市組織系統(tǒng)開展“心行醒信”作風建設主題實踐活動經驗介紹

目錄/提綱：……
一、活動簡介
二、活動內容和推進措施
三、主要特色
一是內容覆蓋廣泛
二是載體形式活潑
三是可操作性強
四是具有一定的推廣價值
四、成效和影響
一是有效轉變了全市組工干部隊伍的作風
二是對全市黨員干部隊伍起到了良好的示范效應
三是樹立了組織部門新形象
……
**市組織系統(tǒng)開展“心行醒信”作風建設主題實踐活動經驗介紹
一、活動簡介
黨的十八大以來，中央、省委高舉從嚴管黨治黨旗幟，多管齊下狠抓黨員干部隊伍作風建設，著力鍛造高素質干部隊伍。習近平總書記、趙樂際部長就組織部門帶頭改進作風、建設“講政治、重公道、業(yè)務精、作風好”的模范部門提出了新要求。**市歷來高度重視加強組織部門自身建設，近年來在加強和改進組織部門作風建設方面下了不少功夫，也取得了一定成效，但與新形勢新要求相比，仍存在諸多“作風短板”，一定程度上影響了組織部門形象。打鐵還需自身硬。組織部門作為管黨治黨的重要職能部門，帶頭改進作風、提高本領、服務大局首當其責。針對存在問題，我們積極拓寬思路，對癥下藥，于20
……（新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略492字，正式會員可完整閱讀）……　
驗轉化為常態(tài)化、長效化機制，進一步鞏固和擴大活動成果。
開展活動以來，全市各級組織部門和廣大組工干部行動迅速、熱情高漲。**市委組織部開展了黨的十八大精神學習競賽活動;組織機關全體干部參觀廣東省反腐倡廉教育基地和黃埔軍校舊址; 開展全市組織系統(tǒng)業(yè)務培訓和全市干部人事工作業(yè)務培訓; 舉辦了全市組工干部學習十八屆三中全會精神學習培訓班；完成了部機關黨支部、工會、婦委會換屆工作，制定和完善了機關工作制度；以部機關辦公走廊為陣地，遴選一批展示組工系統(tǒng)優(yōu)良作風、組工干部卓越風采、教育激勵干部的文化作品，建成了“組工文化長廊”；部領導多次帶隊到縣級組織部門和鎮(zhèn)村基層開展調研，指導工作; 積極開展“救災復產”義務勞動和駐村幫扶困難戶活動等。特別是著力抓好組工干部梯隊建設，采取送出去、引進來的方式，把成熟的組工干部推薦到領導崗位任職，把有潛力的年輕組工干部下派到鎮(zhèn)村基層掛職，下一級組織部門選派新進組織干事到上一級組織部門跟班學習，公開遴選優(yōu)秀公務員進入組織部門，優(yōu)化了組工隊伍結構，激發(fā)了活力。市城區(qū)組織部門積極開展“3+4”活動，通過“上一堂課、寫一篇文章、學一門技術”和“一張笑臉相迎、一把椅子讓座、一杯茶水暖心、一個滿意答復”，努力建設學習型、服務型組織部門。**縣組織部門結合實際，開展了黨的十八大精神“四學兩比”、“工作互動、雙向交流”崗位練兵活動；組織組工干部到**紅宮、紅場、彭湃故居接受革命傳統(tǒng)教育。**市委組織部邀請高校教師為部機關干部講授寫作課程、推薦閱讀書籍，組織組工干部參觀愛國主義教育基地，建成了“組工文化長廊”。 **縣組織部門結合“五個堅持”（堅持廣納民言、黨務公開、優(yōu)質服務、廉政建設、從嚴管理）開門搞作風建設活動，主動到基層聽取意見、到各縣區(qū)組織部門“取經”。
三、主要特色
活動內容和形式的設計具有一定的針對性和實效性。一是內容覆蓋廣泛。“八個一”涵蓋了思想作風、學風、工作作風、領導作風等方面建設，對組工干部轉作風、興實干起到一定的促進作用。二是載體形式活潑。既有集中理論學習，又有下基層實踐鍛煉；既有“走出去”，又有“請進來”；既有“照鏡子、正衣冠”，又有“出出汗、排排毒”。各項活動載體形式活潑，有機統(tǒng)一。三是可操作性強。“八個一”內容貼近實際，針對性比較強，容易取得實踐效果。四是具有一定的推廣價值。抓作風建設是當前的主流形勢，“八個一”內容實在，具有廣泛的推廣價值，對各級黨組織抓作風建設有一定的啟發(fā)和借鑒意義。
四、成效和影響
活動開展以來，全市各級組織部門形成了爭相向上、你追我趕的良 ……（未完，全文共2174字，當前僅顯示1382字，請閱讀下面提示信息。收藏《市組織系統(tǒng)開展“心行醒信”作風建設主題實踐活動經驗介紹》）