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公司群眾路線活動民主生活會班子對照檢查匯報材料

發(fā)表時間:2013/10/31 20:48:21
目錄/提綱:……
一、深刻認識民主生活會主題,為開好民主生活會掃清思想認識障礙
二、深刻反思對照標準找問題
三、存在問題的原因剖析
1、政治理論學(xué)習(xí)不夠深入,理論實踐結(jié)合不夠緊密
2、班子成員解放思想和開拓進取方面做得還不夠
3、反“四風(fēng)”工作查擺問題不夠徹底,存在瑕疵
4、班子統(tǒng)籌協(xié)調(diào)上不夠緊密,團結(jié)協(xié)作形成合力還不夠
5、模范遵守法紀法規(guī)紀,黨風(fēng)廉政建設(shè)制度落實值得反思
四、今后努力方向和整改措施
4、通過對各級人員培訓(xùn)教育,穩(wěn)固學(xué)習(xí)成果,促使學(xué)習(xí)效果與實踐相輔相成
1、抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),帶好職工隊伍、為企業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)
2、強化經(jīng)營管理,進一步提高經(jīng)營管理水平
3、加強“三供”系統(tǒng)升級改造,提高“三供”服務(wù)質(zhì)量
4、修舊利廢、節(jié)支降耗,實現(xiàn)挖潛增效新目標
(四)、深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,推動企業(yè)科學(xué)和諧發(fā)展
(五)、堅定不移的抓好民生工程,促進企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展
(六)切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè),確保黨的先進性、純潔性
……
黨的群眾路線教育實踐活動
民主生活會班子對照檢查匯報材料

動力公司群眾路線活動民主生活會班子對照檢查匯報材料
2013年9月

動力公司根據(jù)黨的群眾路線教育實踐活動召開專題民主生活會的要求,按照集團公司黨委的一系列重大部署和指導(dǎo)要求,切實為開展好專題民主生活會打好基礎(chǔ),加強動力公司領(lǐng)導(dǎo)班子自身作風(fēng)建設(shè),揭擺、剖析“四風(fēng)”方面存在的突出問題,緊緊圍繞務(wù)實為民清廉主題,征求各方面意見建議,制定整改措施及今后的努力方向,切實收到“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的效果,確定目標、路線,為公司健康發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ),現(xiàn)將在“四風(fēng)”方面的對照檢查情況匯報如下:
一、深刻認識民主生活會主題,為開好民主生活會掃清思想認識障礙
黨的十八大決定,圍繞保持黨的先進性和純潔性,在全黨深入開展以為民務(wù)實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”為總要求,以反對“四風(fēng)”、服務(wù)群眾為重點,認真解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的問題。為切實改進工作作風(fēng),提高群眾工作本領(lǐng),形成風(fēng)清氣正的和諧氛圍,促進各項工作的順利開展,我們以學(xué)習(xí)為深入開展教育實踐活動的基礎(chǔ)、帶著問題學(xué),圍繞如何統(tǒng)一思想提高認識學(xué),圍繞提高決策水平、提高能力學(xué),圍繞提高班子質(zhì)效學(xué),圍繞建立和諧人際關(guān)系、帶好隊伍學(xué),為發(fā)展動力、為實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)經(jīng)營目標任務(wù)提供堅實的思想保障。
1、嚴把學(xué)習(xí)關(guān):自黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,公司黨委高度重視,嚴格按照集團公司黨委安排部署,第一時間結(jié)合公司實際制定了教育實踐活動實施方案,領(lǐng)導(dǎo)班子勤于思考,爭做學(xué)習(xí)型、知識性黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,保證了活動高質(zhì)量開展。首先學(xué)習(xí)做到了三個到位、三個結(jié)合,集體學(xué)習(xí)
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就是水平,把黨的群眾路線落到實處,須更加注重解決實際問題、特別是群眾關(guān)注的突出問題,只要我們按照上級領(lǐng)導(dǎo)精神扎實開展教育實踐活動,以作風(fēng)建設(shè)的新成效取信于職工群眾,必將激發(fā)起廣大職工群眾的勇氣和智慧,為實現(xiàn)公司“十二五”發(fā)展規(guī)劃凝聚全體職工的強大力量。
3、樹好價值觀:個人價值觀、價值取向決定了做人的根本問題,作為動力公司領(lǐng)導(dǎo)班子和成員,本著“先學(xué)做人再學(xué)做官”的思想,樹立正確的價值觀,才能與黨的“百年夢”相一致、與集團公司“窯煤夢”相結(jié)合。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員面對職位,做到了“三個牢記”,一是牢記處在高位謙虛待人,密切同群眾的聯(lián)系,經(jīng)常深入基層, 深入職工, 體察群眾情緒, 傾聽群眾呼聲,聽取群眾意見, 了解群眾的意愿和要求。“人民群眾是黨的力量之源、立黨之本”,我們牢記全心全意為群眾服務(wù)的宗旨、樹立牢固的馬克思主義群眾觀點。二是牢記正確對待手中握有的權(quán)力。權(quán)力是一把“雙刃劍”,它既可以服務(wù)于公共利益,也可以滿足一己私利;既可以造就人,也可以腐蝕人。班子成員是否正確對待手中的權(quán)力,是能否經(jīng)得起考驗的重要問題,也是黨性鍛煉和思想改造的一個重大問題。我們要自覺樹立正確的權(quán)力觀,克服形式主義、官僚主義歪風(fēng),堅決反對不講原則的好人主義,擺正與群眾的關(guān)系。“做官先做人,萬事民為先”,真正做到掌權(quán)為民、執(zhí)政為民、勤政為民,高調(diào)做事,低調(diào)做人。三是牢記拿年薪要務(wù)實奉公。領(lǐng)導(dǎo)班子及成員時時處處堅持重實際、說實話、務(wù)實事、求實效。發(fā)揚腳踏實地,埋頭苦干的作風(fēng),想群眾之所慮,急群眾之所難,謀群眾之所求,扎扎實實、竭心盡力地為職工辦好事、辦實事,努力樹立政治堅定,工作勤奮,作風(fēng)務(wù)實,奮發(fā)有為,廉潔自律的良好形象。
二、深刻反思對照標準找問題
動力公司領(lǐng)導(dǎo)班子認真對照《關(guān)于在黨的群眾路線教育實踐活動中開好專題民主生活會的通知》要求,切實把批評和自我批評作為教育實踐活動取得實效的重要保障,作為恢復(fù)和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、嚴格黨內(nèi)政治生活、解決自身問題的重要法寶,從轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、解決“四風(fēng)”問題著手,梳理歸納從各方面征求到的意見建議,結(jié)合集團公司督導(dǎo)小組反饋的意見和問題,自我對照查找問題、剖析問題,主要突出的問題有以下13個:
(一)、系統(tǒng)學(xué)習(xí)不夠全面
1、班子成員對黨的理論學(xué)習(xí)、專業(yè)知識學(xué)習(xí)不夠深入,用理論指導(dǎo)實踐的能力有待進一步提高,要不斷拓寬知識結(jié)構(gòu),以堅定的理想信念和優(yōu)良作風(fēng)更好地為職工群眾謀福祉,為廣大用戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
(二)、安全管理基礎(chǔ)薄弱
2、安全生產(chǎn)還不平穩(wěn),安全管理有薄弱環(huán)節(jié),安全生產(chǎn)基礎(chǔ)薄弱,有跑冒滴漏隱患,“三違” 現(xiàn)象依然存在,個別現(xiàn)場管理松懈,要加強安全管理,特別要加大安全設(shè)施設(shè)備的資金投入,重視科技技術(shù)、高科技產(chǎn)品投入,加大對三供系統(tǒng)老舊雜設(shè)備升級改造力度,逐步更換超期服役老舊設(shè)備;要加大力度對“習(xí)慣性”違章的監(jiān)督檢查,完善安全生產(chǎn)管理制度,提高礦區(qū)三供安全保障能力;
(三)、工作質(zhì)效有待提高
3、落實中央“八項”規(guī)定、甘肅省“雙十條”規(guī)定、集團公司改進作風(fēng)“40”條規(guī)定還有差距,存在文風(fēng)會風(fēng)不實,還有以會議落實會議,以文件落實文件的現(xiàn)象存在,貫徹落實上級的有關(guān)精神方法單一,缺乏創(chuàng)新工作方法,通過此次活動,要切實從出實招、見實效上下功夫,切實予以改進;
4、主要領(lǐng)導(dǎo)成員要注重深入基層、現(xiàn)場,對挖潛增效中存在的問題認真梳理,調(diào)查分析,并加大全體職工節(jié)能、降耗、勤儉、節(jié)約意識的教育引導(dǎo),凝聚全體職工智慧和力量,確保全年完成任務(wù),并通過挖潛增效工作開展,在全公司形成厲行節(jié)約氛圍、機制;
5、針對今年工程項目多的現(xiàn)實,重視項目質(zhì)量、工期管理,加強現(xiàn)場管理,主要領(lǐng)導(dǎo)要列出深入現(xiàn)場工作日程安排,與現(xiàn)場人員一道盯緊施工質(zhì)量,協(xié)調(diào)統(tǒng)籌工作,爭取在建項目按期完工,發(fā)揮投資效益;
(四)、溝通交流還需加強
6、領(lǐng)導(dǎo)班子主要領(lǐng)導(dǎo)要積極主動向集團公司領(lǐng)導(dǎo)匯報實際情況,加大工作力度,爭取集團公司項目支持,及早將動力公司無辦公場地問題納入解決規(guī)劃,形成集中辦公,方便職工辦事;
7、將動力公司各崗位技術(shù)工種缺員情況形成調(diào)研報告,上報集團公司,解決人員、技術(shù)斷檔問題;
(五)、職工培訓(xùn)形式單一
8、對職工培訓(xùn)中存在的問題,進行分析研究,以提高職工技能、安全素質(zhì)為主要目標,完善考試內(nèi)容,建立題庫,加大實際操作在考核中的比例,通過高、中級工年度考核、技術(shù)比武吸引職工積極參與,培養(yǎng)技術(shù)精湛、業(yè)務(wù)嫻熟的職工隊伍;
9、認真落實上級有關(guān)規(guī)定新要求,對職工書屋進行謀劃,力爭在年內(nèi)建成,為職工創(chuàng)造良好學(xué)習(xí)環(huán)境,提供豐富的電子、紙質(zhì)書籍資料、題庫,積極營造爭當(dāng)學(xué)習(xí)型職工的氛圍;
(六)、服務(wù)群眾亟待改進
10、加強勞動用工制度學(xué)習(xí)引導(dǎo),加強勞動組織管理,規(guī)范用工行為,加強《勞動法》宣傳學(xué)習(xí),切實保護職工合法權(quán)益,較好完成安全、經(jīng)濟責(zé)任書,保證收入不受影響。加強管理、厲行節(jié)約,用各種手段促進提高職工收入,與集團公司同步提高職工工資,在重大、傳統(tǒng)節(jié)慶,體現(xiàn)人文關(guān)懷,適當(dāng)搞物質(zhì)福利;
11、做好食堂前期調(diào)研工作,辦好有關(guān)手續(xù),盡快面向社會聘請人員,解決職工就餐問題;
(七)、調(diào)查研究深入不夠
12、在聽取民意方面,敞開門、邁開腿,探索調(diào)研路徑,形成長效機制,對質(zhì)量標準化、“十創(chuàng)建” 、企業(yè)文化建設(shè)三塊工作,每年年初、年末兩次在職工中征求意見、建議,調(diào)整安排計劃,按司情、崗位實際情況,人員、機房狀況,深入調(diào)研,做好下年度計劃安排,做到有的放矢,改善人機環(huán)境,美化靚化廠區(qū),切實提升企業(yè)形象;
(八)、工作制度尚需完善
13、在勤政務(wù)實方面,對供水、供熱事故的搶修處理過程中,積極梳理問題,要善于總結(jié)好的經(jīng)驗、辦法,并形成制度,積極完善突發(fā)事故應(yīng)急預(yù)案,做好有效防范,盡力減少對用戶的影響。
三、存在問題的原因剖析
公司以這次黨的群眾路線教育實踐活動專題民主生活會為契機,深刻剖析存在的問題原因,從思想上、認識上查找根源,進一步提高班子整體綜合素質(zhì),加強班子自身建設(shè),密切聯(lián)系群眾。從反饋給班子及個人的建議意見,我們整理后分 ……(未完,全文共13604字,當(dāng)前僅顯示3236字,請閱讀下面提示信息。收藏《公司群眾路線活動民主生活會班子對照檢查匯報材料》
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