中共**市委組織部關于印發(fā)《村黨組織書記履職標準》的通知
各區(qū)、縣(市)委組織部,**高新區(qū)、袍江新區(qū)、濱海新城黨工委:
村黨組織書記是村級領導班子的帶頭人,是村黨組織突出政治屬性、強化政治功能的關鍵。為進一步加強對村黨組織書記隊伍的管理,根據黨章及中央、省、市有關規(guī)定,結合我市
農村工作實際,特制定《村黨組織書記履職標準》(以下簡稱《標準》),現(xiàn)印發(fā)給你們,請結合實際,認真貫徹執(zhí)行。
加強村黨組織書記隊伍建設,領導責任在縣級黨委,具體落實靠鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委。縣、鄉(xiāng)兩級都要拿出實實在在的措施,把村黨組織書記這支隊伍牢牢抓在手上,保障本《標準》真正落到實處。一要注重教育培養(yǎng)。重視抓好村黨組織書記培訓,組織開展思想作風、履職能力、談心談話、廉政警示、學習交流等教育活動。區(qū)(縣、市)每年都要開展一次集中輪訓,區(qū)(縣、市)委書記要親自講課;鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道
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主,不搞“一言堂”;帶頭遵守村規(guī)民約,不搞非組織活動;認真執(zhí)行履職在崗和外出請銷假制度
履
職規(guī)
范 強班子 班子團結合作,圍繞“六有” 目標(有堅強有力的領導班子,有本領過硬的骨干隊伍,有功能實用的服務場所,有形式多樣的服務載體,有健全完善的制度機制,有群眾滿意的服務業(yè)績),加強基層服務型黨組織建設,努力晉升黨組織星級等次
優(yōu)隊伍 帶頭并組織村干部積極參加各類教育培訓,積極培養(yǎng)村級后備干部
規(guī)范黨員發(fā)展工作,實施黨員先鋒指數(shù)動態(tài)評價、積分制管理,積極穩(wěn)妥做好警示型黨員教育幫扶和不合格黨員處置工作
每半年公布1次村干部和黨員聯(lián)系走訪、上門服務等情況,并作為考核評價黨員干部的重要內容
積極開展民間人才評定工作,爭取80%以上的家庭有成員獲得民間人才稱號
通民情 嚴格履行《民情通網下工作標準化建設實施細則》所規(guī)定的網格員“三個一” 職責(每半年走訪聯(lián)系網格內的農(居)戶不少于1次,對長期在外農(居)戶每半年聯(lián)系溝通不少于1次,每周向網格長上報群眾訴求等信息不少于1條);督促其他村干部履行民情通網格員職責;每周組織召開1次村級民情分析會
解民憂 落實扶貧幫困措施,農村最低保障做到“應保盡保”
落實“四必到、四必訪”要求。做到群眾有不滿情緒必到、有突發(fā)事件必到、有矛盾糾紛必到、有紅白喜事必到;村里的困難家庭必訪、重危病人家庭必訪、空巢老人及留守兒童家庭必訪、信訪戶必訪。每月至少走訪1次聯(lián)系的困難戶
落實“四不出村”服務要求。設立便民服務平臺,落實便民服務措施;組建“老娘舅”式民間調解隊伍,積極化解民間矛盾糾紛;搜集群眾信息需求,提供信息咨詢服務;開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶服務,改善群眾生活
辦實事 履行創(chuàng)業(yè)承諾,每年實施1-2項惠民實事工程
建立環(huán)境衛(wèi)生長效投入與管理機制,村內垃圾收集率、清運率達到所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)考核要求
扎實做好“五水共治”、“三改一拆”等黨委政府布置的重點工作
項 目 標 準
履職規(guī)范 促發(fā)展 因地制宜發(fā)展壯大村級集體經濟,增加農民收入,有務實有效的
工作計劃和舉措
創(chuàng)和諧 加強村級公共文化娛樂設施建設,積極開展各類文化活動和文明村、文明戶創(chuàng)建活動
落實治安防控要求,積極開展平安創(chuàng)建
建立健全村級信訪矛盾預警調處機制,及時化解信訪苗頭和不穩(wěn)定因素
健機制 嚴格執(zhí)行村級重大事項“五議兩公開”制度,做到有會議記錄、有臺賬資料
認真落實“三會一課”制度,每半年開展1次“黨性體檢、民主評議”,每年召開1次專題組織生活會
認真執(zhí)行“三務”公開制度,黨務定期公開,重大事項根據實際情況隨時公開;一般村務事項至少每季度公開1次,涉及村民利益的重大問題以及群眾關心的事項應當隨時公開;村級財務一般每月公開1次,集體財務來往較多的村,財務收支情況應按旬公開。嚴格執(zhí)行“三資”管理有關規(guī)定
建立健全村級工程項目管理制度
嚴守底線 “九不準” 不承包承建或以他人名義變相承包承建本村的公共項目及涉及征用本村土地的所有項目
不違規(guī)干預和插手本村工程建設
不違反村級組織重大事務民主決策制度 ……(未完,全文共2677字,當前僅顯示1702字,請閱讀下面提示信息。
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