提高認(rèn)識,強(qiáng)化措施,隊(duì)務(wù)公開民主管理
工作不斷邁上新臺階
安徽省地勘局312地質(zhì)隊(duì)先進(jìn)事跡材料
312地質(zhì)隊(duì)隊(duì)務(wù)公開民主管理工作,按照中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于在國有企業(yè)、集體企業(yè)深入實(shí)行廠務(wù)公開制度的通知》,建立了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政共同負(fù)責(zé)、有關(guān)各部門各司其職、齊抓共管的工作_和運(yùn)行機(jī)制,推動了我隊(duì)隊(duì)務(wù)公開民主管理工作的深入發(fā)展,促進(jìn)了基層民主政治建設(shè),維護(hù)了職工群眾的合法權(quán)益,保持了職工隊(duì)伍和諧穩(wěn)定。
一、建立健全職代會、
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題、民主管理促發(fā)展
推行隊(duì)務(wù)公開民主管理是維護(hù)職工群眾合法權(quán)益、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的必然要求。通過隊(duì)務(wù)公開民主管理,建立起312隊(duì)與職工互相溝通的平臺,由職工群眾直接參與312隊(duì)生產(chǎn)經(jīng)營管理以及涉及自身利益的重大問題或重要事項(xiàng),協(xié)助和監(jiān)督312隊(duì)執(zhí)行國家政策法律,有利于及時處理各種利益矛盾,切實(shí)維護(hù)職工群眾合法權(quán)益;同時,隊(duì)務(wù)公開民主管理各項(xiàng)制度的完善和發(fā)展,有利于增強(qiáng)廣大職工群眾的民主意識,促進(jìn)312隊(duì)經(jīng)營管理者自覺地把履行社會責(zé)任與創(chuàng)建和諧312隊(duì)統(tǒng)一起來,自覺地把保障312隊(duì)
安全生產(chǎn)、幫助職工解決實(shí)際問題放在重要位置,營造和諧勞動關(guān)系。為此我們成立了職代會提案小組,每年職代會召開前夕,下發(fā)文件到各科室野外一線征集提案。職代會答復(fù)率100%。涉及內(nèi)容有內(nèi)部管理、民生方面、職工福利方面、教育培訓(xùn)4個方面,職代會上隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)對職工關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題一一解答,會后召開隊(duì)務(wù)會議落實(shí)到責(zé)任部門、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),并定期檢查落實(shí)情況。通過征集職代會提案,發(fā)動職工群眾為我隊(duì)改革發(fā)展建言獻(xiàn)策,激發(fā)職工群眾的勞動熱情和創(chuàng)造活力,推動我隊(duì)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展。
三、公開考核不松懈,黨風(fēng)廉政走在先
我隊(duì)凡重大事項(xiàng)都通過民主管理工作相關(guān)規(guī)定實(shí)施,以制度促建設(shè),以制度促發(fā)展。隊(duì)務(wù)公開是我隊(duì)民主管理工作的重要渠道,每年利用簡報、櫥窗進(jìn)行公開,按照公開制度對大宗物資的采購、民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部、我隊(duì)生產(chǎn)經(jīng)營狀況、實(shí)體考核兌現(xiàn)等一一進(jìn)行公開;平時評優(yōu)評先、職工晉升職稱、職工年終考核情況等都不定期的隨時進(jìn)行公示、公開,讓廣大職工知隊(duì)情、理隊(duì)情,參政議政。為加強(qiáng)我隊(duì)干部隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步提高中層干部道德素質(zhì)和管理水平,正確評價、管理、使用干部,我隊(duì)還制定了《312地質(zhì)隊(duì)中層干部考核管理辦法》,按照“德、能、勤、績、亷”五個方面進(jìn)行自評、述職、群眾測評、所在部門職工談話,評定出各次,進(jìn)行獎懲,考核達(dá)不到優(yōu)秀的 ……(未完,全文共1626字,當(dāng)前僅顯示1034字,請閱讀下面提示信息。
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