目錄/提綱:……
一、工作目標(biāo)
二、治理對(duì)象和內(nèi)容
(一)對(duì)象
(二)內(nèi)容
4、單位和個(gè)人違反規(guī)定向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、管理部門工作人員贈(zèng)送的“紅包”等
三、主要措施
(一)領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭做表率,建立常態(tài)化的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制
1、縣局班子成員、中層以上干部要敢抓敢管,加強(qiáng)監(jiān)督,同時(shí)帶頭做好表率
(二)強(qiáng)化思想政治工作,建立常態(tài)化的教育機(jī)制
2、組織學(xué)習(xí)有關(guān)法紀(jì)條規(guī)
3、建立健全實(shí)行“三級(jí)約談”制度
4、組織開展廉政警示教育
5、持續(xù)做好廉政提醒教育
三是對(duì)重要崗位人員進(jìn)行談心提醒四是干部提拔重用時(shí)談話提醒
(三)貫徹執(zhí)行政策規(guī)定,建立常態(tài)化的監(jiān)督機(jī)制
1、督促干部承諾踐諾,自覺主動(dòng)接受監(jiān)督
2、豐富完善監(jiān)督手段,多渠道多方位監(jiān)督
3、嚴(yán)把關(guān)口嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì),重要項(xiàng)目重點(diǎn)監(jiān)督
4、強(qiáng)化措施齊抓共管,關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)全力監(jiān)督
(四)嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)令行禁止,建立常態(tài)化的問責(zé)機(jī)制
1、認(rèn)真落實(shí)定期自查
2、嚴(yán)格執(zhí)行政策紀(jì)律
3、嚴(yán)肅追究失責(zé)責(zé)任
四、工作要求
(一)統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)
(二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任
(三)廣泛宣傳,營(yíng)造氣氛
(四)建章立制,突出長(zhǎng)效
……
縣國(guó)家稅務(wù)局開展深化正風(fēng)肅紀(jì)推進(jìn)“紅包”問題治理常態(tài)化活動(dòng)實(shí)施方案
為進(jìn)一步鞏固和深化正風(fēng)肅紀(jì)活動(dòng)成果,推進(jìn)“紅包”問題治理常態(tài)化,根據(jù)《江西省國(guó)家
稅務(wù)局關(guān)于深化正風(fēng)肅紀(jì)推進(jìn)“紅包”問題治理常態(tài)化的實(shí)施意見》(贛國(guó)稅發(fā)〔2015〕33號(hào))和《九江市國(guó)家稅務(wù)局開展深化正風(fēng)肅紀(jì)推進(jìn)“紅包”問題治理常態(tài)化活動(dòng)實(shí)施方案》(九國(guó)稅發(fā)〔2015〕68號(hào) )文件精神,結(jié)合我局工作實(shí)際,特制定如下實(shí)施方案。
一、工作目標(biāo)
堅(jiān)持齊抓共管、標(biāo)本兼治、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,著力解決為稅不廉、為官不為和頂風(fēng)違紀(jì)的行為,力戒“潛規(guī)則”,聚焦正能量,在全局上下形成守紀(jì)律、講規(guī)矩的良好氛圍,為**國(guó)稅事業(yè)健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保證。
二、治理對(duì)象和內(nèi)容
(一)對(duì)象
全局所有干部職工。
(二)內(nèi)容
1.違反規(guī)定接受和贈(zèng)送現(xiàn)金、購(gòu)物卡、有價(jià)證券等,也包含網(wǎng)絡(luò)購(gòu)物電子券、微信“紅包
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應(yīng)承擔(dān)的法律法規(guī)責(zé)任,做到知法、守法、敬畏法律。
3.建立健全實(shí)行“三級(jí)約談”制度。進(jìn)一步健全正職約談副職、副職約談分管部門主要負(fù)責(zé)人、部門負(fù)責(zé)人約談所屬人員的“三級(jí)約談”工作機(jī)制,將教育工作做到平時(shí),引導(dǎo)廣大干部繃緊不收送“紅包”這根弦,力戒僥幸心理、常懷戒懼之心。
4.組織開展廉政警示教育。及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)省紀(jì)委《關(guān)于在全省黨員干部、公職人員中進(jìn)行拒收“紅包”警示教育的通知》等文件精神,通過局務(wù)會(huì)、黨組中心組理論學(xué)習(xí)會(huì)、每月政治學(xué)習(xí)等形式,結(jié)合適時(shí)通報(bào)的各類典型案例,定期組織干部職工開展警示教育,做到“第一時(shí)間學(xué)”、“逢會(huì)必學(xué)、逢事必講”。
5.持續(xù)做好廉政提醒教育?h局紀(jì)檢監(jiān)察部門要秉著“教育在前、預(yù)防在先”的原則,做到“四個(gè)必提醒”:一是每個(gè)周末及傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)送廉政短信提醒;二是干部個(gè)人喜慶事宜報(bào)告時(shí)提醒;三是對(duì)重要崗位人員進(jìn)行談心提醒;四是干部提拔重用時(shí)談話提醒。對(duì)反映黨員干部的苗頭性、傾向性問題,及時(shí)予以談話提醒、誡勉、函詢和教育,切實(shí)防范和化解廉政風(fēng)險(xiǎn),防止小錯(cuò)釀成大錯(cuò)。
(三)貫徹執(zhí)行政策規(guī)定,建立常態(tài)化的監(jiān)督機(jī)制
1.督促干部承諾踐諾,自覺主動(dòng)接受監(jiān)督。在深入學(xué)習(xí)討論的基礎(chǔ)上,縣局紀(jì)檢監(jiān)察部門要督促干部職工結(jié)合學(xué)習(xí)情況、崗位要求和廉政準(zhǔn)則,作出拒收不送“紅包”承諾,簽訂公開承諾書(見附件1),自覺接受組織監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督和群眾監(jiān)督。同時(shí),在全局范圍內(nèi)開展稅收管理員向納稅人述職述廉活動(dòng),主動(dòng)接受納稅人的監(jiān)督。
2.豐富完善監(jiān)督手段,多渠道多方位監(jiān)督。通過國(guó)稅網(wǎng)站、辦稅服務(wù)廳主動(dòng)向社會(huì)公布“紅包”治理舉報(bào)電話和電子郵箱,并由監(jiān)察室專人負(fù)責(zé)辦理。同時(shí)加強(qiáng)與縣紀(jì)委監(jiān)察局、縣檢察院等部門聯(lián)系,主動(dòng)發(fā)現(xiàn)并處置線索。
3.嚴(yán)把關(guān)口嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì),重要項(xiàng)目重點(diǎn)監(jiān)督。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)節(jié)日前后的大額發(fā)票使用、財(cái)務(wù)開支和現(xiàn)金使用情況的審核,審核是否存在用公款購(gòu)買購(gòu)物卡和以購(gòu)買辦公用品、房屋維修、車輛修理為名虛列支出等問題,是否存在以各種名目套取現(xiàn)金送“紅包”的行為。加強(qiáng)財(cái)務(wù)收入的審核,堅(jiān)決杜絕“小金庫(kù)”,切斷“紅包”問題產(chǎn)生的源頭。
4.強(qiáng)化措施齊抓共管,關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)全力監(jiān)督?h局紀(jì)檢監(jiān)察部門要堅(jiān)持抓早抓小抓預(yù)防,通過巡查抽查、專項(xiàng)檢查、回訪調(diào)查等方式,持續(xù)集中整治“節(jié)日病”,對(duì)平時(shí)反映集中、有可能存在違規(guī)收送“紅包”問題的_和崗位要盯緊盯實(shí)。同時(shí),主動(dòng)加強(qiáng)與納稅人、行業(yè)協(xié)會(huì)、地域性商會(huì)的聯(lián)系,定期通過電話或?qū)嵉刈咴L等方式征求轄區(qū)內(nèi)納稅人意見建議,特別是要回訪在國(guó)稅辦理報(bào)批報(bào)備事項(xiàng)、接受稅務(wù)檢查的納稅人,了解國(guó)稅人員是否存在收受“紅包”的問題。
(四)嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)令行禁止,建立常態(tài)化的問責(zé)機(jī)制
1.認(rèn)真落實(shí)定期自查。各單位各部門應(yīng)于每月底向縣局監(jiān)察室報(bào)送《治理“紅包”情況匯總統(tǒng)計(jì)表》(見附件2)。縣局監(jiān)察室每月終了后5個(gè)工作日內(nèi)匯總向市局監(jiān)察室報(bào)告。
2.嚴(yán)格執(zhí)行政策紀(jì)律。對(duì)頂風(fēng)違紀(jì),收送“紅包”不收斂、不收手的,對(duì)群眾舉報(bào)、媒體反映的,對(duì)心存僥幸、“走地下、搞變通、玩規(guī)避”的,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,一經(jīng)查實(shí),不論數(shù)額多少,有職務(wù)的一律先免職、沒有職務(wù)的一律先待崗,再依據(jù)政紀(jì)規(guī)定給予相應(yīng)處分。涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理。
3.嚴(yán)肅追 ……(未完,全文共3423字,當(dāng)前僅顯示1729字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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