市科技局黨組黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)方案

目錄/提綱：……
一、指導(dǎo)思想
二、目標(biāo)任務(wù)
一是增強(qiáng)遵守政治紀(jì)律的自覺(jué)性
二是切實(shí)解決“四風(fēng)”問(wèn)題
三是進(jìn)一步密切基層群眾
四是嚴(yán)格規(guī)范黨內(nèi)組織生活
三、整改原則
一是持之以恒、改進(jìn)作風(fēng)
二是領(lǐng)導(dǎo)帶頭、以上率下
三是建章立制、務(wù)求實(shí)效
四是言行一致、立說(shuō)立行
四、整改問(wèn)題與措施
1、強(qiáng)化思想教育
2、豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容
3、完善學(xué)習(xí)形式
4、強(qiáng)化學(xué)習(xí)要求
1、牢固樹(shù)立正確的政績(jī)觀
2、重大工作集體決定
3、嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)費(fèi)預(yù)算
1、全面梳理本局相關(guān)制度
2、建立大辦公室工作機(jī)制
3、領(lǐng)導(dǎo)帶頭執(zhí)行
1、建立談心談話機(jī)制
1、實(shí)行換位體驗(yàn)活動(dòng)
2、實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)工作責(zé)任制
3、強(qiáng)化人文關(guān)懷
1、改進(jìn)調(diào)研工作方法
2、切實(shí)做好服務(wù)工作
3、開(kāi)展服務(wù)基層系列活動(dòng)
1、強(qiáng)化思想政治教育
2、提升創(chuàng)新能力建設(shè)
3、建立績(jī)效考核制度
1、建立績(jī)效考核制度
1、加強(qiáng)革命傳統(tǒng)教育
1、完善活動(dòng)審查機(jī)制
2、嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)有關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)的規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)費(fèi)預(yù)算制度
五、組織保障
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任
（二）嚴(yán)格目標(biāo)考核，狠抓落實(shí)
……
市科技局黨組黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)方案

根據(jù)市委的統(tǒng)一部署和要求，為了將局黨組在深入開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中征求、查擺、梳理出來(lái)的問(wèn)題整改到位和局黨組對(duì)照檢查材料所提出的整改措施落到實(shí)處，制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
以十八大、十八屆三中全會(huì)以及習(xí)近平總書(shū)記一系列講話精神為指導(dǎo)，全面貫徹中央、自治區(qū)和市委關(guān)于整改工作的要求，按照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，聚焦“四風(fēng)”，有針對(duì)性地解決遵守黨的政治紀(jì)律、貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高服務(wù)本領(lǐng),鞏固學(xué)習(xí)教育和對(duì)照檢查取得的成果。
二、目標(biāo)任務(wù)
一是增強(qiáng)遵守政治紀(jì)律的自覺(jué)性。始終堅(jiān)持從維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的高度，把遵守黨的政治紀(jì)律作為開(kāi)展一切工作的政治準(zhǔn)則，堅(jiān)定“三個(gè)自信”，始終同黨中央保持高度一致，切實(shí)做到令行禁止，堅(jiān)決維護(hù)中央權(quán)威。
二是切實(shí)解決“四風(fēng)”問(wèn)題。嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，對(duì)“四風(fēng)”方面突出的問(wèn)題開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)整治，對(duì)帶有普遍性的問(wèn)題建章立制，使全局黨員干部作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。
三是進(jìn)一步密切基層群眾。繼承和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神，牢記“兩個(gè)務(wù)必”， 牢固樹(shù)立宗旨意識(shí)和群眾觀點(diǎn)，增強(qiáng)群眾工作能力，完善密切聯(lián)系群眾制度。
四是嚴(yán)格規(guī)范黨內(nèi)組織生活。全面貫徹執(zhí)行民主集中制，自覺(jué)有效開(kāi)
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中心組理論學(xué)習(xí)制度，制定談心談話制度，并長(zhǎng)期貫徹落實(shí)。
問(wèn)題2：
工作上好大喜功，華而不實(shí)，片面追求“轟動(dòng)效應(yīng)”，政績(jī)觀發(fā)生偏差。
整改措施：
1.牢固樹(shù)立正確的政績(jī)觀。堅(jiān)持以人為本，執(zhí)政為民，把實(shí)現(xiàn)人民群眾的利益作為追求政績(jī)的根本目的，把實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展作為創(chuàng)造政績(jī)的重要內(nèi)容，把重實(shí)干、求實(shí)效作為實(shí)現(xiàn)政績(jī)的主要途徑，把黨和人民的需求作為評(píng)價(jià)政績(jī)的重要尺度。
2.重大工作集體決定。重大工作安排要經(jīng)局黨組或班子會(huì)議集體討論決定，發(fā)揮集體監(jiān)督作用，杜絕華而不實(shí)的工作安排。
3.嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)費(fèi)預(yù)算。凡是沒(méi)有經(jīng)費(fèi)預(yù)算的活動(dòng)堅(jiān)決不做，所有活動(dòng)不得超預(yù)算，從經(jīng)費(fèi)預(yù)算控制上杜絕好大喜功、追求形式的活動(dòng)發(fā)生。
責(zé)任落實(shí)：
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：** ** **
責(zé)任科室：局辦公室
完成時(shí)限：長(zhǎng)期貫徹落實(shí)。
問(wèn)題3：
內(nèi)部管理偏重形式。主要表現(xiàn)在內(nèi)部管理制度存在掛在墻上多，落到實(shí)處少；宣傳多，監(jiān)督少，甚至一些制度為應(yīng)付上級(jí)檢查而出臺(tái)，存在以制度落實(shí)制度現(xiàn)象。
整改措施：
1.全面梳理本局相關(guān)制度。認(rèn)真做好制度的立、改、廢工作，確保制度本身的與時(shí)俱進(jìn)。
2.建立大辦公室工作機(jī)制。將局辦公室、局機(jī)關(guān)黨委、局監(jiān)察室進(jìn)行職能整合，合并辦公，建立起從工作部署、監(jiān)督一體化的工作機(jī)制，確保制度落實(shí)到位。
3.領(lǐng)導(dǎo)帶頭執(zhí)行。凡是要求別人做到的，領(lǐng)導(dǎo)自己首先做到，凡是要求別人不做的，領(lǐng)導(dǎo)自己堅(jiān)決不做，以上率下，模范執(zhí)行，樹(shù)立良好形象。
責(zé)任落實(shí)：
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：** ** ** **
責(zé)任科室：局辦公室 局機(jī)關(guān)黨委 局監(jiān)察室
完成時(shí)限：2014年12月底梳理本局制度，完成大辦公室職能整合，并長(zhǎng)期貫徹落實(shí)。
問(wèn)題4：
不敢擔(dān)當(dāng)，怕?lián)?zé)任。主要表現(xiàn)在怕得罪同志，影響選票；怕出了亂子，影響位子；怕被扣帽子，影響團(tuán)結(jié)。
整改措施：
1. 建立談心談話機(jī)制。對(duì)推脫責(zé)任、不敢擔(dān)當(dāng)、不愿負(fù)責(zé)的同志，開(kāi)展談心談話，端正態(tài)度，責(zé)令整改。
2．樹(shù)立開(kāi)拓進(jìn)取精神。局黨組班子要帶頭樹(shù)立擔(dān)當(dāng)意識(shí)和發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神，敢于碰硬，克服安于現(xiàn)狀、貪圖安逸、不思進(jìn)取的思想，始終保持奮發(fā)有為、敢為人先的進(jìn)取精神，真正做到在挑戰(zhàn)面前不畏縮，在成績(jī)面前不停頓，做開(kāi)拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)進(jìn)取的表率。
3．完善績(jī)效考核制度。通過(guò)建立以德、能、勤、績(jī)、廉為主要內(nèi)容，以工作實(shí)績(jī)?yōu)楹诵牡脑u(píng)價(jià)體系，獎(jiǎng)優(yōu)懲劣，進(jìn)一步推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，提升擔(dān)當(dāng)意識(shí)和服務(wù)水平。
責(zé)任落實(shí)：
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：** **
責(zé)任科室：局機(jī)關(guān)黨委 局監(jiān)察室
完成時(shí)限：2014年12月底制定談心談話制度和機(jī)關(guān)績(jī)效考核辦法，并長(zhǎng)期貫徹落實(shí)。
問(wèn)題5：
長(zhǎng)官意識(shí)，作風(fēng)僵硬。主要表現(xiàn)在習(xí)慣于當(dāng)“甩手掌柜”、“二傳手”，不親力親為、不積極協(xié)調(diào)推進(jìn)；對(duì)下級(jí)頤指氣使，隨意批評(píng)、隨意訓(xùn)斥，不尊重下級(jí)；聽(tīng)取匯報(bào)顯得不耐煩，經(jīng)常打斷匯報(bào)，先入為主，說(shuō)一不二，聽(tīng)不進(jìn)不同意見(jiàn)。
整改措施：
1. 實(shí)行換位體驗(yàn)活動(dòng)。局領(lǐng)導(dǎo)每年不少于2次履行科室負(fù)責(zé)人工作，親力親為。
2.實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)工作責(zé)任制。凡是要求科室具體負(fù)責(zé)落實(shí)的工作，領(lǐng)導(dǎo)要做好組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督工作。
3.強(qiáng)化人文關(guān)懷。領(lǐng)導(dǎo)要設(shè)身處地為下屬著想，改進(jìn)態(tài)度，多關(guān)心、多體諒、多鼓勵(lì)。
責(zé)任落實(shí)：
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：** ** **
責(zé)任科室：局辦公室 局機(jī)關(guān)黨委 局監(jiān)察室
完成時(shí)限：長(zhǎng)期貫徹落實(shí)。
問(wèn)題6：
脫離群眾，高高在上。主要表現(xiàn)在不深入基層調(diào)查研究，坐在辦公室里向基層壓指標(biāo)、下任務(wù)、提要求，漸漸地疏遠(yuǎn)了群眾，脫離了基層，公仆意識(shí)淡忘了，群眾感情淡化了。
整改措施：
1. 改進(jìn)調(diào)研工作方法。建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度，每年下基層時(shí)間不少于20天，幫助聯(lián)系點(diǎn)解決實(shí)際問(wèn)題。調(diào)研要注重點(diǎn)面結(jié)合、優(yōu)劣結(jié)合，堅(jiān)持輕車(chē)簡(jiǎn)從，做到調(diào)研與服務(wù)相結(jié)合，防止為調(diào)研而調(diào)研。
2. 切實(shí)做好服務(wù)工作。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變管理服務(wù)職能和方式，從重審批、下任務(wù)、壓指標(biāo)向指導(dǎo)服務(wù)、出謀劃策、個(gè)案解決方向轉(zhuǎn)變，提升服務(wù)基層的針對(duì)性和有效性。進(jìn)一步加強(qiáng)專(zhuān)家?guī)旖ㄔO(shè)，強(qiáng)化決策的科學(xué)性民主性，增強(qiáng)專(zhuān)家?guī)斓闹瘟Χ取?br>3. 開(kāi)展服務(wù)基層系列活動(dòng)。圍繞**國(guó)家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)、**國(guó)家級(jí)文化和科技融合示范基地兩個(gè)國(guó)家級(jí)園區(qū)（基地）建設(shè)，做好園區(qū)（基地）建設(shè)工作，加速技術(shù)、人才、資金、項(xiàng)目、政策等要素聚集。圍繞建立以企業(yè)為主體的創(chuàng)新體系建設(shè)，支持申報(bào)高新技術(shù)企業(yè)、自治區(qū)級(jí)工程技術(shù)中心、自治區(qū)和國(guó)家科技計(jì)劃項(xiàng)目等。圍繞專(zhuān)利倍增計(jì)劃實(shí)施，強(qiáng)化分片分類(lèi) ……（未完，全文共4801字，當(dāng)前僅顯示2425字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《市科技局黨組黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)方案》）