市民政局副局長2014年述職述廉報告3

目錄/提綱：……
一、履職盡責(zé)，努力完成年度工作任務(wù)
二、認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，切實履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任
三、認(rèn)真遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》
四、認(rèn)真落實中央“八項規(guī)定”和省、市委“十項規(guī)定”
五、堅持黨性原則，認(rèn)真執(zhí)行民主集中制
六、堅持正確用人導(dǎo)向，認(rèn)真落實干部選拔任用條例
一是學(xué)習(xí)意識不強，理論根基不牢
二是群眾觀念淡薄，黨性鍛煉不夠
三是創(chuàng)新意識不強，作風(fēng)不夠務(wù)實
一是強化學(xué)習(xí)意識，搞好理論武裝
二是加強思想改造，不斷提高自身修養(yǎng)
三是求真務(wù)實，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)
四是嚴(yán)于律已，廉潔從政
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2014年度述職述廉報告
市民政局副局長2014年述職述廉報告3

根據(jù)市委關(guān)于開展2014年述職述廉和廉潔自律民主測評工作的通知要求，結(jié)合我本人分管組織人事、雙擁優(yōu)撫、退伍軍人和軍隊離退休干部安置工作實際，現(xiàn)將一年來履行崗位職責(zé)和廉政建設(shè)情況報告如下：
一、履職盡責(zé)，努力完成年度工作任務(wù)。
一年來，始終牢記“立黨為公，執(zhí)政為民”的根本要求，努力加強學(xué)習(xí)，提高履職能力，特別是通過群眾路線教育實踐活動，進(jìn)一步增強了做好民政工作的責(zé)任感和使命感，全面完成市委、市政府和局黨委賦予的各項工作任務(wù)。
——雙擁優(yōu)撫工作，堅持以爭創(chuàng)國家級雙擁模范城四連冠為目標(biāo)，按照第八輪雙擁模范城評比標(biāo)準(zhǔn)，大力推動軍地融合式發(fā)展，鞏固軍地軍民團(tuán)結(jié)的良好局面。一年來，全市在春節(jié)和八一期間，開展走訪慰問共建部隊、軍隊離退休干部、重點優(yōu)撫對象系列活動，全市共送慰問金、慰問品總價值600余萬元，并在慰問外出演習(xí)訓(xùn)練部隊時送去大型文藝演出。全力開展烈士陵園改造和紀(jì)念活動，努力爭取國家和省投資
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在軍休工作方面，認(rèn)真落實“兩個待遇”，解決了6名副市地級離退休干部醫(yī)療優(yōu)先門診和入住干診病房問題，落實了軍隊離退休干部享受地方同職級退休公務(wù)員待遇閱讀文件、聽報告、參加重大活動等政治待遇問題。改善軍隊離退休干部活動場所條件，通過對上爭取資金185萬元，為第三服務(wù)站軍隊離退休干部新增活動室140平方米、改造老舊活動室200余平方米。通過春節(jié)、八一期間開展系列走訪慰問活動，妥善解決了部分軍隊離退休干部家庭困難問題。建立定點療養(yǎng)基地療養(yǎng)制度，確定療養(yǎng)基地，實行分期分批療養(yǎng)。市軍隊離退休干部服務(wù)管理中心被推薦為全國軍休工作先進(jìn)單位、軍隊離退休干部馬萬林推薦為全國軍休干部先進(jìn)個人。按計劃接收軍隊離退休干部5人，第六批無軍籍職工13人。做好復(fù)員干部等_人員控訪工作，重點人教育轉(zhuǎn)化取得成效。大石橋軍供站圓滿完成2014年新兵運送和過往軍列飲食飲水保障，軍供站站長于秋被推薦為全國軍供正規(guī)化建設(shè)先進(jìn)個人。
——組織人事工作，認(rèn)真組織開展群眾路線教育實踐活動，局系統(tǒng)9個黨委、支部、170名在職黨員參與了本次教育實踐活動。局黨委班子整改方案中的28項整改措施，現(xiàn)已完成整改15項，清單中的25項整改問題，現(xiàn)已完成整改9項；黨委班子成員個人整改清單中共55項整改問題，現(xiàn)已完成整改20項，其余整改項目有序推進(jìn)，取得預(yù)期成果。加強了基層領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊伍建設(shè)，按照《干部選拔任用條例》和《公務(wù)員法》，結(jié)合全局工作實際，2014年局系統(tǒng)共任用干部3人、調(diào)入干部5人；發(fā)展黨員5人。積極完成創(chuàng)城材料申報工作，按時完成了涉及我局的5個測評項目、21個測評內(nèi)容的材料申報。著力加強基層民政能力建設(shè)，根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加強民政基層能力建設(shè)的意見》（營委辦發(fā)〔2013〕25號）文件精神，出臺了《關(guān)于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）民政協(xié)理員管理的通知》，進(jìn)一步規(guī)范了全市民政協(xié)理員管理。按照市委組織部要求，對局系統(tǒng)146名干部檔案進(jìn)行了全面審核，對基層單位7人的檔案進(jìn)行了核實確認(rèn)。集中開展清理“吃空餉、在編不在崗”專項整治活動，市軍休中心對1名長期不在崗人員按程序進(jìn)行了處理。
二、認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，切實履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任
一年來，按照標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防，扎實推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)要求，認(rèn)真落實局黨委誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“一崗雙責(zé)”，部門各負(fù)其責(zé)，一級抓一級、層層抓落實的工作機制，把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制納入分管工作和年度目標(biāo)管理，一起部署、一起落實、一起檢查。定期研究分管科室和分管單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，督促基層單位開展黨風(fēng)黨紀(jì)教育，加強制度建設(shè)，強化權(quán)力制約和監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)和糾正不正之風(fēng)。嚴(yán)格執(zhí)行重大事項報告制度，自覺接受全局廣大干部群眾的監(jiān)督。
三、認(rèn)真遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》。
貫徹《廉政準(zhǔn)則》，做到堅守思想防線、權(quán)力界線、法紀(jì)紅線、作風(fēng)主線，不斷增強拒腐防變的意識和能力。按照《廉政準(zhǔn)則》“八禁止”的規(guī)定要求，不利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益，不私自從事營利性活動，不違反公共財物管理和使用的規(guī)定，不假公濟(jì)私、化公為，不違反規(guī)定選拔任用干部，不利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為親屬及身邊工作人員謀取利益，不講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費，不干預(yù)和插手市場經(jīng)濟(jì)活動謀取私利，不脫離實際，弄虛作假，損害群眾利益和黨群干群關(guān)系，保持黨員干部應(yīng)有的本色。
四、認(rèn)真落實中央“八項規(guī)定”和省、市委“十項規(guī)定”。
在落實中央“八項規(guī)定”和省、市委 “十項規(guī)定”方面，做到執(zhí)行不走樣，遇事不變通，落實中不打折扣。按照局黨委《關(guān)于進(jìn)一步加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的通知》要求，在 ……（未完，全文共3848字，當(dāng)前僅顯示1944字，請閱讀下面提示信息。收藏《市民政局副局長2014年述職述廉報告3》）