市人社局2013年社會評價工作自查報告

目錄/提綱：……
一、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，務(wù)實擔(dān)當(dāng)，塑造人社系統(tǒng)良好形象
二、積極主動，優(yōu)化服務(wù)，提高人社工作效率
三、科學(xué)謀劃，創(chuàng)新舉措，圓滿完成各項目標(biāo)任務(wù)
四、從嚴(yán)管理，以身作則，不斷加強(qiáng)廉潔從政體系建設(shè)
……
**市人力資源和社會保障局
2013年社會評價工作自評報告

市政府糾風(fēng)辦：
　　　　2013年，**市人力資源和社會保障局在省人力資源和社會保障廳的指導(dǎo)下，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹黨的十八大精神、全省人力資源和社會保障工作會、市委四屆三次全會精神，深入實施積極的就業(yè)政策，完善城鄉(xiāng)社會保障體系，加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)，全面深化人事制度改革，積極構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，基礎(chǔ)能力和
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好對人民群眾的日常生活有著較大的影響。我局以加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子干部隊伍建設(shè)為抓手，以深入開展干部聯(lián)系群眾實踐教育活動為契機(jī)。不斷提高人社干部個人綜合素質(zhì)，杜絕門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦和濫用職權(quán)、執(zhí)法不嚴(yán)、執(zhí)法不公以及亂收費、亂檢查、亂罰款、亂攤派等現(xiàn)象。鍛造了一支班子團(tuán)結(jié)，隊伍干練，行為規(guī)范、服務(wù)優(yōu)良的人社干部隊伍。人社工作效率得到不斷提高，群眾公信度和滿意度不斷增強(qiáng)。嚴(yán)格依法辦事，精簡行政審批事項，壓縮行政審批時限，簡化行政審批環(huán)節(jié)，創(chuàng)新行政審批方式，改善了服務(wù)質(zhì)量，提高了行政審批效率。我局的9項行政審批事項（行政許可4項、管理服務(wù)項目5項），已通過市政府法制辦公室統(tǒng)一向社會公布，公開承諾，接受輿論和社會監(jiān)督。
　　　　三、科學(xué)謀劃，創(chuàng)新舉措，圓滿完成各項目標(biāo)任務(wù)
　　　　緊緊圍繞2013年省、市政府重點督查的20項重要工作和市政府十件實事和各項目標(biāo)任務(wù)，我局全面科學(xué)的謀劃人社工作，從深入實施積極的就業(yè)政策，完善城鄉(xiāng)社會保障體系，加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)，全面深化人事制度改革，積極構(gòu)建和諧勞動關(guān)系等方面改革創(chuàng)新，各項目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。2013年，全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員2.065萬人，幫助就業(yè)困難人員5837人實現(xiàn)就業(yè)；全市五項保險參保人數(shù)達(dá)到130.5萬人，招錄公務(wù)員464人，事業(yè)單位人員931人，為農(nóng)民工追討工資4465.6萬元，受理勞動爭議案件834件，為全市經(jīng)濟(jì)社會和諧穩(wěn)定發(fā)展做出了積極的努力。
　　　　四、從嚴(yán)管理，以身作則，不斷加強(qiáng)廉潔從政體系建設(shè)
　　　　在全局認(rèn)真執(zhí)行《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定 ……（未完，全文共1357字，當(dāng)前僅顯示863字，請閱讀下面提示信息。收藏《市人社局2013年社會評價工作自查報告》）