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2014年市交通運(yùn)輸法治工作要點(diǎn)

發(fā)表時(shí)間:2014/3/20 22:38:49
目錄/提綱:……
一、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍法制學(xué)習(xí)
二、認(rèn)真組織執(zhí)法人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)和技能競(jìng)賽活動(dòng)
三、做好制度建設(shè)
二是進(jìn)一步完善制訂法治工作規(guī)章制度,加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查,做好考核獎(jiǎng)懲
四是做好規(guī)范性文件審核、備案和報(bào)送工作
四、抓好專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)
一是全面完成“五項(xiàng)執(zhí)法行動(dòng)”
二是推進(jìn)基層站所標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,同時(shí)推進(jìn)基層執(zhí)法綜合改革
三是認(rèn)真組織執(zhí)法專(zhuān)項(xiàng)整改活動(dòng)
四是培樹(shù)先進(jìn)典型
五、做好交通運(yùn)輸行政執(zhí)法監(jiān)督工作
一是深化行政管理改革工作
二是深化行_力網(wǎng)上公開(kāi)透明運(yùn)行
三是加大交通運(yùn)輸執(zhí)法監(jiān)督力度
六、做好行政救濟(jì)和法律服務(wù)工作
三是做好法律事務(wù)服務(wù)工作
七、進(jìn)一步做好法制宣傳工作
2、未完成任務(wù),各扣2分
2、未按時(shí)、按質(zhì)完成,每次扣0.5分
2、未按時(shí)完成,每月扣0.5分
3、執(zhí)法經(jīng)驗(yàn)或好做法被上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批示表?yè)P(yáng)
2、因執(zhí)法過(guò)錯(cuò)引發(fā)大規(guī)模上訪、集訪事件,造成惡劣影響,一票否決
3、因執(zhí)法過(guò)錯(cuò)被投訴舉報(bào)造成重大影響的,扣5分/次
4、行政執(zhí)法被投訴舉報(bào)經(jīng)查存在暇疵的扣1分/次
……
2014年市交通運(yùn)輸法治工作要點(diǎn)
附后:2104年依法行政、學(xué)法用法工作考核細(xì)則

    2014年**市交通運(yùn)輸法治工作的指導(dǎo)思想是:深入貫徹黨的十八屆三中全會(huì)精神,緊緊圍繞“改革、管理、服務(wù)”的工作總要求,以全面建設(shè)交通運(yùn)輸法治政府部門(mén)為總目標(biāo),以開(kāi)展交通運(yùn)輸系統(tǒng)“五項(xiàng)執(zhí)法行動(dòng)”和“執(zhí)法專(zhuān)項(xiàng)整改”活動(dòng)為主線,進(jìn)一步簡(jiǎn)政放權(quán),強(qiáng)化對(duì)權(quán)力運(yùn)行制約和監(jiān)督,加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè),提升交通運(yùn)輸行業(yè)文明規(guī)范公正執(zhí)法水平,為交通運(yùn)輸事業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、跨躍發(fā)展提供堅(jiān)定的法治保障。
    一、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍法制學(xué)習(xí)。以提高領(lǐng)導(dǎo)干部的法治理念和工作水平為出發(fā)點(diǎn),開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法、公務(wù)員學(xué)法、專(zhuān)職干部學(xué)法等多層次學(xué)習(xí),通過(guò)組織專(zhuān)題學(xué)法講座學(xué)法等多種形式,加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)務(wù)知識(shí)和法律知識(shí)的培訓(xùn),全面提升其綜合素質(zhì)和工作水平,以適應(yīng)新時(shí)期法治工作的需要,更好地加強(qiáng)法治工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和投入保障,更好地踐行全心全意為人民服務(wù)的宗旨。
    二、認(rèn)真組織執(zhí)法人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)和技能競(jìng)賽活動(dòng)。一是教育鼓勵(lì)執(zhí)法人員提高文化水平,通過(guò)在職學(xué)習(xí)等多種形式,實(shí)現(xiàn)學(xué)歷提檔升級(jí),滿足執(zhí)法人員文化素質(zhì)更高要求。二是積極組織執(zhí)法人員參加法律法規(guī)及業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)以集中講座、單位學(xué)習(xí)與自
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宣傳力度,弘揚(yáng)執(zhí)法先進(jìn)典型的事跡和經(jīng)驗(yàn),充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用。
    五、做好交通運(yùn)輸行政執(zhí)法監(jiān)督工作。一是深化行政管理改革工作。開(kāi)展行政審批規(guī)范主題活動(dòng),積極倡導(dǎo)“寬進(jìn)嚴(yán)管”的行業(yè)管理理念,執(zhí)法管理方式由注重事前審批向事中事后監(jiān)管轉(zhuǎn)變;加強(qiáng)行政服務(wù)中心交通窗口管理,推行行政指導(dǎo)強(qiáng)化為市場(chǎng)主體服務(wù)意識(shí)。二是深化行_力網(wǎng)上公開(kāi)透明運(yùn)行。根據(jù)上級(jí)要求,進(jìn)一步加強(qiáng)行_力項(xiàng)目的梳理,及時(shí)更新行_力網(wǎng)上項(xiàng)目,明確行_力網(wǎng)上運(yùn)行流程。加強(qiáng)網(wǎng)上運(yùn)行辦案人員的管理和教育,確保案件應(yīng)上盡上,切實(shí)提高網(wǎng)上辦案水平。三是加大交通運(yùn)輸執(zhí)法監(jiān)督力度。針對(duì)人民群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,加大重點(diǎn)領(lǐng)域執(zhí)法力度,開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)、聯(lián)合治理,有效維護(hù)交通運(yùn)輸市場(chǎng)秩序。進(jìn)一步嚴(yán)把執(zhí)法人員資格關(guān),嚴(yán)格_裁量權(quán),規(guī)范行政執(zhí)法行為,積極開(kāi)展案卷質(zhì)量評(píng)查等活動(dòng),有效解決執(zhí)法過(guò)程中存在的共性問(wèn)題。
    六、做好行政救濟(jì)和法律服務(wù)工作。一是發(fā)揮行政復(fù)議、行政應(yīng)訴工作的內(nèi)外部執(zhí)法監(jiān)督作用,糾正違法不當(dāng)?shù)木唧w行政行為。二是建立和完善涉法的投訴、處理機(jī)制,及時(shí)處理涉法來(lái)信來(lái)訪,認(rèn)真做好行政調(diào)解工作,不出現(xiàn)不作為現(xiàn)象。三是做好法律事務(wù)服務(wù)工作。圍繞交通運(yùn)輸中心工作提供法律服務(wù),積極發(fā)揮部門(mén)法制機(jī)構(gòu)職能,認(rèn)真辦理領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)法律事務(wù),依法保障各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。
    七、進(jìn)一步做好法制宣傳工作。根據(jù)“六五”普法工作要求,對(duì)照考核標(biāo)準(zhǔn),逐項(xiàng)做好查缺補(bǔ)漏工作,按序時(shí)完成階段性工作任務(wù)。充分利用法制集中宣傳月、送法“六進(jìn)”等活動(dòng),開(kāi)展多種形式的法制宣傳,及時(shí)宣傳新的交通法規(guī)以及與百姓民生息息相關(guān)的法律法規(guī),提高群眾的法律意識(shí),營(yíng)造良好的執(zhí)法氛圍。要加強(qiáng)信息報(bào)送的深度和廣度,及時(shí)宣傳交通法治工作動(dòng)向,積極開(kāi)展法制調(diào)研,總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),挖掘法治工作中的亮點(diǎn)、特點(diǎn),及時(shí)上報(bào)相關(guān)部門(mén),通過(guò)媒體宣傳,樹(shù)立交通運(yùn)輸法治工作的良好形象。

2104年依法行政、學(xué)法用法工作考核細(xì)則

序號(hào) 類(lèi) 別 考 核 內(nèi) 容 分值 扣分辦法及細(xì)則 得分
1 組織
領(lǐng)導(dǎo)
(6分) 1、建立健全法制工作組織領(lǐng)導(dǎo)體系,明確法制工作責(zé)任部門(mén)和專(zhuān)(兼)職法制工作人員。 2 法制工作領(lǐng)導(dǎo)體系不健全扣2分。未明確法制人員扣1分。
2、落實(shí)執(zhí)法經(jīng)費(fèi),保障執(zhí)法裝備完好。 2 不到位的扣1分。
3、全年討論法制工作不少于2次 2 每少1次扣1分
2 制度
建設(shè)
(10分) 3、建立并落實(shí)以領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任為核心的行政執(zhí)法責(zé)任制。 2 未建立責(zé)任制或未落實(shí)的扣2分。
4、完善落實(shí)交通行政執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究制度。 2 未制定和未落實(shí)的扣2分。
5、重大處罰案件實(shí)行集體討論、報(bào)批、報(bào)備制度,落實(shí)執(zhí)法檢查制度、執(zhí)法工作報(bào)告制度。 2 未認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)制度的,每項(xiàng)扣1分。
6、結(jié)合單位實(shí)際,建立健全執(zhí)法人員管理相關(guān)制度。 2 未制定管理制度的扣2分;制度不健全的扣1分。
7、建立健全內(nèi)、外部監(jiān)督制度,實(shí)施有效的監(jiān)督活動(dòng)。 2 未建立的扣2分。未開(kāi)展活動(dòng)的扣1分。
3 隊(duì)伍
建設(shè)
(10分) 8、執(zhí)法人員必須持有統(tǒng)一制發(fā)的行政執(zhí)法證。 2 沒(méi)有執(zhí)法證從事執(zhí)法工作的,發(fā)現(xiàn)1個(gè)扣1分。
9、新錄用執(zhí)法人員必須經(jīng)過(guò)省廳組織的崗前培訓(xùn)合格。上崗培訓(xùn)率達(dá)100%。 2 未經(jīng)培訓(xùn)的或培訓(xùn)不合格從事執(zhí)法的,發(fā)現(xiàn)1名扣1分。
10、積極組織執(zhí)法人員參加法律法規(guī)及業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)時(shí)間每年不少于15天,有專(zhuān)門(mén)學(xué)習(xí)筆記本。 2 未按要求做的,視情扣分。
11、積極撰寫(xiě)執(zhí)法信息,每月上報(bào)局法規(guī)科1-2件;每年完成1-2篇執(zhí)法論文。 2 每少1件信息扣0.2分,完不成執(zhí)法論文的扣0.5分。
12、所有執(zhí)法人員每年需參加一次業(yè)務(wù)素質(zhì)考試,考試面達(dá)100%。市局隨機(jī)抽考得分在60分以上?荚嚦煽(jī)不及格待崗學(xué)習(xí)。 2 年內(nèi)未參加考試的每1人次扣1分,抽考分?jǐn)?shù)達(dá)不到60分的每1人扣1分。
4 行 政
執(zhí) 法
(30分) 13、堅(jiān)持嚴(yán)肅執(zhí)法,完成一定數(shù)量(前三年平均數(shù))的執(zhí)法案件。 15 實(shí)際完成任務(wù),每超(減)10%加(減)1分
序號(hào) 類(lèi) 別 考 核 內(nèi) 容 分值 扣分辦法及細(xì)則 得分
4 行 政
執(zhí) 法
(30分) 14、執(zhí)法人員正確使用文書(shū),制作文書(shū)正確、規(guī)范、完整。 3 執(zhí)法文書(shū) ……(未完,全文共4682字,當(dāng)前僅顯示2365字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《2014年市交通運(yùn)輸法治工作要點(diǎn)》
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