關(guān)于對區(qū)水利局進(jìn)行工作評議的調(diào)研報(bào)告

目錄/提綱：……
一、全區(qū)水利工作基本情況
（一）水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)不斷加強(qiáng)
（二）水利管理水平不斷提高
（三）民生水利工作力度不斷加大
（四）抗旱防汛能力不斷增強(qiáng)
（五）自身建設(shè)水平不斷提高
二、存在問題
（一）供水_尚需理順
（二）水利管理工作力度需要進(jìn)一步加大
（三）水利隊(duì)伍建設(shè)需要進(jìn)一步加強(qiáng)
（四）應(yīng)急工作機(jī)制還需進(jìn)一步完善
三、幾點(diǎn)建議
（一）加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，切實(shí)提高水利隊(duì)伍工作能力和水平
（二）加大管理力度，促進(jìn)全區(qū)水利工作可持續(xù)健康發(fā)展
（三）完善工作機(jī)制，全面提升水利工作水平
（四）強(qiáng)化調(diào)度落實(shí)，加快推進(jìn)水利工程建設(shè)
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關(guān)于對區(qū)水利局進(jìn)行工作評議的調(diào)研報(bào)告

為扎實(shí)履行憲法法律賦予的職權(quán)，增強(qiáng)監(jiān)督實(shí)效，按照《區(qū)人大常委會(huì)2012年工作要點(diǎn)》安排，8月9日，區(qū)人大常委會(huì)工作評議調(diào)研組對區(qū)水利局進(jìn)行了評議調(diào)研。區(qū)水利局班子成員及中層干部，各水利站負(fù)責(zé)同志參加了評議調(diào)研會(huì)議。通過調(diào)研，總的認(rèn)為，近年來，區(qū)水利局堅(jiān)持統(tǒng)籌治水、依法管水、改革活水，深入貫徹落實(shí)中央及省市各級水利工作會(huì)議精神，加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，強(qiáng)化社會(huì)管理，創(chuàng)新發(fā)展機(jī)制，全面提升水利保障服務(wù)功能。
一、全區(qū)水利工作基本情況
（一）水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)不斷加強(qiáng)。深入研究政策，精心組織重點(diǎn)規(guī)劃編制工作，積極申請政策優(yōu)惠和項(xiàng)目支持，已成功申報(bào)中央財(cái)政小型農(nóng)田水利重點(diǎn)縣，截至目前，已爭取專項(xiàng)資
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防汛責(zé)任制，加強(qiáng)工程隱患排查，狠抓預(yù)案演練等基礎(chǔ)性工作，組織實(shí)施了山洪災(zāi)害防治非工程措施項(xiàng)目建設(shè)，初步實(shí)現(xiàn)了雨情、水情信息自動(dòng)采集和傳輸，提高了防汛應(yīng)急管理能力。
（五）自身建設(shè)水平不斷提高。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)，健全完善廉政風(fēng)險(xiǎn)動(dòng)態(tài)防控機(jī)制。將水文化建設(shè)貫穿于精神文明建設(shè)的全過程，制定規(guī)劃、建章立制、搭建載體，突出與核心價(jià)值觀教育相結(jié)合，與弘揚(yáng)水利行業(yè)精神相結(jié)合，與水利工程設(shè)計(jì)、建設(shè)、管理相結(jié)合，水文化建設(shè)取得實(shí)效。
二、存在問題
（一）供水_尚需理順。目前，我區(qū)的供水工作多頭管理，影響公共資源高效利用；管理標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一，存在城鄉(xiāng)供水安全隱患，制約供水服務(wù)水平的提高。
（二）水利管理工作力度需要進(jìn)一步加大。水利工程重建設(shè)輕管理的現(xiàn)象還在一定程度上存在，管理手段、措施相對不足。
（三）水利隊(duì)伍建設(shè)需要進(jìn)一步加強(qiáng)。人員不足，尤其是專業(yè)人才缺乏，技術(shù)力量薄弱，基層水利隊(duì)伍人員結(jié)構(gòu)還需進(jìn)一步優(yōu)化，不能很好地滿足全區(qū)水利工作的需要。水利隊(duì)伍工作作風(fēng)建設(shè)需進(jìn)一步加強(qiáng)，工作能力和水平需進(jìn)一步提高。
（四）應(yīng)急工作機(jī)制還需進(jìn)一步完善。水利設(shè)施設(shè)備還不夠健全，防洪工程設(shè)施還較為薄弱，防汛抗旱應(yīng)急物資儲(chǔ)備資金不足，無大型搶險(xiǎn)設(shè)備，儲(chǔ)備防汛救生器材不能滿足特大汛情搶險(xiǎn)的需要。
三、幾點(diǎn)建議
（一）加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，切實(shí)提高水利隊(duì)伍工作能力和水平。積極爭取充實(shí)人員，尤其是引進(jìn)專業(yè)型技術(shù)人才，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，提高專業(yè)技術(shù)力量，全面提升水利工作專業(yè)水平。配齊配強(qiáng)基層水利隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，加大培訓(xùn)力度，不斷提升基層水利人員的工作能力和水平。加強(qiáng)水政執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)，注重對執(zhí)法人員的教育鍛煉，全面提高人員素質(zhì)，自覺做到文明執(zhí)法、嚴(yán)格執(zhí)法，樹立水利機(jī)關(guān)良好形象。堅(jiān)持學(xué)習(xí)、教育、培訓(xùn)并舉，切實(shí)加強(qiáng)水利隊(duì)伍工作作風(fēng)建設(shè)，努力打造一支素質(zhì)過硬、求實(shí)奮進(jìn)的水利隊(duì)伍。
（二）加大管理力度，促進(jìn)全區(qū)水利工作可持續(xù)健康發(fā)展。加快推進(jìn)供水_理順，整合公共資源，統(tǒng)一管理標(biāo)準(zhǔn)，提升供水服務(wù)水平，確保城鄉(xiāng)供水安全；加快推進(jìn)落實(shí)最嚴(yán)格水資源管理制度，加強(qiáng)對新增取水項(xiàng)目的審批監(jiān)管工作；堅(jiān)持水利工程建管并重，強(qiáng)化水利工程管理_改革，明確水利工程產(chǎn)權(quán)和管理保護(hù)范圍，同時(shí)，加快推進(jìn)農(nóng)村水管員制度全覆蓋，加大對已聘用農(nóng)村水管員的培訓(xùn)、考核力度，切實(shí)提高水利工程管護(hù)水平；創(chuàng)新管理模式，探索形成適合我區(qū)實(shí)際的水務(wù)一體化管理，將水資源的管理利用牢牢抓在手上；注重水資源保護(hù)和開發(fā)利用，堅(jiān)持依法治水管水，嚴(yán)肅查處各類水事違法案件，加強(qiáng)水資源治理保護(hù)，合理開發(fā)利用。
（三）完善工作機(jī)制，全 ……（未完，全文共2224字，當(dāng)前僅顯示1414字，請閱讀下面提示信息。收藏《關(guān)于對區(qū)水利局進(jìn)行工作評議的調(diào)研報(bào)告》）