)工作都離不開房屋和人口基礎(chǔ)信息。為抓好社區(qū)“兩實(shí)”的長效管理,我們成立了社區(qū)公共服務(wù)站。公共服務(wù)站的建立,不單單是增加了一塊牌子,它使政府公共服務(wù)在社區(qū)有了“腿”,老百姓身邊有了“小政府”。為規(guī)范社區(qū)公共服務(wù)站建設(shè),我們把原有的治安、計生、民政、勞動保障協(xié)管員整合為公共服務(wù)站工作人員,打破了原來的職能局限,實(shí)行一崗一責(zé)或一崗多責(zé),工作統(tǒng)一安排,考核統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),增強(qiáng)了工作合力,形成了積極的工作導(dǎo)向。我們同時投入30多萬元對原有的辦公場所進(jìn)行改造,建立了“一站式”公共服務(wù)大廳,在大廳內(nèi)設(shè)立社會治安綜合治理、計劃生育和衛(wèi)生等6個服務(wù)窗口,工作人員集中辦公,統(tǒng)一對外開展服務(wù),原來居民群眾辦事“摸不到門,找不到地”,現(xiàn)在是居民“只進(jìn)一個門,辦成要辦的事”,避免了“跑冤枉路、辦回頭事”。

通過開展“兩實(shí)”管理,我們還深切地感受到,抓“兩實(shí)”工作一舉多得,受益無窮。首先,它拉近了社區(qū)和居民群眾的距離。原來我們開展工作,主要對口聯(lián)系居民組長、轄區(qū)單位負(fù)責(zé)人,不經(jīng)意中就讓群眾感覺有種疏離感,F(xiàn)在我們是逐家逐戶挨戶登記,走到哪就把政策宣傳到哪,走到哪就先和群眾拉拉家常,對老百姓的疑問,我們能答復(fù)的及時答復(fù) ……(未完,全文共3353字,當(dāng)前僅顯示1694字,請閱讀下面提示信息。收藏《社區(qū)“兩實(shí)”管理工作情況匯報》
文章搜索
相關(guān)文章